關于人際關系的舒緩

舒緩 對人際的舒緩

2020-10-21 23:00

今天和上司鬧了點小矛盾,是因為一位同事,在我的印象里這位同事一直說話比較尖酸刻薄,總是話里話外打擊人,讓人很不舒服,很多同事都對他不滿,唯獨上司特別器重他,在被人中傷是我特別不擅長說狠話去還擊,因為我不希望別人的中傷,也不想用同樣的方式反擊,平時我都是盡量避免和他講話,以免把我的能量拉低,我有些同事經(jīng)常懟他,也在上司面前投訴過他,但是上司特別維護他,不希望有人詆毀他,雖然我們沒有交流,但凡事涉及到我的事情,他還是含沙射影的刺激我,我便當中什么都沒有發(fā)生,他說那些話的時候能量很低,我沒必要計較,但是今天上司安排他做一些涉及我的事情,他的卻說“不行,那些跟我沒有半毛錢的關系”,我能感受到他的態(tài)度是惡狠狠的,我沒有想到的是他這么小心眼,于是激起了對他的各種不滿,我舉了一個例子告訴上司他有多么不友好,然而,上司去極力袒護他,覺得他就只是嘴巴碎,人不壞,我們不應該對他有偏見,似乎都是我們挑事情,我們不對。我感覺很生氣,我平時認真工作,業(yè)績比其他人好,而這位同事才來一年多,業(yè)績沒有我們多,上司給他的工資卻比我們多,他小心眼,上司也是袒護他,批評我們,我感覺沮喪極了,一點都不被認可,不被重視的感覺油然而生。

下班和師姐聊了這個事情,并做了以下舒緩。

雖然這位同事來的時間沒有我們長,工資比我們好高,上司這么偏袒他,也許是因為現(xiàn)在這個環(huán)境很難招到對口業(yè)務,他希望能留住他,在者她作為上司,在她的立場當然不希望團隊不和諧,這樣不利于她的管理,也不是她希望看到的

她為什么要我們讓步,可能是因為這位同事年紀較大,她也不好說教,而我跟了她這么多年,她了解我的脾性、如果通過放我妥協(xié)可能更容易些

先不管別人如何,我不該把自己的情緒搞得這么嚴重,上司雖然面上不袒護我,我就覺得我自己做的不好,沒有功勞,貶低自己,這是不對的,這只是我單方面的想法,也許在她心里她是很肯定,很認可我的,只是不希望內(nèi)部不團結,畢竟我這么優(yōu)秀。至于她對別人怎么樣,為什么這么偏袒,為什么他的工資比我高清,這是他們的事情,其實不需要我去考慮,我不需要花時間去想

作為老業(yè)務,我有很多成交,很多業(yè)績,不應該去和新業(yè)務計較,我是魔法師,我不與他的負能量共振,不聚焦同事的議論,不去聚焦上司的不公平,把心收回來,關注自己,最近可能壓力大了,累了,抱抱自己,不用對自己這么挑剔,覺得自己不被公平對待,不被重視是聚焦在外面的事情了,沒有看看自己的內(nèi)心,自己能量低頻的時候就容易被別人的負能量影響,滲透。

我要時刻關注自己,不能隨便口吐蓮花,去聚焦和創(chuàng)造自己不要的局面,那樣心情肯定不好。應該要去想想聚焦自己要的是什么,創(chuàng)造對自己有利的局面。

慣性動能太強大,但我相信,只要我堅持好心態(tài),吸引力quq引導生活,寫好感賞日志。調(diào)和好能量,我相信我的慣性動能和實相會慢慢的隨著變好的。寫了之后心情會舒服很多,釋懷很多。也會放下許多。

人生真的是一場不斷修煉的旅途,祝我在修行中越來越好。

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