工作方法：

1.只要你想混的好，只有兩個字，復制。

2.個人成長上，一個人什么時候有錢都不算成功，有錢只是表面。不同年齡的成功標準不一樣，20歲有高手帶你，30歲有高手用你，40歲你的價值超過你的能力，意味著你要有光環(huán)。50歲一定要做到桃李滿天下。60歲有趣就可以。

3.工作能力的第一條，是能力的確定性。

你必須跟你的周圍的人，結成一個確定性的閉環(huán)，凡事有交代，件件有著落，事事有回音。切忌做反饋黑洞。 沒有確定性。

4.態(tài)度的確定性

很多人在工作中，拿捏一件事情的是，老覺得態(tài)度不好拿，想太多。一個同事要做這件事，我要不讓他去，他會不高興，讓他去，有點違反規(guī)定，其他人會怎么想。很多人會在態(tài)度拿捏上犯難。

你要有確定的態(tài)度基礎，來規(guī)劃你所有關鍵時刻的選擇，你會成為極受尊重的人。不要想三想四，這樣反而會出問題。

我們混世界要有基礎的態(tài)度，認死理堅持下去，不要推算很多情況。我不考慮一切因素，至于得罪了誰，我不管。恰恰用堅決的態(tài)度，別人不會和你關系不好。

看不見水的人能走過獨木橋。旁邊所有的東西沒看見。

你知道你為什么負責，然后拿這個態(tài)度去做所有的決定，一定不要想三想四，態(tài)度搖擺，這樣工作一定會出問題。找到自己最基礎的態(tài)度，一直堅持下去

5.范圍的確定性。

每個人本質上在創(chuàng)業(yè)，因為你在做一件前所未有的整合資源的工作。你時時刻刻要在所有人面前體現(xiàn)：你在掌控全局，這非常重要。每個人的能力都是有缺陷的，你有短板，有長版。如何表現(xiàn)的靠譜？學水，給局面勾縫，你強我就不過去，你不強的地方，我要完全掌控，無孔不入。

方法：相互獨立，完全窮盡。工作方法可以用水來思考，最不難又最有效，就是試圖去窮盡他。有工作方法的人，要像水一樣，在不停的任務重，都可以窮盡。能力差沒關系，你補其他人缺的地方。

6.范圍確定性的思路。

思維：

第一，上推思維。很有工作能力的人，會議記錄寫得好。一幫人胡聊，半小時后，一份會議紀要就丟進群里，就是會議紀要顯得這個人很有心。其實他就做了整理，但是他把具體的行為，上推到了抽象的共識，就像大餐上的一朵蘿卜花，這就是這個人工作得法。

西餐館吃牛排，不就是好牛肉用好黃油正反煎，而旁邊的西藍花，就是正式感。 你就補上了，所有人都會高看你一眼。

第二，下沉策略。你會發(fā)現(xiàn)，很多人很牛，得到很多內容同事，都是在跟牛人打交道。牛人還事情多，有高人一等的心態(tài)。怎么辦呢？

合作伙伴不靠譜，怎么辦。你做一些下沉的事情，這其實使用自己范圍確定性，促進別人的確定性，很多產品經理都在輔助老師工作，你要像水一樣，把他其他的縫隙勾住，你要對他的結果負責，要補缺補差，做好自己的事情，比催促對方重要得多。

不要老把目光放在對象身上，你做點下沉的事。用自己范圍的確定性，來促進別人的確定性。你越確定，對方就越確定。有時候，做好自己的事，比催對方做，重要的多。

你時刻要在大家面前保證你可控制局面。你做不到的，我來接手。

7.用自己的確定性，去傳播自己的影響力。

8.王朔跟女兒講過一句話，很多女孩兒將其奉為座右銘：會煲湯比會寫詩重要，自己的手藝比男人重要，頭發(fā)胸腰身屁股比臉重要。內心強大比什么都重要。

煲湯，只要你反復認真練習，手藝會變得更好，但是寫詩是不確定的。 自己的手藝是靠譜的，可以把握的。自己要比男人靠譜。

頭發(fā)胸腰和屁股，是你自己能做主的，臉沒轍，就不要去管它，把握自己有著的事情。

內心強大，比什么都重要，這是態(tài)度的確定性。

9.你的能力，邊界，底線是什么，這樣大家才能把你的能力和口碑復制出去。給大家確定性，極其重要！

工作前途和你給周圍協(xié)作網(wǎng)絡的確定性，密切相關。

10.三個確定性：能力、態(tài)度、范圍的確定性，目的是你被整個網(wǎng)絡能看到，大家知道你是什么、能做什么、邊界和底線是什么，大家可以把你的口碑復制出去，工作方法的核心不是解決具體的事情。而是把自己現(xiàn)在做的事情，在空間和時間上復制出去，這是做一件事情，職場和創(chuàng)業(yè)的和新方法論。