1.首先，學(xué)會利用思考和組織工具，來提高工作效率。其次，每天安排一小時的“充電時間”，來完成自己想做又覺得艱難的一件事情。第三，你可以通過設(shè)置趣味點(diǎn)，來激勵自己學(xué)習(xí)。
2.如何了解自己的能力？以生涯規(guī)劃師為例。
3.一個人就是一家企業(yè)。首先要學(xué)會的是管理自己：精力、時間、目標(biāo)、情緒等。面對外部的不確定性，努力提升自己的確定性，在失控中自控。
4.要套書叫“創(chuàng)意寫作書系”。
5.咨詢公司：埃森哲、麥肯錫。
6.夫妻兩人每年花費(fèi)大約7500元購買消費(fèi)型意外保險+定期壽險+定期重大疾病險。
7.要有個細(xì)化的投資自己的計劃。
8.花時間培養(yǎng)一項(xiàng)技能，無論這項(xiàng)技能是寫作、演講、心理學(xué)、一門語言還是別的什么。
9.在互聯(lián)網(wǎng)上，最有效的溝通方式是寫文章。
10.《新生——七年就是一輩子》的主旨：我們必須主動升級自己的操作系統(tǒng)。我們的操作系統(tǒng)由概念和方法論構(gòu)成。
11.不能改變的最根本原因在于不愿意改變。
12.每個月至少讀一本好書，是那些關(guān)注自我成長的人的最低要求。
13.閱讀是為了理解，而理解這事，慢即是快，快便是無。
14.所謂的聰明，雖然可能也受先天條件限制，但聰明確實(shí)是可積累、可鍛煉的。
15.聰明是新興的性感?！艚?/p>
16.只有概念多到一定程度的時候，它們之間才有機(jī)會產(chǎn)生“意外的連接”——即，所謂的融會貫通。
17.推薦書籍《領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)》。
18.寫文章1500字左右最好，字?jǐn)?shù)范圍是1500至2000字。
19.60歲開始學(xué)鋼管舞的戴奶奶說：“年齡永遠(yuǎn)不是束縛，哪怕我已經(jīng)七十多歲了，我依然愿意做自己喜歡做的事情！”。
20.一般從普通員工到基層管理層，大約需要3年的時間，年齡一般都在26歲以上；中層管理者一般在32歲以上，需要3至5年的時間；高層管理者一般子啊40歲以上，且需要更長的沉淀時間。——《萬達(dá)識人術(shù)》
21.把一件事情做到極致勝過把一萬件事做的平庸。
22.100天行動規(guī)則：
（1）每天堅(jiān)持完成3個番茄工作法，一次只做一件事。
（2）每天在早上10點(diǎn)半前完成當(dāng)天最重要的三件事，這三件事你可以在早上決定這件事是什么？
（3）夢想番茄：每天用至少一個番茄時間完成你的夢想、重要而不緊急或你一直想做而沒有行動的事情，比如學(xué)門新的技能、運(yùn)動、外語、閱讀。具體的事情你自己行動。
（4）這三項(xiàng)必須選擇一項(xiàng)進(jìn)行，每天記錄，每周總結(jié)。最好在手機(jī)用印象筆記之類的軟件來記錄。
23.目前大家正在堅(jiān)持和參與的行動：運(yùn)動、減肥、慢跑、晨間日記、成功日記、靜坐、贊美、記賬、注意力、番茄工作法、時間管理、外語、早睡、早起、閱讀、聽書、攝影、每天8杯水、寫書、誦讀、寫作、戰(zhàn)拖、背單詞、閱讀英語新聞、控制飲食、記錄體重、泡腳、每天整理、記步、記錄睡眠、深呼吸、學(xué)習(xí)、寫論文等。
24.讓自己更有動力成為那個更好的自己。
25.在關(guān)鍵時刻決不放棄。
26.找圖片：花瓣、堆糖
27.高速成長的秘訣：凡事想得深一點(diǎn)，做得細(xì)一點(diǎn)。
28.推薦書籍《你的知識需要管理》、《印象筆記留給你的空間》
29.成年人學(xué)習(xí)的目的，應(yīng)該是追求更好的思維模型，而不是更多的知識。在一個落后的思維模型里，即使增加再多的信息量，也只是低水平的重復(fù)?！钌朴?/p>
30.高收入職業(yè)選擇——行業(yè)：首選在高速增長的；職業(yè)：核心業(yè)務(wù)部門。
31.（1）你想成為什么樣的人？
（2）你期待5年后的生活狀態(tài)是什么樣？
（3）你欣賞的偶像是哪些人？
（4）你偶像身上有哪些你欣賞的品質(zhì)？
（5）如果你想修煉這些品質(zhì)，需要怎么做？
（6）你準(zhǔn)備設(shè)置多長時間實(shí)現(xiàn)目標(biāo)？
