賦來爾幼兒園如何更有特色的宣傳和招生？
因?yàn)榻衲赀@次疫情的出現(xiàn)，更催化了互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)。對(duì)于我們招生宣傳的對(duì)象，宣傳的工具和手段都有哪些？目標(biāo)家長(zhǎng)群體在哪里？就在哪里投廣告，百度搜索、今日頭條、快手、抖音、微信公眾號(hào)……
百度搜索依靠的是用戶的搜索，適合當(dāng)?shù)刈詈玫挠變簣@、最有特色的、最貴的幼兒園，大多數(shù)家長(zhǎng)在百度上搜索的是幼兒園的口碑、排名、點(diǎn)擊率、報(bào)名時(shí)間等。4月中旬和下旬為高峰期，此階段為9月份做招生是好時(shí)機(jī)。
是微信朋友圈的強(qiáng)推，用朋友圈宣傳我們的特色、挖掘亮點(diǎn)、統(tǒng)一推薦。有方法、有策略、有主有次、層層遞進(jìn)。
我們的客戶群體都是高端精英群體，讓媒體背書（媒體會(huì)以我們幼兒園是最好的幼兒園、最有特色的幼兒園，以我們幼兒園的真實(shí)呈現(xiàn)來背書讓家長(zhǎng)們心里有數(shù)）
要做成很有影響力的平臺(tái)？還是只是自嗨的平臺(tái)，企業(yè)宣傳要有亮點(diǎn)才有閱讀量，瀏覽量。
如萬達(dá)公眾號(hào)的標(biāo)題：
把平常的員工食堂炒作的大家都想去
又在抗霧霾的點(diǎn)上，詔告天下他們?cè)趩T工的每間辦公室和每間的廁所都安裝了空氣凈化器，還每天定時(shí)的清理，這不僅僅只是宣傳了萬達(dá)集團(tuán)，還吸引了無數(shù)的人來他們家招聘，既有痛點(diǎn)、又有炒點(diǎn)。
這些稿子并非什么重大的新聞，而這些福利也并不是很有亮點(diǎn)，可這些文章為什么就很火呢？因?yàn)樗麄冋业饺藗兊男枨簏c(diǎn)。他們的靈感來自于去南方的一家企業(yè)參觀，在洗手間看到那家企業(yè)洗手間用的法國(guó)品牌的洗手液，吃的水果和糕點(diǎn)都是有機(jī)物和很出名的糕點(diǎn)，可是南方那家企業(yè)卻沒有看到他們這一亮點(diǎn)。
其實(shí)這些正是我們的企業(yè)要宣傳的點(diǎn)，我們的員工食堂和幼兒們的餐點(diǎn)還有很多地方也是我們的亮點(diǎn)。我們的美術(shù)特色、來我們幼兒園上學(xué)的有些孩子們從大老遠(yuǎn)過來，在周邊租房子來住、哥哥姐姐在我們幼兒園上完后，弟弟妹妹繼續(xù)上……
流量來了，要用落地頁留住家長(zhǎng)
個(gè)人微信公眾號(hào)的味道要親切、溫暖、有溫度。
宣傳要做長(zhǎng)頁面，（一起秀網(wǎng)站）看著友好又清爽，回避翻頁和美拍的過時(shí)。
要做線上參觀幼兒園，幼兒園的硬件設(shè)施棒有優(yōu)勢(shì)。
一句話說明，說出家長(zhǎng)選擇你，而不選擇競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的理由，能把你的幼兒園說清楚，講明白。
