? “翻過(guò)這座山，他們就會(huì)聽(tīng)到你們的故事，不管故事的結(jié)局如何”。曾經(jīng)，在2018年的韓國(guó)仁川，中國(guó)電子競(jìng)技隊(duì)伍在斬落對(duì)手踏入決賽時(shí)，比賽解說(shuō)激動(dòng)著說(shuō)出這句話(huà)，將被韓國(guó)電子競(jìng)技宰治七年的憋屈洶涌而出。而如今，在大火的電影《長(zhǎng)安三萬(wàn)里》中，詩(shī)人高適歷經(jīng)磨難，功成身退，而聽(tīng)詩(shī)仙李白大喊“輕舟已過(guò)萬(wàn)重山！”，一時(shí)間感慨萬(wàn)千。而青年干部如何在長(zhǎng)路漫漫，道阻且長(zhǎng)的工作生涯中，翻越一座座大山，回頭看，能?chē)@一聲“輕舟已過(guò)萬(wàn)重山”呢？

? 堅(jiān)定目標(biāo)，踏踏實(shí)實(shí)。青年干部作為剛剛加入體制的公務(wù)人員，首先要堅(jiān)定信念，在工作中守正思想，系好人生的第一顆扣子，不好高騖遠(yuǎn)，不以權(quán)謀私，在為人民服務(wù)中守正思想，以踏踏實(shí)實(shí)為群眾謀發(fā)展、謀福利為目標(biāo)，腳踏實(shí)地的做工作。同時(shí)，工作不搞形式主義，以實(shí)際成果為準(zhǔn)。不擺官架子，不對(duì)群眾抱有尊卑觀念。不以官腔解決問(wèn)題，做工作時(shí)推諉責(zé)任，互踢皮球。做到接地氣的待人待事，著力以解決人民群眾急難愁盼的問(wèn)題為主，將自我的思想和業(yè)務(wù)能力化作解決工作的資本和動(dòng)力，做事更有溫度，待人更具真情，真心換真心，翻過(guò)思想不正這座大山。

? 知行合一，積極向上?！按笳煞虍?dāng)帶三尺劍，立不世之功”，青年干部應(yīng)該不斷豐富自己的能力，同時(shí)保留積極向上的熱情和抱負(fù)，在工作中敢擔(dān)當(dāng)作為，創(chuàng)新方法，大膽用于實(shí)踐。青年干部在新時(shí)代新征程中，作為公務(wù)隊(duì)伍中的新生力量，更應(yīng)當(dāng)彰顯青春力量，以青年的角度來(lái)看待和解決問(wèn)題，不斷考量和更新方法，以多種多樣的方式，簡(jiǎn)單高效的去解決群眾和民生問(wèn)題。同時(shí)，培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，在工作創(chuàng)新中敢于去承擔(dān)責(zé)任，不怕出事，不怕絆腳，屢戰(zhàn)屢敗，屢敗屢戰(zhàn)，在困局中開(kāi)辟新格局，愈戰(zhàn)愈勇，接續(xù)奮斗，砥礪前行。翻過(guò)不敢擔(dān)責(zé)這座大山。

? 關(guān)注時(shí)事，掌握趨勢(shì)。工作的重點(diǎn)往往跟隨著時(shí)事而變化，任何事情從來(lái)不是一成不變的套用老把式，青年干部在未來(lái)漫長(zhǎng)的工作中，勢(shì)必要經(jīng)歷不斷變化的工作模式。而應(yīng)當(dāng)主動(dòng)更新工作模式，鍛煉和學(xué)會(huì)運(yùn)用長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光，去把握未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)和工作重心，是青年干部最為重要的素質(zhì)重點(diǎn)。要根據(jù)當(dāng)下政治導(dǎo)向，做出最準(zhǔn)確的研判。豐富政治素養(yǎng)，在不斷的干事、謀事、成事中驗(yàn)證自己的思想和眼光，敢作敢當(dāng)，開(kāi)拓創(chuàng)新，逐步成長(zhǎng)為具有遠(yuǎn)見(jiàn)目光、落實(shí)能力強(qiáng)、高政治素養(yǎng)的新時(shí)代人才，翻過(guò)目光短淺這座大山。

? 青年干部所面臨的問(wèn)題，都是工作和生活中的一座座大山，而關(guān)關(guān)難過(guò)關(guān)關(guān)過(guò)，我們應(yīng)該始終堅(jiān)持樂(lè)觀積極的思想，保持陽(yáng)光向上的態(tài)度，不斷豐富自我，改進(jìn)自我，在經(jīng)歷自我毀滅和自我塑造的過(guò)程之后，成就一個(gè)嶄新的、更好的自己，便能在之后回頭看自己走過(guò)的路，像詩(shī)仙李白那樣大聲高喊“輕舟已過(guò)萬(wàn)重山！”，向別人講述你的故事。