一切事物背后都有其商業(yè)邏輯，而商業(yè)的本質(zhì)是交換，而如何用現(xiàn)在的資源去交換未來更多的資源，這是我們所定義的“投資”。
價(jià)值投資開創(chuàng)于格雷厄姆，發(fā)揚(yáng)于巴菲特，是指市場(chǎng)行為當(dāng)中，投資那些具有長(zhǎng)期成長(zhǎng)潛力的“成長(zhǎng)型公司”，獲取高額的回報(bào)。
價(jià)值投資法，可以簡(jiǎn)單地概括為以下三點(diǎn)：
1.探索自身能力圈的邊際
2.尋找具有護(hù)城河的“長(zhǎng)期成長(zhǎng)型公司”
3.下注，只在能力圈范圍內(nèi)。下大注。
我們的題目是《人生的“價(jià)值投資算法學(xué)”》，我們要做的，就是把這一套“投資思維模型”，運(yùn)用到整個(gè)人生當(dāng)中，從而獲取更高程度的回報(bào)。
故事：
我有一個(gè)朋友大概20歲上下，他希望找一個(gè)自己能夠全身心投入的工作。不知道自己現(xiàn)在該去去學(xué)習(xí)理發(fā)，還是去學(xué)習(xí)養(yǎng)生，還是去開一家百貨店。聽起來都很不錯(cuò)，但是不知道選什么，怎么辦？這幾乎，是所有年輕人共同面對(duì)的問題。
要解決這個(gè)問題，我們首先要清楚這件事情的本質(zhì)。
之所以會(huì)被各種選擇所困擾，本質(zhì)上是因?yàn)榍啡绷讼到y(tǒng)、欠缺了算法、欠缺了模型。
那我們究竟該怎么做？
第一步，搞清楚自身的才干與優(yōu)勢(shì)劃出自身的“能力圈”
什么是才干？先介紹一個(gè)能力三核的概念。做成一件事的一系列知識(shí)技能叫做能力，而能力分成三個(gè)部分：知識(shí)、技能、才干 。
所謂知識(shí)就是這個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)、概念、做事情的流程，通過學(xué)習(xí)記憶而來。
技能是指我們能熟練操作和完成的一系列動(dòng)作，通過訓(xùn)練而來。比如說寫作、解決問題、 英語(yǔ)、信息搜集、時(shí)間管理；
才干是我們通過大量練習(xí)，內(nèi)化到無(wú)意識(shí)使用的一些技能、品質(zhì)和特質(zhì)，是先天天賦和后天大量練習(xí)的混合，通過大量訓(xùn)練，從技能內(nèi)化而成。比如說：樂觀、幽默感、直覺。
才干：大腦回路的傳播速度最快，反應(yīng)最直接，調(diào)用的資源最多，這些大腦中的“黃金回路”，就是你的才干。
大腦——倒著生長(zhǎng)的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)
從你出生后60天開始，大腦就開始發(fā)展一種叫做神經(jīng)軸突（axon）的東西，鏈接周圍相關(guān)的神經(jīng)細(xì)胞，形成很多回路。當(dāng)一個(gè)刺激鏈接兩者的時(shí)候，神經(jīng)回路就進(jìn)一步增強(qiáng)。
每一天里，在外界刺激和內(nèi)在基因的共同作用下，我們腦子都在發(fā)生這樣天翻地覆的“城市改造”——一些神經(jīng)回路被強(qiáng)化、一些被弱化、一些則完全消失。整個(gè)腦子的神經(jīng)通路會(huì)減少， 在你16歲那年，你腦子里的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)鏈接的數(shù)目只剩下原來的一半。這就是大腦倒過來生長(zhǎng)的過程。
在16歲的時(shí)候，每個(gè)人的大腦都形成了完全不同的神經(jīng)回路，并且逐漸定型。
