1、人事部門天天盯著打卡

一個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)正常的企業(yè)，其打卡一定是正常的，人事部門不必天天盯著工人打沒打卡。如果一個(gè)公司不太正常，天天人心不穩(wěn)，那么打卡一定是不正常的，這時(shí)，人事部門就會(huì)天天盯著了。

2、高管天天在查員工在干什么

正常的公司，員工都是積極向上的，根本不需要督促，高管也沒必要天天盯著員工在做些什么。

只有不正常的公司，高管才會(huì)天天去盯著員工。

3、領(lǐng)導(dǎo)天天給員工加工作量，一天比一天多

正常運(yùn)轉(zhuǎn)的公司，員工的工作量一般是固定的，不會(huì)天天加工作量的。只有不正常運(yùn)轉(zhuǎn)的企業(yè)，或缺人，或?yàn)橐患褐?，才天天給員工增加工作量的。

4、只罰不獎(jiǎng)的企業(yè)，每周都有被罰的員工

5、老板開會(huì)總是說員工工作量不飽滿、好多企業(yè)都在裁員等等之類的話

6、年終獎(jiǎng)金取消，不再舉辦年會(huì)，保險(xiǎn)、公積金降低，生活補(bǔ)助、績效降低或者取消。

在職場中，如果你碰到的公司有這六種表現(xiàn)的話，恭喜你，你中獎(jiǎng)了，可以提前做離開的準(zhǔn)備了。

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