成事公式：成事＝誠×（勤+慎）
學(xué)貴初有決定不移之志，中有勇猛精進之心，末有堅貞永固之力。
——《國朝先正事略序》
先立志，再用心，最后堅持住。
說到做事，曾國藩的口頭禪是：第一毅力，第二毅力，第三毅力。
成事，從來難。做個成事的人，一生成就無數(shù)，更難。
成大事，第一要素是命；治大學(xué)問，第一要素是悟。
如何能“悟”？才華+運氣，用功只是錦上添花。
這個世界，有才華的人畢竟是極少數(shù)。蕓蕓大眾，只有用功，老守一井，埋頭往下挖。
掘井及泉，然后再說其他。半瓶子咣當，場面熱鬧，誤導(dǎo)他人，耽誤自己。
知道分子，一無是處。
能成大事的人，身懷利器，易起殺心，少望望紫禁城，多望望秦城，利大于弊。
小心安命，埋頭任事。
一命二運三風(fēng)水，這是老天注定的。老天最大，作為凡人，別瞎猜，別多想，別糾結(jié)。
此心放在太平地，放下心，端正身，去做事，命中該有的就會有，不該有的不強求。
有一首早期的勵志歌曲《愛拼才會贏》里唱：“三分天注定，七分靠打拼?！?/p>
曾國藩實話實說，不勵志：七分天注定，三分靠打拼。
現(xiàn)實往往是殘酷的，認清現(xiàn)實的殘酷，不容易開心，但是也不容易幻滅。這樣，比犯傻強。
認命，不是投降；認命，是知道自己能做什么，然后，努力去做，是謂“安命”。
青年時，個人對自己和世界的認識有局限，遠方還有星辰大海，不認“命”，奮力開拓，是進取心旺盛。
中年時，已經(jīng)知道自己的斤兩，知道世界的運行模式，不認“命”，就是頑固了。
成事人需要注意的另一個誤區(qū)是：過分貶低天賦的作用，認為自己既然修煉了無上的成事能力，什么事兒都能成。
此處要敬畏：天賦還是硬硬地在那里，天賦還是比后天努力更重要。
沒有天賦，想再多也沒用，天花板在那兒擺著。
但沒有天賦，不意味著沒有成果，有一個好習(xí)慣，堅持做下去，就會見效。
從另一個角度看，能夠頂?shù)阶约旱奶旎ò?，也不是件容易事?/p>
更多的人，沒有達到自己的天花板，卻羨慕嫉妒恨別人的遠方。
事情成敗，全靠運氣，不意味著不做事。
做事的實質(zhì)，就是賭運氣。
運氣是甲方，做事的人是乙方。只有一直和運氣對賭，不離場，才有贏得運氣的機會。努力做事，就是努力爭取天上掉餡餅的概率。
“無常是常”的規(guī)律常在，個人的作用渺小。
以歷史為尺度為尺度，絕大多數(shù)人是塵埃，以宇宙為尺度，我們都是塵埃。
見識越多，越能知道自己的小，越能把自己放到合適的位置。
曾國藩的偉大在于越干越覺得自己渺小，更多成事的人是越干越覺得自己無所不能。
個人永遠渺小，個人永遠是過客，成事的人最多是個協(xié)調(diào)者。
天下事一一責(zé)報，則必有大失望之時。
做事求回報，肯定要失望。
有回報的，十件事沒有一兩件，按這個比例去預(yù)期，不容易失望。
做事情，一要勤奮，二要誠心/專心/一心。
既能做大規(guī)劃，又能做小事情。
大處著眼，小處著手。能掃一室，也能掃天下。一等一的成事人，兩手都要硬，缺一不可。
既然做事，就有掣肘、不順心。握越大權(quán)，做越大事，更是如此。
“借人之拂逆，以磨礪我之德性”，都是修行。
做事，不著急，不生氣，閑言碎語，關(guān)我屁事，關(guān)你屁事。
做事越多，成事越多，噪音越多。
和噪音，不要講理，要講不理——去你的，你能你上。你沒上就閉嘴。
北方農(nóng)諺，“聽蝲蝲蛄叫還不種莊稼啦？”
更多時候，成事的人，戰(zhàn)勝自己，保全自己的身心健康，遠遠難于成事。
普通人，不能懶。有才能的人，不能傲。
治驕傲的第一有效方法：管住嘴，不輕易嘲笑別人。
治懶惰的第一有效方法：不戀床，不睡懶覺。
走遠路，下笨功夫，一點一滴進步。全力爭取名實相符，盡量不要德不配位。
在你亂七八糟的時候，在你不知道方向的時候，實事求是，懂就是懂，不懂就是不懂。
一言以蔽之：安定，莫浮躁，莫東張西望。
心浮、氣浮、神浮、體浮的時候，別玩手機了，別打電子游戲了，躲進圖書館、健身房、山林或者墓地，這些能幫你定定。
莫牢騷，莫抱怨。我們檢討，是為了能勝。
怨天，劈你的雷在路上；怨人，捅你的刀子在背后——這就是報應(yīng)，自找的。
在你自信心爆棚的時候，查查那些罵你的閑話，可以讓你冷靜一下。
做大事，在不涉及底線的前提下，推功攬過。
功勞是同伴兒們努力來的，是市場機會給的，是競爭對手太笨送的；過錯是自己造成的，至少主要是自己造成的。
安于規(guī)，一生安穩(wěn)。創(chuàng)新軌，一生顛簸。
同樣的一生，可以是截然不同的過法。
這句話的核心詞在“規(guī)”和“軌”，字音相近，意思相差很遠?！氨罢摺笔鞘匾?guī)矩的人，日漸下流；高者是開辟道路的人，日漸上流。
