職場是個靠實力說話的地方，除了一直保持與時俱進(jìn)的技能探索外，還有很多錦上添花的小技巧，讓工作事半功倍。下面是我自己「親測有效的幾個習(xí)慣」，希望大家拿去試一試，養(yǎng)成自己的習(xí)慣。
1、每天早上梳理當(dāng)天的工作計劃，下班前做好工作總結(jié)
早上打完卡，先用10分鐘，「梳理前一天沒有完成的事情、以及當(dāng)天需要完成的事情」，按任務(wù)優(yōu)先級排序，最好能給每個任務(wù)都安排合適的deadline，每完成一項工作就劃掉。不要以為浪費了10分鐘，這10分鐘會讓你一整天的工作都有的放矢，有主心骨的感覺。
同樣，下班離開前，再用10分鐘，「回顧一整天的工作情況，總結(jié)完成了什么、沒完成什么，捋清楚工作重點、難點、需要外部協(xié)作的點」。據(jù)我所知，有些公司的打卡系統(tǒng)，例如釘釘，是有“每日工作總結(jié)”這一項要填寫的，以便直屬領(lǐng)導(dǎo)隨時掌握你的工作進(jìn)度，也方便員工隨時回顧自己的工作。
但不管公司有沒有要求，為了養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，最好自己主動去做一下工作計劃和工作總結(jié)哦，推薦使用excel記錄。特別是，到年中和年底工作總結(jié)的時候，你會感謝自己每天的這2個10分鐘。
2、電腦桌面安排2個文件夾：待辦事項&已完成事項
這2個文件夾會讓你的桌面十分整潔、美觀，對于要做的事情一目了然，待辦事項做完后，就整個ctrl+x到“已完成事項”文件夾，還要更新好完成的日期。
3、電腦上安排一個文檔&隨身攜帶一個小本子，隨時記錄
文檔和本子的目的就是，讓你無論是在線上、還是線下，「隨時都可以記錄新get到的一些點」。比如，同事Lisa最喜歡鹿角巷的黑糖珍珠鮮奶、打印機(jī)出錯時的解決方法、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的任務(wù)和要求、在網(wǎng)上看到的可以用到公眾號的素材、等等，真的是可以包羅萬象，只要是你想記的、怕忘記或記錯的，都可以記在上面。
PS：類似于記住“同事Lisa最喜歡鹿角巷的黑糖珍珠鮮奶”，這不是故意討好別人，而是高情商的表現(xiàn)，要知道，被別人記住自己的喜好是一件多么開心的事情，被記住喜好的這個人也會對你好感度倍增，工作中多多少少會多一點支持的。
4、善用紙質(zhì)日歷
當(dāng)我還是個實習(xí)生的時候，恰逢年底，部門里的前輩們時常問部門助理，有沒有供應(yīng)商寄來新的日歷。我當(dāng)時很納悶，為啥他們對日歷這么在意，難道這說明供應(yīng)商對公司的重視程度？后來我才知道，原來前輩們習(xí)慣在日歷上寫寫劃劃，「記錄一些時間段、時間節(jié)點明確的事項」，比如某個會議，以免錯過重要的事情。
其他部門的同事也經(jīng)常來找我們要日歷，因為我們是采購部啊，供應(yīng)商資源豐富啊。
5、習(xí)慣使用思維導(dǎo)圖梳理工作
用一句話來闡釋我內(nèi)心的感激之情：「使用思維導(dǎo)圖前，我沒有想過會有這么一款軟件；使用思維導(dǎo)圖后，我再也放不下這款軟件」。現(xiàn)在的我，不管是對工作中、還是生活中，只要是思維上拎不清的，就會使用思維導(dǎo)圖，幫我梳理思緒。
導(dǎo)圖的軟件有很多，Xmind、Mindmanager、幕布、Sketchboard、Blumind等等，我的建議是，不管是哪個軟件，不要再糾結(jié)哪個好用，你甚至可以先挑一個名字順眼的，下載下來開始使用，開始體驗導(dǎo)圖給你帶來的思維上的順暢感、清晰感。使用熟練后，再去開發(fā)其他好用的導(dǎo)圖軟件，也不晚。
6、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的專有名詞
特別對于職場新人來說，一定會遇到過很多聽不懂的名詞，但好像又沒有一本書、一個文檔能教會你所有的行業(yè)專有名詞。我的建議就是，當(dāng)聽到、看到不理解的行業(yè)名詞時，就記在本篇第3點建議大家準(zhǔn)備的文檔/本子里，當(dāng)天就去查查是什么意思。
積少成多，觸類旁通，專業(yè)名詞帶給你的不僅僅是，業(yè)務(wù)能力的提高，也會是更多升職加薪的機(jī)會哦~
7、著重提高業(yè)務(wù)所需的能力
除了平常經(jīng)常使用的Excel、PPT、PS等辦公軟件技能，你還需要「著重提高工作所需要的能力」。
比如，我要轉(zhuǎn)行新媒體運營，就需要掌握營銷思維、文案撰寫能力、運營公眾號/微博的能力；如果你是化妝品公司的電商專員，就需要去學(xué)習(xí)貴司每款化妝品的獨特成分和功效、適合人群、了解競爭對手，如果你是京東專員，還需要對接京東商家客服，了解京東政策、店鋪各個階段的推廣規(guī)劃，等等。
這些能力是最直接關(guān)乎你的工作能力的因素。
8、與公司的人保持良好的關(guān)系
盡量與公司內(nèi)部的人保持友善良好的關(guān)系，不太可能與每個人都成為朋友，很多人保持見面點頭微笑的關(guān)系就可以。往往很多人都忽略保潔、門衛(wèi)工作人員，但其實工作和人都是平等的，你對他禮讓三分，他會回禮五分，而且很多時候他們能提供給你意想不到的信息。
以上
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