現(xiàn)在已經(jīng)11.點(diǎn)了，所以說今天的感悟吧。上班已經(jīng)快半個(gè)月了，工作不累每天畫畫圖，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)人家怎么做的，當(dāng)然工資也不高。畢竟，實(shí)習(xí)生?。?/p>
今天算是挺有感悟的一天的，今天是公司的第一次月會(huì)，昨天就聽說有月會(huì)了，但是前輩說明天有事外出，因?yàn)樗幌腴_月會(huì)。好嘞好嘞。巴不得呢，出去很能學(xué)到東西的，總比只是畫畫圖紙強(qiáng)吧！我職場(chǎng)小白啊，什么都不懂??！他不想開月會(huì)總有自己的原因的吧。
然后今天大清早的就出去了，跟著經(jīng)理一起混，哈哈。然后等客戶啊，九點(diǎn)多等到十點(diǎn)多。還等錯(cuò)了。和顧客交接完，回公司了。在路邊找了一家吃得。有點(diǎn)小貴，流水賬太多了。哈哈。
回到公司已經(jīng)十二點(diǎn)多了，一回去經(jīng)理就開始做PPT，說是為了下午做月會(huì)需要的。上午經(jīng)理也說，昨天沒有休息好。PPT也沒做，可見這個(gè)月會(huì)挺重要的！
到了，正開始的時(shí)候了。我們第一次啊，旁邊的同事還說，你帶杯水過去，我一臉蒙圈，為什么要帶水?。克终f，領(lǐng)導(dǎo)一般開會(huì)不都是要帶水的嗎？哈哈哈哈。我去，在跟我開玩笑。
我不知道坐哪里，就距離大部隊(duì)遠(yuǎn)了一點(diǎn)。
月會(huì)就是每個(gè)主管，經(jīng)理報(bào)告一下上一個(gè)月的業(yè)績(jī)以及這個(gè)月的目標(biāo)，然后某總再進(jìn)行總結(jié)，和對(duì)每個(gè)部門的一個(gè)不足的評(píng)價(jià)，鼓勵(lì)及期望。
最開始，其實(shí)我覺得那些主管啊什么的也沒有什么過人之處啊，憑什么人家是主管，而我只能小嘍嘍？于是，在這一次月會(huì)上面我有了答案，并且知道自己為什么只能當(dāng)小嘍嘍。
聽到每個(gè)主管的發(fā)言，及管理人員的能力。我才知道我真的是職場(chǎng)小白。她們發(fā)言的時(shí)候眼神不躲避每個(gè)人的眼神，神情淡定，沒有臉紅心跳，沒有手腳不自然，就像是和普通朋友談話一樣。嗯，有能力了。其次，她們對(duì)自己每個(gè)部門的缺點(diǎn)都能夠找出來并且在有意識(shí)的改進(jìn)。哇，羨慕死了。最后，她們能夠在行動(dòng)上有要求而不是嘴上說說。這些能力看起來是這樣簡(jiǎn)單，但是放在我身上我未必能做到。還記得在學(xué)校上學(xué)的時(shí)候，起來回答問題都要臉紅心跳的，再加上沒有參加什么部門之類的東西，接觸的人少之又少?zèng)]有得到鍛煉。從來沒有去唱過歌跳過舞，所以還是挺佩服他們的。
最后，老總發(fā)言。覺得好有魅力啊，感覺眼界跟我比較超出了不知道多少個(gè)太平洋那么大。以前我總是覺得什么總什么總之類的都是拿著下屬的血汗錢吃喝玩樂的。但是今天過后就不這樣認(rèn)為了，他能指出每個(gè)部門的不足之處，他能夠看到每個(gè)部門的發(fā)展方向，并且，他對(duì)每個(gè)部門都是有關(guān)注的。只是在你不知道的情況之下！他說你們現(xiàn)在都在半山腰，看不到什么東西，等到你爬到山頂，等你到我這個(gè)位置你就能夠看到很多東西了，能看到別人不一樣的世界。有哲理！他說我們這一代很急躁，應(yīng)該多看看書多看看報(bào)紙。
于是，我就思考了，我的工資那么低是有原因的！我會(huì)什么？什么都不會(huì)，人家公司愿意要你一張白紙去學(xué)習(xí)而且還要給你發(fā)工資，已經(jīng)超級(jí)好了好嘛？你還有什么不滿足的呢？
之前看過一篇文章說，你現(xiàn)在沒有拿的出手的技能是因?yàn)槟阋荒昵皼]有積累經(jīng)驗(yàn)。所以我決定，在一年后一定要有拿的出手技能。
見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)自省也！好好反思自己