那么，如何找到大腦中的“黃金神經(jīng)回路”，發(fā)現(xiàn)自己的才干和優(yōu)勢(shì)？
《現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)你的職業(yè)優(yōu)勢(shì)》一書中，作者馬庫(kù)斯?白金漢，也就是優(yōu)勢(shì)理論的創(chuàng)始人，提出一個(gè)尋找優(yōu)勢(shì)信號(hào)的SIGN模型。SIGN(信號(hào))——你的才干就隱藏在這些信號(hào)背后。
Success ——你的 自我效能感 很強(qiáng)，覺得自己肯定能成
Instinct ——你 自動(dòng)自發(fā) ，迫不及待想嘗試
比如那些你一聽就很感興趣，希望參與，甚至不僅是興趣，而是熱愛和渴望的領(lǐng)域。
Grow ——你發(fā)現(xiàn)自己 學(xué)得很快
Need ——事后充滿 滿足感 ，過程中有一種“做這件事本身就是回報(bào)”的感受
你有沒有遇到一些“像呼吸一樣自然” 、“過程就是回報(bào)”的事？那背后就是才干的信號(hào)。
SIGN其實(shí)分別滿足的是：自我效能、熱愛、天賦、需求。符合的條件越多，越有機(jī)會(huì)發(fā)展成優(yōu)勢(shì)。
精彩、高效、節(jié)能、又幸福的一生是存在的，就是找到天賦，并持續(xù)的投入，形成優(yōu)勢(shì)。
第二步，投入優(yōu)勢(shì)，鑄造自身能力護(hù)城河
優(yōu)勢(shì)：木桶原理終極版。
關(guān)于長(zhǎng)板、短板，我來出一個(gè)終極解釋版：
a.短板已死
補(bǔ)短板的個(gè)人成長(zhǎng)策略在今天已經(jīng)失效。（1）互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代交互和分工非常簡(jiǎn)單、精細(xì)，很容易形成長(zhǎng)板原理。（2）當(dāng)年管理學(xué)家提出短板原理，也強(qiáng)調(diào)的是一個(gè)組織的能力取決于最短的板，并不是個(gè)體。 組織補(bǔ)短板的方式恰恰是應(yīng)用個(gè)人的長(zhǎng)板而不是相反。
b.發(fā)展長(zhǎng)板
找到長(zhǎng)板、發(fā)展長(zhǎng)板，以長(zhǎng)板為核心整合出一整套的技能組合，以這套組合為核心設(shè)計(jì)自己的職業(yè)生涯。大部分人在上面花的時(shí)間都不夠。長(zhǎng)板要好到讓大家足以忽略或者忍受你的短板。
優(yōu)勢(shì)公式：
優(yōu)勢(shì)= 才干 X 投入
優(yōu)勢(shì)（Strength）：持續(xù)地近乎完美的表現(xiàn)，在特定方面持續(xù)地取得積極成果的能力。
優(yōu)勢(shì)是一種能力，這種能力有三個(gè)要求： 近乎完美 、 持續(xù) 、以及取得 積極成果 。
“完美” 就不用解釋了。
才干（Talent）：自然而然反復(fù)出現(xiàn)的思維模式、感受或行為。
簡(jiǎn)單說，才干就是天生做某件事不費(fèi)勁。
才干是一種思維模式、感受或行為，這一點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)很不同，更多是一種內(nèi)在體驗(yàn)。
才干必須經(jīng)歷一個(gè)從無(wú)意識(shí)使用，到有意識(shí)察覺，到刻意學(xué)習(xí)和練習(xí)的過程，這個(gè)過程就是投入。
投入（Investment）：投入在該領(lǐng)域的知識(shí)擴(kuò)充、技能提升上所花費(fèi)的時(shí)間、精力。
