職場中的這5種自殺行為，你知道幾個？

?? 文 || 貝小魚

昨天，下班以后，收到了一個為讀者的信息。說，最近很郁悶，自己失業(yè)了，自己怎么也沒想明白。我也表示很納悶。因為，在我眼里，小新的工作是我身邊的很多學(xué)員都羨慕的工作，一個月工作不到20天，游走在不同的國家之間，一年休假兩次。
這一切，在普通的上班族腦子似乎都是非常令人希望達(dá)到的目標(biāo)，但遺憾的是，光鮮的背后總是隱忍著別人無法抵抗的壓力和無奈。
比如：大山一般的壓力，同事間的勾心斗角，外資公司無法跳級晉升的可能性，但是，話說回來，任何事情都有其兩面性，既然承擔(dān)這些，就應(yīng)該有更多獲得晉升的機(jī)會。
但無論如何，既然職場中競爭，有些事情就是不可避免的。
如果，你想成為一個成功的職場人的話，你需要注意自己的職場行為，尤其是如下幾點：

? // 1、盡可能遠(yuǎn)離煙酒

我有一次出國工作的一段時間了，在辦公室樓下的過道上，總能看到很多煙民，沒到中間休息間斷時間，可以無數(shù)個“煙囪”，冒著白煙。
是的，壓力大，是所有職場人面臨的所有問題，所以，很多人可能會因為釋放壓力而去吸煙“解乏”，但實際上，這樣的行為并不會減少你的壓力，而只是從心理作用上減少的你的感覺而已。
而對于肺部，這個行為百害而無一利。
有的人可能會說，這個行為在日常生活中不也是自殺行為嗎？為什么非得是職場中的呢？
這個觀點，從本質(zhì)上并沒有錯，但，職場人中大多數(shù)應(yīng)該屬于精英人群，而你肩負(fù)的工作內(nèi)容，或許你是很多下游產(chǎn)業(yè)賴以生存的行業(yè)，因此你的責(zé)任也就更大。也就意味著，你的擔(dān)當(dāng)，會影響更多的人。

? // 2、規(guī)避與上下級之間的“身體接觸”

這里我在“身體接觸”上打上了引號，我相信，大家知道我在說什么。
毫無疑問的，這件事，如果你真的對某一個人產(chǎn)生了“興趣”。那么，需要做的誰就是，要么你離開，要么對方離開，尤其是上下級，原因很簡單，這是在玩兒火。
情緒的變化會影響到你的職場表現(xiàn)，既然是感情，就是感性的，既然是感性的，都有可能不受理智的控制，因此，風(fēng)險也就很大，尤其是對于從事很財務(wù)、會計相關(guān)聯(lián)的工作的。這不僅僅是企業(yè)忌諱的，更應(yīng)該是自己內(nèi)心的底線，不害別人，對自己的職場發(fā)展也好一些。

? // 3、過度貪婪

人為財死，鳥為食亡。
這句話，我相信大家都知道。沒有人不喜歡賺更多的錢，以便解放自己的雙手和大腦，但，過度貪婪只能讓你的發(fā)展收到更多的限制。
越貪婪你就越想，越想你就會越墮落，而這樣的循環(huán)過程卻是非常負(fù)面和腐敗的。
守住心的底線，會給你的心靈打上一個保護(hù)層，克制自己，保護(hù)自己的善良的內(nèi)心，以誠實的勞動和踏實努力的行為贏得別人的尊重，遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一朝富裕，短時間突然倒塌個人更加踏實的感覺。

? // 4、不要輕易丟掉自己的脾氣

你每傷害別人一次，就會給別人帶來更大的傷害。
沒有人有理由容忍你的刻薄的語言，挑剔的行為和令人無法忍受的壞脾氣。
所以，盡可能少地去給別人帶來傷害，你控制自己的脾氣能力就是你對自己能力的最好展現(xiàn)，因此，你需要明白，沒有別人需要忍受你給人帶來傷害的行為，更可怕的是，你的暴脾氣，只能讓你的形象更加低矮而不是高大。
一個成功的人是可以控制自己的，不是嗎？

? // 5、遠(yuǎn)離傲慢，親近謙遜

第一時間處理所有你發(fā)現(xiàn)的問題，而不是一步步的讓它發(fā)酵。
無論是你在職場中不當(dāng)?shù)男袨榻o團(tuán)隊帶來了打擊，還是你的不小心給別人帶來了損失，都要第一時間去給對方說聲對不起，爭取對方的原諒和理解。
在與別人的交完中，謙遜的行為也更加容易讓別人注意你，畢竟，謙遜使人進(jìn)步，而傲慢會讓更多人不愿意與你接觸，圈子越來越窄。
我想，這些內(nèi)容每個人都有可能遇到，希望這些內(nèi)容可以給您帶來一些提醒。
好運！

以上。

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