@無意的說教者

巴菲特說：人生就像滾雪球，重要的是發(fā)現(xiàn)很濕的雪和很長的坡。

壹

人們總是過度相信經(jīng)驗(yàn)，很容易被慣性思維和歷史經(jīng)驗(yàn)等束縛。

我記得我剛步入工作的時(shí)候，我爸媽在工作上給了我很多建議，比如：

“外企收入很高，趕緊把英語學(xué)好以便將來進(jìn)入500強(qiáng)企業(yè)?！?/b>

“體制內(nèi)很穩(wěn)定，趕緊考個(gè)公務(wù)員混個(gè)鐵飯碗，穩(wěn)定過日子?！?/b>

......

在他們常規(guī)的思維看來，也許這些選擇是讓我的工作更穩(wěn)定的，因?yàn)橛羞^許許多多這樣經(jīng)驗(yàn)的積累。

但現(xiàn)在在我看來，也許這些選擇都是不明智，只會(huì)讓我錯(cuò)過了更多的機(jī)會(huì)和窗口期。

貳

經(jīng)驗(yàn)沒有錯(cuò)，錯(cuò)就錯(cuò)在我們處于高速發(fā)展的時(shí)代卻跳不出經(jīng)驗(yàn)、教條和框架。

思維模式

前段時(shí)間，張泉靈的一個(gè)演講風(fēng)靡了朋友圈。她演講的主題是”時(shí)代拋棄你時(shí)，連一聲再見都不會(huì)說?！?/b>

其實(shí)，時(shí)代從未拋棄我們，是我們在放棄自己。

不管是從CCTV離開的張泉靈、羅振宇，還是輟學(xué)創(chuàng)業(yè)的美團(tuán)創(chuàng)始人王興，連續(xù)多次創(chuàng)業(yè)的今日頭條張一鳴，阿里最年輕大區(qū)銷售負(fù)責(zé)人滴滴程維等創(chuàng)業(yè)精英，

我相信他們有一個(gè)共同點(diǎn)就是：他們看待一件事情的思維模式，永遠(yuǎn)跟絕大多數(shù)人不一樣。

人與人之間的差距之大，最根本的就是思維模式的不同。

阿里224億拿下零售業(yè)王者大潤發(fā)的時(shí)候，大潤發(fā)創(chuàng)始人黃明端曾發(fā)文表示過：

他戰(zhàn)勝了所有對手，卻輸給了時(shí)代。

在這瞬息萬變的時(shí)代，新鮮的事物不斷的涌現(xiàn)，思維方式也需要不斷的更新迭代，我們需要順應(yīng)時(shí)代的變化，不斷的跳出歷史經(jīng)驗(yàn)給我們帶來的思維慣性。

站在時(shí)代的風(fēng)口，豬也會(huì)飛。

只有更新思維方式，你才可能會(huì)有機(jī)會(huì)站在時(shí)代的風(fēng)口，你才可能獲得更多的窗口期和紅利期。

叁

17 世紀(jì)之前，歐洲人認(rèn)為天鵝都是白色的，但隨著第一只黑天鵝在澳大利亞的出現(xiàn)，這個(gè)不可動(dòng)搖的信念崩潰了。

其實(shí)“黑天鵝”誕生就是意味著這樣微小的變化，也足以顛覆所有的觀念和信念。

那些職場的高手和精英，他們的思維方式使他們更快更好的去接受新事物的出現(xiàn)，并且勇于從中找到突破點(diǎn)，而不是選擇無視胡這逃避。

他們既懂得如何驅(qū)動(dòng)自己，持續(xù)地努力；也懂得借助時(shí)代趨勢，放大收益。

那些不懂得運(yùn)用思維提高自己的人，無論在哪，都注定要被時(shí)代所淘汰。

只有不斷的提高自己的思維模式，才會(huì)在某一個(gè)節(jié)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)躍遷式的成長。

思維，會(huì)不動(dòng)聲色的操控者我們的人生，

但思維模式的改變不是一朝一夕可以做到的，這種改變更不是給機(jī)器換零件，換一個(gè)全新的。

相反，新的理念會(huì)和舊的理念一起存在，隨著新的理念越來越強(qiáng)，你才會(huì)慢慢的獲得新的思考和處理方式。

當(dāng)你在思考為什么與別人有差距的時(shí)候，思考如何提升自己的時(shí)候，思考這個(gè)時(shí)代的時(shí)候，你的思維模式正在快速的沖破固有思維不斷的生長。