投入包括三個(gè)部分： 時(shí)間精力的投入、知識(shí)技能的投入、經(jīng)濟(jì)的投入 。
天賦需要巨大的投入； 天賦越高，投入越大
四步培養(yǎng)優(yōu)勢(shì)
找到天賦才干是第一步，下面的4個(gè)步驟是重要的關(guān)鍵動(dòng)作。
第一步，偶爾遇見：在各種場(chǎng)合、經(jīng)驗(yàn)和嘗試中，偶爾發(fā)現(xiàn)自己特別有天賦才干的領(lǐng)域。
第二步，逐漸識(shí)別：多次重復(fù)、主動(dòng)反思，逐漸識(shí)別自己的才干。
第三步，能夠利用：圍繞先天的才干，持續(xù)的擴(kuò)充專業(yè)知識(shí)、學(xué)習(xí)技能，固化成能力。
第四步，外界認(rèn)可：通過向外界展示能力的結(jié)果，逐漸獲得認(rèn)可，成為優(yōu)勢(shì)。
總結(jié)一下：你一共搞明白了這幾件事，什么是“才干”？怎么找到“才干”？才干怎么變成“優(yōu)勢(shì)”？
回答了這些問題，恭喜你明白了自身的“能力圈邊界”。
第三步，下注，只在能力圈范圍內(nèi)。下大注。
只在能力圈內(nèi)，盡可能的下大注?！头铺?/p>
為什么要這么做呢？絕大多數(shù)人平庸的原因之一就是：大多數(shù)人都抱著“錯(cuò)過了就是損失”的心態(tài)，頻繁下注，缺乏耐心。
每件事情都有其成本，本來就不多的資源，這里放一點(diǎn)，那里放一點(diǎn)，最后還是微不足道。
而跨界與跨行業(yè)也是有成本的，很多人都說“我”把畫畫，把音樂的領(lǐng)悟，放到了工作中獲得了某某某的進(jìn)展，所以學(xué)什么都是有用的。
問題是，你說的是有用，而不是“盡可能”的有用啊？
就好比，你當(dāng)四年心理學(xué)老師，然后去做營(yíng)銷，和你賣四年臭豆腐，然后去做營(yíng)銷，效果肯定不一樣。關(guān)鍵是，找準(zhǔn)目標(biāo)后，反推需要獲得的能力，才去不斷提升，在各種工作、實(shí)踐中“刻意練習(xí)”底層能力。反過來看，很多人“下意識(shí)忽略”這件事，和缺乏清晰的目標(biāo)也有關(guān)系。
現(xiàn)在的時(shí)代機(jī)會(huì)真的很多，多到你根本數(shù)不清的程度，你只是需要做好準(zhǔn)備，耐心等待“在你能力圈范圍”內(nèi)的機(jī)會(huì)。
反正你總會(huì)明白的，現(xiàn)在抱怨機(jī)會(huì)很少的人，和數(shù)十年后“悔不當(dāng)初”的，都是一群人。
我們看看李笑來說的很有趣的一句話：財(cái)富自由，人人都只至少有一次機(jī)會(huì)。
關(guān)鍵詞是“至少”跟“一次”。
首先我們通過限定自身的能力圈，明白其實(shí)機(jī)會(huì)非常多，但絕大多數(shù)在我們能力圈之外。
但機(jī)會(huì)實(shí)在是太多、太大了，乃至于“人人至少都有一次機(jī)會(huì)”被餡餅砸到身上。
潛臺(tái)詞就是：耐心點(diǎn)，把功課做了。該來的總是會(huì)來的，來的時(shí)候就那一次就足夠“財(cái)富自由”了。
巴菲特又充滿智慧的說到：天上掉餡餅的時(shí)候，請(qǐng)用桶去接，而不是針尖兒。
總結(jié)：第一版本的“人生價(jià)值投資算法學(xué)”先寫到這里。今天呢，其實(shí)就講了三件事。
1.找到才干
2.強(qiáng)化為優(yōu)勢(shì)與自我護(hù)城河
3.在能力圈內(nèi)下注，下大注
升級(jí)一下加入“時(shí)間”
1.長(zhǎng)期不斷探索、完善自身能力圈的邊界
2.長(zhǎng)期不斷拓展、鞏固自身的不可替代能力護(hù)城河
3.多點(diǎn)耐心，再多點(diǎn)，畢竟你只需要一次就夠了。
