體制內(nèi)是深井，體制外是江湖，體制內(nèi)的你跳出去嗎？

"跳啊，不跳就成深井冰了......"

小A最近陷入無比糾結(jié)中，在某事業(yè)單位工作了10年，前幾天和閨蜜聚會，她發(fā)現(xiàn)十年的體制內(nèi)事務(wù)性的工作已經(jīng)讓她忘了外面的世界是什么樣子，看到她們的光鮮亮麗，30多歲的她突然也很渴望走出去看看。

“真的太安逸了，我害怕在我30歲時就看到了自己60歲的樣子?！?/p>

“可是我又很害怕，出去之后自己能做什么呢？”

小B突然從一個省級機關(guān)辭職了，除了那個一直心愛的相機，什么都沒有帶走，就這樣開始了他的專職攝影生涯。以前在機關(guān)，每天不是呈報文件就是收集情況，打印室，復(fù)印室，領(lǐng)導(dǎo)辦公室，這三室是他每天呆的時間最長的地方。

小B一直喜歡攝影，他為了采風(fēng)，先后幾次進藏住在藏民家，他的裸辭，周圍同事和朋友感到強烈震驚：拍個照能養(yǎng)活自己嗎？

他只是感慨：“關(guān)系網(wǎng)太復(fù)雜，我真的有點累。”

小C從部隊自主擇業(yè)了，拿著一份還不錯的收入，每天的生活除了做飯陪娃就是聯(lián)網(wǎng)狼人殺?？墒牵墒钱斈甑乃墒撬麄冃袠I(yè)能手業(yè)務(wù)骨干啊。

“你就不想出去找點事做？”

“不！”她的回答堅決又干脆，“我要盡情享受這自由時光?！?/p>

每個準備離開或者已經(jīng)離開體制的人，或多或少都有這樣那樣的原因和困惑吧。

提到“體制內(nèi)”，有人會給它貼上“鐵飯碗”、“福利好”、“僵化”等種種標簽。有人羨慕體制內(nèi)的工作清閑穩(wěn)定、旱澇保收，也有人不愿陷入攀關(guān)系、官僚化的困局。有的還想在市場大潮下?lián)瞥鲎C明自己的那桶金。

有些時候，我們不得不進入了某個體制中。有時為了一個穩(wěn)定的收入或是其他的種種原因，只能默默在不喜歡的崗位上忍耐著。但也有些人則敢想敢做，遵從自己的內(nèi)心，轉(zhuǎn)而投向新的工作。

那么問題來了：對不喜歡的工作，你可以堅持多久？

“喜歡”這個東西其實很難界定，問及很多人都不知道自己真正喜歡的工作是什么？

“我就喜歡人少錢多離家近的工作。”

嗨，我也喜歡呢。

但是具體呢？具體做什么，好像大家沒有去細化。如果我每天都有不菲的收入啥事都不用干，這，是不是最佳工作？

我想很多人會搖頭，因為，工作能給我們帶來價值感。我們不僅要滿足吃喝的需求，滿足安全的需求，我們還需要有歸屬感，我們還需要很多很多愛，最終我們還想達到馬斯洛所謂的最高級需求——自我實現(xiàn)。

既然不知道自己喜歡什么，那么目前待在一個不怎么喜歡的崗位上，再多的錢都會覺得不夠吧。因為這份不喜歡的工作實在是太耗費心力消磨意志了。時刻期待離開，期待轉(zhuǎn)角遇到愛那是太正常不過，只是轉(zhuǎn)個彎，能遇到真愛嗎？

所以接下來的問題是：你為何留在/離開體制內(nèi)？

每個人都至少會在某個機構(gòu)工作一段時間（除了少數(shù)畢業(yè)即創(chuàng)業(yè)的同學(xué)外），工作是在生活中的一個重要部分，它對我們的性格、日常行為、未來路向都產(chǎn)生影響。我們該如何把握這種影響在我們身上作用的程度，對自己的生活進行思考和規(guī)劃的呢？

“體制內(nèi)穩(wěn)定啊，你看看，收入穩(wěn)定，我每天上下班時間固定，下班了，誰都別來煩我。每天工作內(nèi)容也差不多，做成了熟練工，就閉著眼睛干就好了。”

“就拿我們來說吧，在教育部門上班，自己子女上學(xué)還是有很大優(yōu)勢的?！?/p>

但是還是有一部分人像前面那幾個人一樣:在三點一線的生活中做著不喜歡的工作，懷著對自我的疑惑，渴望在迷茫而單調(diào)的生活中獲得一絲激情。離開可能成為一種逃避抑或是一種選擇。

世界那么大，我想去看看。去哪里？看什么？或許都是我們面臨的選擇。

在面對選擇時，我們習(xí)慣先做利弊分析，再進行現(xiàn)實的選擇。而實際上，從宏觀或事后來看，絕大多數(shù)的利弊選擇都是扯淡。正如一只小白鼠，能夠分辨眼前的明暗，卻看不到迷宮的全貌。

在重大選擇時，除了個人的真實趣味，所有的選擇依據(jù)都毫無意義。

找到自己是多么的重要。