你說不公平?那就創(chuàng)造公平

每年評優(yōu)評先的時候,往往會出現(xiàn)一種極端,那就是學生干部和普通學生的比例。其實不難看出,當評優(yōu)結果公布之后,學生干部占據(jù)絕大多數(shù),而普通學生往往就被刷了下來。

也因此很多學生都會質疑,說其中定有內幕,或者是學生干部有內定名額。但僅限于說說而已,畢竟選出名單的是那些負責學校機構的老師們,說得再多,也改變不了既定事實。

他們說:“學校的評優(yōu)是很黑暗的,就算你拿再多的獎項都沒用,依舊不是被優(yōu)先考慮的那一批。”

他們說:“現(xiàn)在學校都這樣了,那以后出社會不是更加嚴重嗎!”

他們說:“學生干部永遠都要比我們這些普通學生得到的要多?!?br>

此時,學生干部不服氣了,跳出來說:

“你們根本不知道學生干部的辛苦,為團學工作犧牲了多少東西!”

“你說你獎項滿身,可那又有多少含金量呢!”

“如果你真的很優(yōu)秀,那還有大把的獎項等著你去拿呢,獎學金它不香嗎?”

但是普通學生口中的不公平,真的就是不公平嗎?那倒未必。

首先,捫心自問,這些評優(yōu)真的重要嗎?對自己來說真的有用嗎?

曾經(jīng)一個畢業(yè)師姐苦口婆心的對我說:“在大學,要把該拿的證書通通拿到手,因為Hr真的很看重這些,往往比你拿什么校級優(yōu)秀共青團員之類的重要的多。

另外也要盡自己的能力拿一些大的獎項,這些才會讓你立于不敗之地,更加從容自信。”誠然,對于學生干部而言,評優(yōu)只是對他們工作的一個肯定與認可,到最后這些獎項寫不寫到簡歷上都尚未可知。

同時,絕不可否認學生干部的辛苦付出。大一的時候我擔任過校級部門的干事,我最清楚其中的喜怒哀樂、悲歡離合。

因為是校級機構,所以沒有任何一點院級機構“劃水”的感覺,反而要騰出一大半的時間完成當天的任務。

有的時候還因為工作太多而顧不上學習,也是在那個時候,我才開始熬夜的。又因為是負責團委公眾號,所以寒假的時候也沒有停下來,任務一傳達,就要馬上開始干活,更新一篇又一篇推文。

不僅是我,還有一些部長級人物,常常要和書記老師打交道,而老師一言不合就會發(fā)一些“你還不懂?”的“質疑性”話語。

也許凌晨三點還要修改PPT,以方便明天書記開會時使用,然而自己在第二天還要起個大早趕著去上早課。

所以,我大一那一年,在機構花的時間比上課學習、復習都要多得多,得此殊榮也絕對不是沒有任何來由的,說內定也好,優(yōu)先考慮也罷,總歸還是符合公平性原則的。

而那些從來沒有擔任過干事或者部長的,也許就無從得知其中的辛苦。在閑暇時光去參加各種比賽,同時兼顧學業(yè),但可能依舊得不到評優(yōu)的青睞。

于是就開始叫苦連天,覺得自己懷才不遇,還是在學校這一相對公平的環(huán)境下遇到的,所以難免心中升起各種不忿。

這也是我想說的第二個方面,只有你足夠優(yōu)秀,這個世界才會滿是你的足跡。

我偶然認識了一位朋友,他的事跡已經(jīng)被各大媒體廣泛傳播著,有他兩獲獎學金給妹妹交學費、疫情期間在家搭了一個簡易的鍛煉場所、讀書打卡活動中是湖北省唯一一位堅持下來的學生。

其實看到這些我打從心底里很佩服他,身兼多職,還能將其做到最優(yōu),各種榮譽證書擺滿了桌子。

但其實他的優(yōu)秀并不是與生俱來的,或許從高中甚至更小的時候他就一直在堅持做某些事了,所以對他來說努力只是一種習慣。然后回饋了他大多數(shù)人所沒有的,而這份榮譽,他絕對值得擁有。

也許不需要你多去顯擺,別人總會挖掘到你,前提是你有被別人挖掘的本事和能力,就像林徽因所說:你若盛開,清風自來。

在我決定寫文之后,我總會有很多很喪的時候,因為無法面對稿子一次又一次的石沉大海,或者是收到一封又一封冰冷的退稿信。但好在每次喪過之后,我依舊堅持著。

因為我相信,只有我不斷寫下去,才能寫出更多更好的作品,只有這樣才不會讓人忽視,在那之前我所做的一切都只是在鋪墊,為我的文學夢想清理道路上的所有障礙。

亦如白巖松在《白說》里談到的一樣:只有接受平淡,才能不平淡。很多人自命不凡,在得到一些糖果之后,就想要更多的回饋,也沒有付出多少實實在在的努力。

所以那些抱怨評優(yōu)不公平的人或許就是這樣,拿到一些參與活動的證書之后就想著“我應該就能網(wǎng)羅所有的獎了吧!”而一旦事實與實際情況相反,就會開始吐槽,說著一些不公平的論調。

而那些真正優(yōu)秀的人,這個世界是絕對不會虧待他們的,也許是每年的獎學金,又或者拿到了一些高含金量的證書,于是被順利保研,還有通過自己的本事賺錢、創(chuàng)業(yè)。

到那個時候,或許學校的公眾號已經(jīng)專門為你騰出空間報道你了。更甚至是許多媒體已經(jīng)開始轉載你的故事,并傳遍大江南北,你也因此被人們所熟知。

有一個人向楊絳先生咨詢各種各樣的問題,而楊絳先生給予他的回復是:你的問題就在于想得太多,而做得太少。

誠然,空想比實干的試錯成本低太多了,空想更加輕松,實干則是要付出切實的努力。

但浮想聯(lián)翩、過于焦慮沒有任何用處,只會讓你在這販賣焦慮的時代更加懷疑自我,所以與其說,還不如老老實實的做,即使當下沒有看到任何成就,但也依舊要堅持下去。到了你真正擁有一定成就的時候,或許評優(yōu)也就不再那么重要了。

對于學校的某些評優(yōu),我覺得老師們已經(jīng)在盡力保證公平了。但完全公平的事物真的會存在嗎?畢竟大學是個小型社會,也是我們步入社會的敲門磚,只有真正出了社會,才會知道什么是真正的不公平。

看人下飯也不是沒有任何來由的,當你只是個默默無聞的小人物時別人自然會忽略你,只有你爆紅時他人才會對你點頭哈腰。這很現(xiàn)實,道盡了各種生活的殘酷,卻也來得真實,因為幾乎人人都會這樣做。

最后我想說,無論是普通學生,還是學生干部,不斷提升自身的能力才是眼下最為重要的事情,讓自己足夠優(yōu)秀,才能享受到所有的公平,才能創(chuàng)造屬于自己的公平。

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