緣起
- 2018-02-27開始看的,看了一下電子版目錄,覺得書應(yīng)該不怎么樣,但就寫論文累的時(shí)候換換腦子吧,2017-04-07下載的電子版。
- 最好下這本書,應(yīng)該是去海爾參觀時(shí),聽到的日事日清這個(gè)關(guān)鍵詞,然后回來下載的。
- 2018-02-27從10-43/204,全書計(jì)劃6個(gè)番茄鐘。
- 2018-03-10全書讀完,用時(shí)6個(gè)番茄鐘。
- 徐鶴隆 吳艷龍編著,石油工業(yè)出版社,2009年3月第1版,第1次印刷,書的副標(biāo)題是最佳員工效率手冊(cè)。
內(nèi)容
- 前言 E(5/204)
- 海爾的文化日事日清,日清日高。
- 目錄 i(6/204)
chap0 序章 今天,你做到日事日清了嗎? 1(10/204)
- 工作日積一尺,月積一丈
- 今天工作打折扣,明天產(chǎn)品遭貶值
- 工作不到位是透支公司的未來
- 明日復(fù)明日,萬事成蹉跎
- 拖延是狠毒的職業(yè)殺手
- 曉峰的例子跟我的經(jīng)歷有點(diǎn)像 8(17/204),有時(shí)我對(duì)導(dǎo)師的任務(wù)也這樣,lionel評(píng),這個(gè)需要改。
- 一日工作一日功,一日不做十日空
- 1993年俞創(chuàng)立的新東方。
- 賴斯付出8倍的努力, 這個(gè)經(jīng)歷我相信,但這個(gè)故事,是不是真的? lionel
- 青年時(shí),誰在睡覺前不想想一天中學(xué)會(huì)了什么東西,他就沒前進(jìn)--季米特洛夫
chap1 日事日清的巨大“人格”魅力 15(24/204)
- 是企業(yè)在斜坡上加速前進(jìn)的動(dòng)力
- 海爾的斜坡球定律
- “日清工作法”在對(duì)所有的物和事進(jìn)行分解中,強(qiáng)調(diào)“三個(gè)一”,即分解量化到每一個(gè)人、每一天、每一項(xiàng)工作,標(biāo)明責(zé)任人與監(jiān)督人,有詳細(xì)的工作內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn),形成環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈。
- 是一種負(fù)責(zé)任的敬業(yè)精神
-
敬業(yè)是日清工作的基礎(chǔ)
- 一是為了提高自己的工作能力,放眼于未來的發(fā)展
- 二是為了把工作干得更好,對(duì)公司和老板負(fù)責(zé),得到老板的青睞
-
敬業(yè)是日清工作的基礎(chǔ)
- 是一種完美的執(zhí)行能力
- 一個(gè)成功的公司管理者應(yīng)該具備三個(gè)基本特征,即明確的業(yè)務(wù)核心、環(huán)境法的執(zhí)行力以及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力。---郭士納
- 是一種良好的工作習(xí)慣
- 如果可能,那就走在時(shí)代的前面;如果不可能,那就同時(shí)代一起前進(jìn),但絕不要落在時(shí)代的后面。--布留索夫
- 是一種追求卓越的態(tài)度
chap2 日事日清,成就響當(dāng)當(dāng)?shù)暮栃? 31(40/204)
- 日事日清是海爾最靚的一張名片
- OEC管理模式 Overall Every Control and Clear
- 以海爾速度俘獲客戶的芳心
- 海爾日清工作法的三本賬和三張表
-
三本賬 38(47/204)
- 單位管理工作總賬
- 部門管理工作分類賬
- 員工個(gè)人管理工作明細(xì)賬
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三張表39(48/204)
- 日清表
- 3E卡
- 現(xiàn)場(chǎng)管理日清表
