【應(yīng)用六度分割理論打破行業(yè)壁壘】相關(guān)知識(shí)點(diǎn)

“六度分割理論”,是指通過六個(gè)朋友的人際關(guān)系的接力,實(shí)現(xiàn)自己的社交目標(biāo)。理論核心“網(wǎng)狀連接”。

如何實(shí)現(xiàn)“生態(tài)化社交”?

第一,社交的豐富性和多樣化,避免被單一圈層同質(zhì)化了。

第二,如果你的社交資源夠豐富,接下來要做的事情就是為你的資源做“體檢”。把自己的社交資源歸納成幾個(gè)不同的圈子,然后結(jié)合三點(diǎn)定位法再對(duì)他們進(jìn)行分析:他們是誰(shuí)?他們能提供什么?他們需要什么?分析要抓住這個(gè)圈層的主要特征,定位越準(zhǔn)確越好。

第三,匹配,讓資源流動(dòng)起來。用“六度分隔論”的“網(wǎng)狀社交思維”來拆除環(huán)狀社交形態(tài)的圈層壁壘,讓信息和資源流通起來。把各自的優(yōu)勢(shì)和需求重新匹配,讓資源和信息在需求的引導(dǎo)下突破圈層壁壘的隔斷,實(shí)現(xiàn)自由流通,并在流通中產(chǎn)生新的價(jià)值。

通過應(yīng)用六度分隔理論拆除圈層壁壘的三個(gè)步驟,建立你的生態(tài)化社交。每一個(gè)生態(tài)內(nèi)個(gè)體都將共享到豐富的資源和信息。你跟其他圈層成員之間的弱關(guān)系就會(huì)發(fā)生變化,他們就會(huì)從點(diǎn)頭之交變成你的有效人脈。

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