對(duì)于我們年輕人來說，賺錢更重要呢，還是積累經(jīng)驗(yàn)更重要呢。有的時(shí)候我們?nèi)Q工作，有的時(shí)候我們?nèi)プ霾煌捻?xiàng)目，但無非我們要給自己做一個(gè)判斷的標(biāo)準(zhǔn)，這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)方向，一個(gè)是短期，一個(gè)是長期。為什么有些人工作了十幾年，二十幾年，但是還是沒有賺到錢，這是為什么呢，第一個(gè)原因是我們行業(yè)的原因，俗話說，選擇比努力更重要，就像你有同樣的能力，但是做的不同的工作，最后的結(jié)果肯定是天地之差。所以最開始選擇行業(yè)的時(shí)候，做的什么崗位，這個(gè)是非常重要的，就比如做煤礦行業(yè)，因?yàn)槟茉纯倳?huì)枯竭的。所以我們要給自己一個(gè)判斷，在行業(yè)選擇前期的時(shí)候，干三四年，這沒有問題，這三四年也不會(huì)浪費(fèi)的。因?yàn)樯詈凸ぷ鞅旧硎且粋€(gè)很大的融入社會(huì)，你跟同事相處，跟你的技能相處，包括你的溝通能力，領(lǐng)導(dǎo)相處能力，這都是可以鍛煉的。但是無非就是你賺不賺錢，崗位升不升值，是根據(jù)大行業(yè)的背景來走的，所以選擇行業(yè)也是非常重要的，干幾年沒有問題的，但是看不明白未來要走什么路時(shí)。樹挪死，人挪活。有的時(shí)候換個(gè)環(huán)境可能會(huì)更好些。第二個(gè)就是把工作當(dāng)做混日子，雖然我們每天上班都有8小時(shí)，但老話說的好啊，決定人和人差距的就是下班之后的時(shí)間，上班的時(shí)候，可以把大部分時(shí)間用在領(lǐng)導(dǎo)安排工作上，但很少有自己的時(shí)間去提升綜合能力的競爭力。第三個(gè)就是知道自己怎么去跳槽，換工作誰都會(huì)。但你可能在這里面做的不滿意，就把工作辭了，然后去找一個(gè)新的工作，進(jìn)入一個(gè)新的環(huán)境。但是你要想明白一個(gè)問題，就是不會(huì)游泳的人，換一個(gè)泳池，就會(huì)游泳了嗎。所以說單純的換工作，換行業(yè)是不能解決根本問題。那么我們什么時(shí)候應(yīng)該換工作呢，在我看來，跳槽就一個(gè)原因，在這個(gè)公司上升或者前景已經(jīng)到頭了，如果你是做技術(shù)的，已經(jīng)做到了技術(shù)總監(jiān)，或者成為了公司頂梁柱，但是你付出和回報(bào)不成比例，這樣的話你可能就會(huì)去換工作了；還有就是你干了幾年，還是小職員，你看不見你自己未來這個(gè)行業(yè)對(duì)自己的發(fā)展，可能也會(huì)下定決心去換工作了，這個(gè)沒有毛病，人都要奔著好的方向去的。任何行業(yè)的賺錢都是靠著專業(yè)的能力，只有你把專業(yè)的能力發(fā)揮到極致，才會(huì)有長期的賺錢方向性。

今天內(nèi)容的第一點(diǎn)：換工作沒有毛病，我們一定要看清這個(gè)行業(yè)未來有沒有發(fā)展，有了發(fā)展，你才會(huì)鉆入進(jìn)去，第二個(gè)，誰都是上班，大家都在上班，上班以后，你在干什么，吃喝玩樂誰都會(huì)，你比別人付出的多，自然而然你得到的機(jī)會(huì)，和你得到的經(jīng)驗(yàn)就比別人多。所以大家對(duì)于創(chuàng)業(yè)也好，或?qū)τ诠ぷ饕埠茫@個(gè)短限的，長限的，大家一定要給自己明確一個(gè)目標(biāo)，當(dāng)你進(jìn)入一個(gè)工作崗位，你的目的是什么，是過來學(xué)經(jīng)驗(yàn)，還是涉及這個(gè)行業(yè)你不懂你過來學(xué)，還是你看這個(gè)行業(yè)非常好，我真的想進(jìn)入這個(gè)行業(yè)干呢。大家一定要給自己一個(gè)好的明確目標(biāo)，不然的話你在上班過程中你干幾年都不會(huì)有好結(jié)果的。還有呢就是創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，我們雖然在換項(xiàng)目，但是任何的一個(gè)項(xiàng)目，只要是看得見，摸的到的項(xiàng)目，他都會(huì)是賺錢的。但是只能說是你比他哪個(gè)做的好，你比他誰付出更多，所以在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)，每一個(gè)項(xiàng)目都是新興的，關(guān)鍵在于你自己。