副業(yè)探索，目標(biāo)達(dá)成訓(xùn)練營。

第一次做，大管家要求我每天早上8點(diǎn)鐘發(fā)出每日一問，標(biāo)配上tips，學(xué)員們?nèi)菀桌斫鈫栴}和方便解答。每周一至周五晚上九點(diǎn)鐘發(fā)出成功日記群提醒打卡，轉(zhuǎn)發(fā)小程序到群里。不知道應(yīng)該怎么去寫群通知話術(shù)。腦子亂。

如何改善呢?

（1）哄孩子睡覺之后10:30，自覺爬起來，在電腦上先想好寫好模板，發(fā)給自己看一下。是否清晰，排版是否好看?自己滿意后，發(fā)給大管家審核。大管家一直要求我先寫出來，提前一天發(fā)給他，他審核之后再發(fā)出給大家。【感恩大管家的幕后指導(dǎo)，TA還要和我一起復(fù)盤?！?/p>

（2）有時(shí)發(fā)出寫好的東西給大管家，大管家并不認(rèn)可，TA自己重新寫了一份，寫的生動有趣，比我的好N倍。

按照TA的模板直接在群里發(fā)，或者，我覺得也有一點(diǎn)需要修改的其他建議，聯(lián)系TA時(shí)，他正在忙別的事情，無法及時(shí)回復(fù)。這個(gè)點(diǎn)有沖突。

說明我準(zhǔn)備的不充分，沒做到提前一天發(fā)資料。【復(fù)盤】正式發(fā)群通知前，最好提前一天晚上寫好發(fā)給他，他審核通過是非常必要的。

這樣大家都節(jié)省時(shí)間和精力。自己第二天也不會手忙腳亂的再去想這個(gè)問題，大家節(jié)省時(shí)間，也不必焦慮的等待?！靖卸髯约阂庾R到這一點(diǎn)，感恩大管家每次都那么熱心幫我，接受那個(gè)階段糊涂的自己】。

（3）有時(shí)群里有學(xué)員發(fā)了打卡小程序交作業(yè)。剛開始，我看到別人發(fā)了作業(yè)。避免重復(fù)提醒，我就誤以為大家會跟著發(fā)作業(yè)就沒發(fā)提醒通知，其實(shí)我自己也不知道如何寫話術(shù)【說明，自己平時(shí)沒留心，參加過的群那么多，都沒記錄要點(diǎn)，只是觀看，沒有擔(dān)任職責(zé)變現(xiàn)】。后面，大管家提醒，到點(diǎn)要提前發(fā)出群通知，這次TA發(fā)了。下次要記得準(zhǔn)時(shí)發(fā)群通知。我好自責(zé)。作為管理人員，我的職責(zé)是發(fā)群通知，不應(yīng)該被別人影響自己的職責(zé)【一定要記得】。到了規(guī)定時(shí)間，要求自己照樣發(fā)群通知，轉(zhuǎn)發(fā)小程序到群里，不管怎樣的局面，遵守職責(zé)?！鹃_始慢慢地清晰職責(zé)，遵守職責(zé)】

（4）永遠(yuǎn)支持大管家，TA教了我話術(shù)，TA合理調(diào)配工作，TA寫課程表，TA批改作業(yè)，TA還要做其他很多事情?！綯A不斷提醒我快點(diǎn)熟悉流程才能去帶人，TA和老板還有其他想法，要去做其他事情，】

（5）副業(yè)探索，大家都是副業(yè)，每個(gè)管理員基本都是12點(diǎn)后睡覺，努力背后是超強(qiáng)的行動力和優(yōu)秀的思維?！境跷业南胂罅?，很榮幸自己跟著團(tuán)隊(duì)們一起努力，不再是孤單一個(gè)人，而且是學(xué)習(xí)加收費(fèi)，升級啦】

（6）以前是單純地學(xué)習(xí)，交作業(yè)，現(xiàn)在不是。除了學(xué)習(xí)，還擔(dān)任了職責(zé)，有基礎(chǔ)收入。這是我想要的。但還不夠，我要輪崗每一個(gè)職責(zé)，掌握每一個(gè)環(huán)節(jié)，我要帶人，當(dāng)督導(dǎo)。有能力去幫助學(xué)員答疑和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)?！静辉倏謶肿约旱娜秉c(diǎn)，接受自己的缺點(diǎn)。快速成長時(shí)也發(fā)揮自己的職責(zé)?！?/p>

（7）吸收群里大家的優(yōu)點(diǎn)。

（8）經(jīng)?；钴S在群里，看大家的疑問，迅速答疑學(xué)員的問題。也是我的職責(zé)之一?，F(xiàn)在基本是大管家?guī)兔Υ鹨?。哪里有困難，哪里就有他，真的是對TA最大的描述了。【反思，我泡在群里的時(shí)間太少了。希望，6點(diǎn)30下班后，回家融入副業(yè)?！?/p>