32.聽過很多道理，卻依然過不好這一生?！娪啊逗髸o期》
33.一定要要問清楚自己這個問題：我不喜歡做這件事情有沒有可能僅僅是因?yàn)檫@件事我并沒有做好？要是因?yàn)樽约簺]有做好而不喜歡，就要分辨另外一件事：做好這件事究竟對自己有沒有意義？如果有，那就要努力做，直到做好為止——沒有其他選擇。
34.書籍推薦《高效能人士的7個習(xí)慣》、《現(xiàn)在去做》、《奇特的一生》、《活出生命的意義》。
35.具有戰(zhàn)略頭腦和前瞻性是成為領(lǐng)導(dǎo)的重要條件。
36.建立自己的風(fēng)格和專業(yè)，把自己當(dāng)做一項(xiàng)事業(yè)，當(dāng)成個人品牌在經(jīng)營，創(chuàng)造自己名字的價值，幫自己建一個別人拿不走的身份，而不是社會價值下的職位?！钚李l
37.每個人在職場都要有自己的核心競爭力。
38.不要畏懼改變，不要永遠(yuǎn)呆在一家單位。
39.主動參與到新興行業(yè)里去，用10000個小時的努力，盡量適應(yīng)。
40.以終為始，是根據(jù)目標(biāo)制定計劃，逼迫自己去執(zhí)行。比如：減肥10公斤，時間一個月，每天0.4公斤，需要每天至少500大卡的消耗，跑步5公里。
41.你的優(yōu)勢是指那些讓你感到自己很強(qiáng)大的事。
42.在最強(qiáng)的方面才會取得最大的進(jìn)步。
43.養(yǎng)成牢固的習(xí)慣。
44.以用為主，反思不止，內(nèi)化為自己的知識并踐行才是王道。
45.“小而美”的創(chuàng)業(yè)，才能真正賦予我們心靈及財務(wù)上的自由。
46.我不期待別人給我什么樣的生活，我想要的生活，我會自己去創(chuàng)造?！Z爺
47.只有你的產(chǎn)出，能定義你的價值。
48.響應(yīng)生命精彩人生！
49.生命就是等待正確的行動時間。所以，放松。你沒有落后。你沒有領(lǐng)先。在命運(yùn)為你安排的屬于自己的時區(qū)里，一切都是準(zhǔn)時的。我們可以在生命中不斷地選擇事業(yè)，如果熱愛，那就堅(jiān)持，如果認(rèn)定，那就去為之努力。
50.“21世紀(jì)打造個人品牌的2把利器：寫作和演講”?！壿嬎季S創(chuàng)始人羅振宇
51.“人若愿意的話，何不以悠悠之生，立一技之長，而貞靜自守。”——詩人里爾克
52.人一旦習(xí)慣湊合，這輩子可能就只會有一個退而求其次的人生了。而如果習(xí)慣了優(yōu)秀，生命會從此不同。
53.不行動，就只能活在想象中。
54.所謂大格局，就是得之不喜、失之不憂、寵辱不驚、去留無意。
55.世界上沒有不委屈的工作。
56.職場上的崗位，可以分為兩類：天賦依賴型和勤能補(bǔ)拙型。
天賦依賴型，基本上都和文藝、體育有關(guān)，比如歌手、設(shè)計師、畫家、文案策劃、廣告創(chuàng)意、競技體育運(yùn)動員，也有一部分和教育有關(guān)，比如：培訓(xùn)師、心理咨詢師、職業(yè)規(guī)劃師。
57.薦書香港甘炳光老師的《回歸信念》、《堅(jiān)守信念》。
58.做好該做的事，你以后才有更好的條件來做你想做的事。
59.做事之前多想想。做事不要拖。每天要做的事盡量寫下來，不要只是放在腦中。
60.“我的歸宿就是健康與才干?！薄嗍?/p>
61.做任何事情，你要先有思路。比如你覺得應(yīng)該買兩套房，然后有套路，也就是所謂的方法論，你可以按圖索驥，最后才能找到出路。關(guān)于買房等任何事情，不要先否定自己，先去自己做功課，找人了解，不要急著判斷，了解清楚后，無論別人怎么說，你都不慌了。
62.很多時候，我們是被自己嚇倒了，是思維方式限制了我們，而不是自己沒有機(jī)會，不夠努力。
63.（1）在職場，對于不懂的事，窮追不舍也要弄清楚，全憑個人意志推測，害人害己。
（2）事情不是靠個人閉門造車搞出來的，遇到疑惑自己解決不了別死撐，懂得及時向前輩學(xué)習(xí)討教，才能加速成長。
（3）別怕暴露缺點(diǎn)，展現(xiàn)短板才有貴人幫你修正，喜歡藏著掖著的人，一輩子也繞不過那個坑。
64.研究生期間科研做得好的學(xué)生，一般都是那些勤學(xué)、好問、善思的人。
65.努力做到最好，讓選擇權(quán)掌握在自己手中。
66.你的能力決定你能得到什么，而你的格局卻會決定你最終會走到哪里。
