你發(fā)現(xiàn)沒，設(shè)計師特別容易被誤解成大忽悠
“我要投訴你們！”
一上班，我就看到了甲方氣急敗壞的留言。
嚇?biāo)缹殞毩耍裉焓鞘裁慈兆?？誰把我們可愛的甲方惹毛了？
細(xì)問之下才知道，我們的一個設(shè)計師，原本答應(yīng)了今天給圖紙，結(jié)果給的是還沒改完的。
“你們做設(shè)計的，總是說的好聽，真正給東西的時候，就各種敷衍！”
“打電話也不接，做方案的時候各種好看，一到施工圖就這里做不了，那里要改改。做方案的時候怎么想不到，就知道后面改！”
“太不靠譜了！你們就是個大忽悠！”
呵，甲方氣的家鄉(xiāng)話都冒出來了。
雖然我們做設(shè)計的，總是被各種加班、各種項(xiàng)目壓得喘不過氣。
但是要做一個靠譜的設(shè)計師，其實(shí)不難。
NO.1 ? 守時
有個剛畢業(yè)的同事，工作時候總喜歡夸下?？冢骸斑@模型，我下班前就搞得定?！?/p>
起初，我挺信任他的，因?yàn)榭此厴I(yè)的簡歷，真的蠻優(yōu)秀的，至少比我當(dāng)年好多了。
后來，合作過幾次，發(fā)現(xiàn)即使布置任務(wù)都考慮了新人的上手時間，工作也做不完。說多了都是淚，他這種說了交圖時間但是總不完成的性子，讓我以后再也不打算給他什么重要事情了。
守時，雖然對于我們這些，每個項(xiàng)目都要得很急的設(shè)計師來說，是一件很頭疼的事情。
但其實(shí)這一點(diǎn)不僅代表了公司的形象，也代表了我們自己的形象。
都說現(xiàn)在是打造個人品牌的時代，雖然我們目前是個畫圖的，但設(shè)計師不都這樣過來的嗎？
如果一開始不打好自己的個人形象，總做一個不守時的人，不僅消耗了別人對自己的信任，而且還讓人覺得咱是個不靠譜的，不是嗎？
NO.2 ?不吹噓
最近我們公司在做一個小改造，建筑的外立面做了一個很大很夸張的玻璃盒子，沒有接縫。效果圖很好看，理念也很唯美。設(shè)計師說要得就是這種透明玻璃的感覺，要營造一種水晶般透明的夢。
我只想說，回頭真正施工的時候給你安幾個玻璃爪，你那理念就變成惡魔爪下的玻璃夢了。
每次匯報的時候，我總能聽到一些設(shè)計師，把項(xiàng)目說的世界第一似得。結(jié)果往后細(xì)看方案，我只能說，佩服兄臺的口才，設(shè)計還是再改改吧。
很多時候，我們對那些口若懸河的人，總是帶著一種淡淡羨慕和默默鄙視的糾結(jié)情感。我們羨慕他們呼風(fēng)喚雨、無所不能的樣子，心里又認(rèn)為那不過都是噱頭。
其實(shí)想證明一個設(shè)計師是不是在吹，等等就好了。故事講得好，設(shè)計不出來。設(shè)計做的好，施工不出來。這不就很明顯了？
只是，吹得多了，真的會消耗別人對你的信任感。就像開篇說到的這個故事。其實(shí)那個設(shè)計師，口才一直很好，在甲方面前一口一個好的，一口一個沒問題。
但被他忽悠過幾次的甲方，不止一次的跟我說，能不能換個對接的人，結(jié)果可想而知。
NO.3 ? 有底線
雖然有時候總被甲方投訴，其實(shí)我聽到更多的，還有同事跟我抱怨某某專負(fù)又答應(yīng)了甲方某某不合理?xiàng)l約。
我們是服務(wù)行業(yè)，跪舔甲方怎么著還是要有底線的嘛。今天下午開會提了一堆意見，為了討好甲方，晚上就吆喝大家加班，第二天發(fā)圖，實(shí)在有點(diǎn)說不過去。
可是，拒絕甲方這樣好嗎？
合理的述求是沒問題的啊。我一直都跟甲方在有理有據(jù)的情況下拉鋸著項(xiàng)目進(jìn)程。最后也沒見她投訴我，反而現(xiàn)在成了朋友一般的存在，前幾天不還一起看電影了嗎？
做設(shè)計，還是要有點(diǎn)底線的，你都這么不尊重自己、不尊重同事，那誰尊重你呢？
所以，守時、不吹噓、有底線這三點(diǎn)看起來似乎是設(shè)計師的事，與我們小小畫圖匠沒什么關(guān)系。但其實(shí)，這三點(diǎn)不僅是衡量一個設(shè)計師靠不靠譜的關(guān)鍵，也是一個人靠不靠譜的因素呀。
我總是遇到很多剛工作的，把項(xiàng)目當(dāng)成是專負(fù)的項(xiàng)目，把自己游離于項(xiàng)目之外，看起來郁郁不得志，其實(shí)我們要先把自己放端正，別讓自己那么不靠譜，那么，你在職場上，才會越來越得到你想要的那些的。
希望我們都是靠譜的設(shè)計師，而不是嘴上功夫了得的大忽悠。
