謝謝James師傅一路以來的教誨，讓我越來越懂得開放、真誠(chéng)、利他的可貴。

讓原本只是教育行業(yè)普通從業(yè)者的我，可以有這么多機(jī)會(huì)鏈接到優(yōu)秀老師們的一對(duì)一指導(dǎo)。

今天和祖籍福建，出生馬來西亞，求學(xué)并現(xiàn)居日本，客戶群體是中美企業(yè)的Albert老師溝通后，讓我印象最深刻是：

1.日本百年、千年企業(yè)也在尋求改變，年輕的我們要一直擁有終生成長(zhǎng)思維；數(shù)字化趨勢(shì)下，我們個(gè)體如何持續(xù)崛起，這是個(gè)需要長(zhǎng)期思考的議題；

比如：云南百年企業(yè)宣威火腿和西班牙 紅酒企業(yè)有合作……

比如年?duì)I業(yè)額1000萬+的去日本擴(kuò)大品牌效應(yīng)再拓展周邊市場(chǎng)……

2.時(shí)間差、地域差可創(chuàng)收。但深入本質(zhì)，看出門道，相比理論總結(jié)，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)有時(shí)更勝一籌。

比如，學(xué)MBA無實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的博士，目前財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)混亂。

（僅舉例，大家不要過度曲解）

……

3.越給越多。

流動(dòng)的人脈才是真正的人脈！

成人達(dá)己。