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三本賬 38(47/204)
- 海爾日清工作法的兩個(gè)“日清”
- 區(qū)域(生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng))日清七項(xiàng) 40(49/204)
- 職能日清41(50/204)
- 海爾日清工作法的六項(xiàng)管理方法
- 海爾日清工作法的三個(gè)控制體系
- 目標(biāo)體系
- 日清控制體系
- 有效激勵(lì)體系
- 海爾日清工作法的三個(gè)原則
- 閉環(huán)原則:日清工作必須找出原因并拿出具體的解決方案。
- 比較分析原則
- 不斷優(yōu)化原則
- 海爾日清工作法的運(yùn)行程序
- 三段九步
- 第一段三步
- 5W3H1S
- 第二段五步
- 第三段一步
chap3 消滅拖延,根治工作中的帕金森癥 51(60/204)
- 浪費(fèi)時(shí)間是最大的工作過錯(cuò)
- 《建筑學(xué)四書》
- 任何時(shí)候,只要可能,我必須做最有成效的事情。
- 想到就做,用立即行動(dòng)消滅“帕金森癥”
- “帕金森癥”指出,工作在其最終期限到來之前是不可能完成的。
- 高效復(fù)命:一分鐘也不拖延
- 第一次就把事情做對(duì)
- 工作中的現(xiàn)象63(72/204),數(shù)據(jù)還是能說明一些問題的,lionel。
- 克勞斯
- 要想把事情做對(duì),就要讓別人知道什么是對(duì)的,如何去做才是對(duì)的。
- 最佳的任務(wù)完成時(shí)間是昨天
- 不要等老板來催,而是主動(dòng)去交任務(wù) -lionel個(gè)人感觸
- 迪斯忠告--把握當(dāng)下的可貴
- 正是那些你所沒做的事情才會(huì)使你耿耿于懷。
chap4 不找借口,換“想贏”為“一定贏” 73(82/204)
- 沒有完不成的任務(wù),只有完不成的借口
- 拒絕借口
- 借口只會(huì)讓你懶惰,最終一事無成
- 每天確定一項(xiàng)明確的工作任務(wù),在你的上司尚未指示之前,就主動(dòng)去做好它。
- 每天至少做一件對(duì)他人有價(jià)值的事情,不要去在乎是否有報(bào)酬。
- 多反省自己,少埋怨環(huán)境
- 宣永光
- 嚴(yán)格自律,增強(qiáng)自我控制能力
- 不是盡力而為,而是全力以赴
- 沒有“如果”,只有“如何”
- 古河市兵衛(wèi)
- 不是“想贏”而是“一定贏”
- 在限定時(shí)間內(nèi)給出一個(gè)結(jié)果。它不是交差,而是要完成任務(wù);不是做事,而是要?jiǎng)?chuàng)造價(jià)值。
- 卡洛斯.戈恩
chap5 方法為王,有序忙碌讓效率提高 95(104/204)
- 方法改寫日清工作中的“不可能”
- 凡事都愿意找方法解決。
- 在行動(dòng)前設(shè)定預(yù)期的工作目標(biāo)
- 非洲的比塞爾
- 目標(biāo)的確立與調(diào)整,以及分解。
- 忙而有序方出工作成效
- 提前一天寫工作計(jì)劃,同時(shí)當(dāng)天做工作總結(jié)并做第二天的工作計(jì)劃。
- 抓住問題的關(guān)鍵點(diǎn)
- 創(chuàng)新幫你解決棘手難題
- “如果有個(gè)檸檬,就做一杯檸檬水”。
- 正確地做事與做正確的事
- 找出“正確的事”
- 開始時(shí)就心懷最終目標(biāo)
- 學(xué)會(huì)說“不”
- 善用溝通的力量
- 變通:不只有一條大路通向羅馬
- 一個(gè)卓越的人,必是一個(gè)注重尋找方法的人。
chap6 管理時(shí)間,人人可以做時(shí)間的魔術(shù)師 115(124/204)
- 掌握時(shí)間的“二八法則”
- 理查德.科克(你是想學(xué)得快,還是想享受讀書本身的樂趣)
