【眾人劃漿】把握人性，激勵(lì)人心

1-【緣起】

平臺(tái)每月一次戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)落地會(huì)議，董事長(zhǎng)提出【我們所有人都是創(chuàng)客，都在一條創(chuàng)業(yè)的船上，看客的觀望心態(tài)和行為是不對(duì)的，所以成立審計(jì)糾察中心是讓所有問(wèn)題都不發(fā)生】。

2-【感受】

【1-法律制度的制定是從人性本惡出發(fā)的】，把人想象成壞人，把人性假定為惡，從這個(gè)角度出發(fā)制定制度和設(shè)計(jì)制度，從而保護(hù)所有人，建立團(tuán)隊(duì)規(guī)則和發(fā)展基礎(chǔ)。

【2-當(dāng)利益足夠大的時(shí)候，有的人敢踐踏一切規(guī)則】，有規(guī)則重要，更重要的是監(jiān)督規(guī)則的執(zhí)行，否則規(guī)則就是一紙空文，紅線就是紙老虎。古今中外，概莫能外！

【3-思想教育不能完全解決人性貪婪的問(wèn)題】，孔孟之道浸潤(rùn)幾千年，今天還需要法治和法制，比如【融創(chuàng)的孫宏斌曾經(jīng)在聯(lián)想工作，被柳傳志送進(jìn)監(jiān)獄】，所以企業(yè)的發(fā)展，需要兩手都要硬，否則傷害的是團(tuán)隊(duì)基石，團(tuán)團(tuán)伙伙中飽私囊，都想是個(gè)人利益，平臺(tái)利益沒(méi)有考慮和付出。

【4-激勵(lì)已獲得較大好處高管，需要繼續(xù)挖掘他們的深層次需求】，人的需求出了生存需求，【房子、車子、票子】之外，還應(yīng)該有其他需求是可以激勵(lì)他們的！

【5-激勵(lì)獲得好處一般高管，可能需要繼續(xù)解放分配機(jī)制的問(wèn)題】，平臺(tái)的高速發(fā)展，得益于生產(chǎn)關(guān)系的解放，并且相對(duì)于行業(yè)相對(duì)尺度大一些。想要再現(xiàn)2016年【春風(fēng)得意馬蹄急，一朝看盡長(zhǎng)安花】的感覺(jué)，還需要在規(guī)則范圍內(nèi)激發(fā)更多有夢(mèng)想有能力的伙伴！

3-【小結(jié)感言】

平臺(tái)的發(fā)展初期，靠創(chuàng)始人的敏銳嗅覺(jué)和趨勢(shì)能力！

平臺(tái)進(jìn)入高速成長(zhǎng)期，一定是靠團(tuán)隊(duì)的智慧，否則就會(huì)出現(xiàn)【諸葛治蜀】的困境，親力親為的后果就是【蜀中無(wú)大將，廖化當(dāng)先鋒】。

團(tuán)隊(duì)的智慧，需要明確規(guī)則、監(jiān)督規(guī)則、團(tuán)隊(duì)凈化、激勵(lì)迭代，才能號(hào)令如一，眾人劃槳開(kāi)大船，劍指彼岸！