守得云開見月明。其實，光守，見不到月明，要破。
大凡辦一事，其中常有曲折交互之處，一處不通，則處處皆窒矣。
作為管理者，所謂做事，就是疏通這些關(guān)節(jié)，為其他做事的團隊成員創(chuàng)造成事的條件，讓他們能發(fā)力。
一個團隊，或者一個家庭，風(fēng)氣行為，就看管理者。
管理者沒主見，下面的人就偷奸?；还芾碚哒?、嚴格，下面的人就守規(guī)矩。
管理者的樣子，不僅涉及個人利益，更影響到團隊的作風(fēng)。
兵??一個，將??一窩。
而且還有一個現(xiàn)象是：不干事、不成事的風(fēng)氣穩(wěn)定，老的能人都走光了，新來的能干的也一個個被整走。
明白自己不能干什么，知道自己能干什么，最后放手讓別人去干該干的事。
不貪財，不怕死，不惜力。能做到這“三不”的中層干部，我沒見過干不好事兒、帶不好人的。
把一件事想明白、寫清朗，符合邏輯、符合事實，可以重復(fù)驗證、可以實際操練。似乎是很基本的要求，但似乎只有少數(shù)人類能做到。
模棱誤國，呵呵誤事。
一個公司一個團隊，一個好的工作氛圍，不是你好我好大家好，而是說實話、做實事，有針砭、不怕痛。
第一，有主見，有方向，并有控制方向的手段，不要開成神仙會；第二，大范圍請人提供意見，并且采納合理意見。
做人，成事，如果想突破，要敢不同，敢坦誠，敢尖銳。
做企業(yè)，如果要基業(yè)長青，要有心胸激發(fā)、容納、獎勵異見和持異見者。
每個人都是一個宇宙，一腦門子心眼和心思，一刻都不停止。
不要對人性要求太高，共患難、共進退的人，有2.5%—5%就很不錯了。
領(lǐng)導(dǎo)者身處高位，篤定不易，不去想周圍人的心眼和心思，既然想也沒用，那就索性不想。
把力氣花在能使得出力氣的地方。難得糊涂，吃得下，睡得著，老實最安全。
絕大多數(shù)的心眼和心思會如浮云散去，絕大多數(shù)的矛盾和不祥會在置之不理的懵懂中消失。
大道理不用講太多、太細，一兩句日用家常話，切實遵行，足夠了。做人、做事、治軍、治世都如此。
甚至審美領(lǐng)域也都如此。宋代頂級審美，無非簡素和自然。
帶兵打仗，帶團隊創(chuàng)業(yè)，做一步說一步。大餅畫得越美，露餡了越難看。
不慣著。不慣著自己，不慣著團隊，不慣著孩子，不慣著父母。越慣著，人性的惡越顯現(xiàn)，越堅忍耐煩、勞怨不避，人性的善越顯現(xiàn)。
做一個和藹親切的老板，要學(xué)會控制面部肌肉。
無形之功不必騰諸口說，此是謙字之真工夫。所謂君子之不可及，在人之所不見也。
有些人常常覺得領(lǐng)導(dǎo)其實什么事兒都沒干，聊聊天、發(fā)發(fā)言、吃吃飯，而已。有機會你當了領(lǐng)導(dǎo)，你就不這么想了。很多功夫在明面之外。另外，當領(lǐng)導(dǎo)的，在風(fēng)口浪尖，能長年保持平衡和中庸，不偏不倚，不掉下來，就很不容易了。
人才，樸實、不貪是核心。
有了核心，再有長處，可以用；沒有核心，有長處也不能用。
只有樸實的核心，沒有長處，沒有好習(xí)慣，也不能用。
做人本來就難，成事本來就難，成人的世界里本來就沒有“容易”二字，除了長胖容易之外，哪有容易。
求才一事，是一把手工程。
真正的人才，不見一把手，不和一把手情投意合，不會加入戰(zhàn)隊。
一把手很容易就把自己的時間和精力耗光，但是一把手也可以做得很容易：管住三件事，三件事之外，天塌下來有高個子的頂著。
這三件事是：找人、找錢、定方向。找人是第一位的。
成事難。
成事要求的素質(zhì)在很多時候是矛盾的，這種矛盾往往要靠長時間的修為和心性的磨煉去化解，去維持微妙的平衡。
大處著眼，小處著手，高明是大處著眼，精明是小處著手。
做事沒有真正的捷徑，于高明和精明兩個角度反復(fù)做實事，反復(fù)磨煉心性，就是捷徑。
長期煩亂面前，耐得住，吃得香，睡得著，不得大病，才是真彪悍，方顯英雄本色。
這一段話，就是我的“九字真言”里的第一句：不著急。
不著急，不著急，不著急。
真正的強人，對自己最狠，要求自己最嚴，對別人不強求。
真正的?人，對別人狠，要求別人嚴，覺得自己什么都好、什么都對。
做事情，要勇猛精進；處世間，要豁達恬淡。
曾國藩一直強調(diào)的“剛?cè)嵯酀?/p>
——用平常心，處世；用進取心，做事。
手上有刀，心里有佛。
腳下有鬧市，心里有山水。
更易行的方式是：上班埋頭做事，下班埋頭文藝；開會殺伐決斷，然后去博物館看美好書畫、美好器物，養(yǎng)眼養(yǎng)心。
盡人力，天意隨。
——以上《成事》讀書筆記。