- 把零碎時(shí)間串成珍珠項(xiàng)鏈
- 擠出海綿里的隱藏時(shí)間
- 節(jié)省途中時(shí)間
- 不要允許別人來打擾
- 從你的辦公桌上找出隱藏時(shí)間
- 優(yōu)化工作結(jié)構(gòu)
- 在最佳精神狀態(tài)下工作
- 保持對(duì)工作的新鮮感
- 做好任務(wù)清單,照單做“菜”
- 做好時(shí)間的投資預(yù)算
- 要會(huì)制定目標(biāo),同時(shí)根據(jù)目標(biāo)合理分解,并進(jìn)行記錄和分析--lionel評(píng)。
- 史密斯法則--神奇的三小時(shí)
- 每天早起3小時(shí),從早上5點(diǎn)到早上8點(diǎn)做重要的事。
chap7 科學(xué)工作,133(142/204)
- 先發(fā)制人:做好準(zhǔn)備工作
- Oracle永遠(yuǎn)領(lǐng)先半步
- 抓大放小:培養(yǎng)重點(diǎn)思維
- 完成這些事更接近主要目標(biāo)(年、月、周、日目標(biāo))。
- 完成這些事能對(duì)團(tuán)隊(duì)有貢獻(xiàn)。
- 完成這些事也可以解決其它許多問題。
- 一旦完不成,有嚴(yán)重的負(fù)面作用。
- 要?jiǎng)?wù)優(yōu)先:分清事情的輕重緩急
- 慧眼識(shí)珠:善于發(fā)現(xiàn)問題和機(jī)會(huì)
- 弄清“問題到底是什么”
- 瑕不掩瑜:不要過分地追求完美
- P&G的潤(rùn)妍洗發(fā)水退出市場(chǎng)記。
- 大智若愚:比別人多做一點(diǎn)
- 多一盎司定律
- 好記性不如爛筆頭:養(yǎng)成記錄工作日記的習(xí)慣
- 路徑依賴:培養(yǎng)好的工作習(xí)慣
- 道格拉斯.諾思憑借這個(gè)概念獲得1993年諾獎(jiǎng)。
- Bill gates的習(xí)慣守時(shí),精確,堅(jiān)定,迅速,lionel不知道是真是假呢
- 改變習(xí)慣,應(yīng)用意愿力而非意志力。
chap8 勤勉做事,159(168/204)
- 認(rèn)真工作才是真聰明
- 對(duì)提出的問題有解決方案可供討論;
- 專心專注,一事一清
- 貝索(愛因斯坦的朋友)--這是編的吧?lionel
- 注重細(xì)節(jié)無小事
- 苛求細(xì)節(jié)的完美
- 及時(shí)修正存在的問題
- 不斷修正,不斷查看,不斷思考可能遇到的麻煩和問題。
- 把簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做好
- 永遠(yuǎn)小心謹(jǐn)慎,如履薄冰
- 唯有能時(shí)時(shí)刻刻自我反省、自我檢視的人才能成為圣人。
- 真正的進(jìn)步是比別人進(jìn)步得更快
- 和最優(yōu)秀和進(jìn)步最快的人相比
chap9 日清日高,179(188/204)
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責(zé)任心:責(zé)任先行
- 你什么都不做,到哪里去學(xué)習(xí)技能、積累經(jīng)驗(yàn)?zāi)兀?/strong>
感恩心:感激做事
敬業(yè)心:盡職盡責(zé)
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時(shí)間意識(shí):一寸光陰一寸金
- 任何財(cái)富都是時(shí)間與行動(dòng)結(jié)合的產(chǎn)物。
-
結(jié)果意識(shí):做職場(chǎng)的冠軍
- 每天提高自己
后記 195(204/204)
收獲
- 沒有干貨也就算了,可能有了抗體了,雞湯味也沒覺得有,總體的item不錯(cuò),可以用來對(duì)比自己自省,當(dāng)然也可以借鑒了講道理給人家聽。
- 遠(yuǎn)不及Scott Yang的效率手冊(cè)啊。