一說到教師招聘考試，尤其是大型的統(tǒng)招，統(tǒng)考，給人的印象如同公務員考試一樣，參考的人是否有關系總是成為人們茶余飯后的談資。比如一些沒考上的小伙伴會不經(jīng)意間對考試表達出“黑幕”、“關系”的看法：

　　那么，回到本文的主題，教師招聘考試究竟有沒有“黑幕”?沒有關系就很難考上嗎?今天我們就一起來討論下——教師招聘考試到底有沒有黑幕?

　　黑幕不能說完全沒有，但如今真的是很少，尤其是當今大環(huán)境下，誰敢冒著掉烏紗帽的風險頂風作案?就算有也是少到幾乎忽略不計。

　　過去的教師招聘考核主要以學校為單位進行自招自聘自負責，然后招完向省市上級單位上報結(jié)果就行，這種方式難免存在徇私舞弊、托關系、走后門等現(xiàn)象。但如今為了教師招聘考試的公平公正性，我國對教師招聘考試進行了教育改革，教師招聘考試越來越趨向公平、公開、公正和規(guī)范。

　　近年來，教師編制考試已經(jīng)由學校自招自考演變?yōu)槿〗y(tǒng)一考試、審核。除少數(shù)幾個省份外，這個模式已經(jīng)在全國范圍內(nèi)實行。

　　各省統(tǒng)一出題，全省考生統(tǒng)一報名、統(tǒng)一筆試，各區(qū)縣統(tǒng)一組織面試?？紙鲭S機安排、考官抽簽分配監(jiān)考，在這種考試模式下想要賄賂考官，打關系，其難度可想而知。

　　教師招聘遇到黑幕的可能性有多大?

　　盡管考試流程已經(jīng)非常正規(guī)和嚴謹，但依然不排除“黑幕”存在的可能性。那么，你碰到“關系戶”的可能性又大多呢?

　　想要“托關系、走后門”的人，唯一可以使勁的地方只能是在面試階段。所以，要想做動作首先必須靠自己的實力從筆試成功進入到面試。到了面試這關，才有可能“托關系”。所以，即便是“關系戶”，本身也必須具有一定實力才行。

　　再說了，想賄賂面試考官，真有這么簡單嗎?

　　按照當前招聘統(tǒng)考規(guī)定，面試成績一般都是當場宣布，所有對分數(shù)有異議的考生都有權利提出復核。負責評審面試的考官，大多是高級教師、學科帶頭人，他們本身都收入不低，而且想要在評審過程中營私舞弊要冒相當大的風險，因為一旦被查到就可能自身飯碗不保。

　　也許，平常你在生活中，聽說過誰誰誰給老師送禮，爭取在面試時多關照關照。但這種“關照”的成分有多大呢?他們能算是嚴格意義上的“關系戶”嗎?

　　也不見得。

　　其實你也知道，你的對手更多的是與你站在同一起跑線的普通人罷了。

　　有黑幕你就不考了嗎?

　　說到這，也許你還是會說，我們這就是會有“關系戶”。

　　那么我們就做最壞的打算，真的碰到“關系戶”了，你就不考了嗎?

　　心里已經(jīng)認定沒有機會的你，還會努力去備考嗎?當考試失敗了，你就有了都怪自己運氣不好碰到黑幕的借口，而不會再付諸百分之百的努力了。還沒考試就已經(jīng)為自己的可能的失敗準備幾百條理由的你，又怎么會成功?

　　無非，你不過是在為自己的懶惰，懈怠和不努力找借口，而已!

　　電影還沒看，怎么知道結(jié)局?選擇放棄，意味著放棄了所有可能的結(jié)果。

　　所以我說，只要自己實力夠硬，你怕什么黑幕？

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