? 今天人事部發(fā)了一份關(guān)于員工年終獎分配辦法的通知，大體內(nèi)容是說員工的年終獎會根據(jù)公司的經(jīng)營狀況來分配獎金，有可能有也有可能會沒有，一切由公司董事會決定等等。

? 中午吃飯的時候，關(guān)于公司取消今年年終獎的小道消息已經(jīng)被大家吵的沸沸揚(yáng)揚(yáng)。我來這家公司已經(jīng)有6年多了，這還是第一次聽說取消年終獎。

? 剛來公司的時候，我們是16薪。不到一年多，16薪變成了14薪。估計以后要變成12薪了。

? 現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不好，公司的效益也不是很好。能按時發(fā)工資已經(jīng)很不錯了。我本以為公司會通過裁員來降低公司的經(jīng)營成本，結(jié)果卻是取消年終獎。

? 下午上班的時候，就有部分同事開始抱怨：“這不是逼著咱們離職嗎？本來工資就不高，還指望著拿個年終獎過年呢?，F(xiàn)在倒好，到年底了，突然發(fā)文說取消年終獎，這是不是太扯了……”總之是怨聲四起，一片哀嘆。

? 我的心態(tài)倒還平和，沒有那么憤慨。因為發(fā)不發(fā)年終獎咱作為普通員工說了也不算，著急上火也解決不了任何問題。

? 認(rèn)為合適就接著干，認(rèn)為不合適就辭職。再說這事兒還沒有確切的定論，都是小道消息。

? 經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不好，說實話我也不敢隨意跳槽。過了年，我就36歲了，已經(jīng)過了跳槽的黃金年齡。很多時候，不是自己不想跳，而是想跳沒人要。很尷尬，又很無奈。

? 好多年了，很少時候過得像今年這么狼狽。經(jīng)歷了很多事情，也越來越讓我感覺到了生活的壓力，生活的不易。

? 父親生病，老婆失業(yè)，孩子上學(xué)……家庭開銷越來越大，家庭收入?yún)s越來越少，經(jīng)濟(jì)的壓力可想而知。

? 有的時候我都不敢往深的想，怕自己抗不下來。自己就是個普普通通的打工者，也沒有多大的能耐，靠著工資生活?？煲侥甑椎臅r候，忽然傳出不發(fā)年終獎的消息，心里多少還是有些失落。

? 感覺倒霉的事情是一件接著一件，真是有些應(yīng)接不暇。好在自己早已不是剛?cè)肷鐣拿^小伙子，不會那么沖動和急躁。

? 俗話說的好：“車到山前必有路?！?/p>

? 我有時會想，為啥別人掙錢就那么容易，自己卻那么難呢？難道是自己入錯了行？自己的能力真的不行？……

? 一串串的問號在我的腦海里盤旋，卻找不出答案。

? 看不穿，看不透，想不明。只會急得原地打轉(zhuǎn)，毫無辦法。

? 活成現(xiàn)在這個樣子，我的人生其實是挺失敗的。再跟自己的同學(xué)、朋友一比，感覺更是如此。

? 工作的工資不高不說，還有點朝不保夕。上班這么多年，一沒掙到錢，二沒學(xué)到技術(shù)，三沒混個一官半職，也就混了個歲數(shù)大，老員工。真是越活越卑微，越活越倒退。

? 我感覺自己正在向社會的最底層逐步靠近，被這個社會慢慢淘汰。

? 到目前為止我也沒有想好以后的路應(yīng)該怎么走，只能是走一步看一步，走到那里算那里。

? 希望早日遇見美好，希望早日碰到寧靜！

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