【管理者如何向員工"點贊”】
認可是對員工的肯定,工作中,員工不僅僅渴望的是薪酬,也渴望精神上的激勵,這也就是為什么企業(yè)會重視企業(yè)文化的建設,員工為什么會因為看不到希望而離開企業(yè),當然認可不是隨時隨地,需要關注事情的性質(zhì)和場合。
【管理者如何向員工"點贊”】
認可是對員工的肯定,工作中,員工不僅僅渴望的是薪酬,也渴望精神上的激勵,這也就是為什么企業(yè)會重視企業(yè)文化的建設,員工為什么會因為看不到希望而離開企業(yè),當然認可不是隨時隨地,需要關注事情的性質(zhì)和場合。