對于國內(nèi)外主流互聯(lián)網(wǎng)大廠，技術(shù)出身似乎已經(jīng)成為各大掌門人的必備標(biāo)簽。谷歌 CEO 桑達爾·皮查伊、馬克·扎克伯格、李彥宏、馬化騰、雷軍等等皆為技術(shù)人出身，都曾參與了公司內(nèi)部重要產(chǎn)品的研發(fā)。
一家企業(yè)的技術(shù)研發(fā)能力，決定了這個企業(yè)的規(guī)模。而決定一家企業(yè)技術(shù)研發(fā)能力的，便是開發(fā)人員，這也是我們總戲稱“要發(fā)家，做開發(fā)”的原因。
雖然開發(fā)人員普遍薪水比較高，但真正能拿到“高薪”的人，不論是技術(shù)能力還是對新技術(shù)的眼界都有很高的要求，想要進入大廠，那更是難上加難。
那么如何才能獲取大廠的"高薪"offer 呢？我在這為你分享幾個秘訣：
一、保持學(xué)習(xí)，不斷提升技術(shù)實力
很多開發(fā)者學(xué)習(xí)技術(shù)的方法，都是看書籍、逛網(wǎng)站，但這種學(xué)習(xí)方法其實非常浪費時間。你會發(fā)現(xiàn)你真正需要的內(nèi)容很難獲得，獲得了又難以判斷內(nèi)容的及時性和準(zhǔn)確性。
你不妨研究一下行業(yè)大佬的分享，即便是你沒有實際工作經(jīng)驗，通過思考和研究大佬的經(jīng)驗，站在巨人的肩膀上，才能看到更美的風(fēng)景。當(dāng)你去到這些大公司后，你學(xué)習(xí)到的這些知識，馬上就能用的上。
二、時刻保持對最新技術(shù)的敏感性
你可以不在 BAT，但絕對不能沒有大廠程序員的眼界?？赡苣阍谧龅闹皇窃鰟h改查，認(rèn)為新技術(shù)對自己沒用。切記，時刻保持對最新技術(shù)的敏感性，并定期更新自己的技能儲備，是每個技術(shù)人日常必修課，只有站的高，才能望的遠(yuǎn)。
三、錘煉大廠面試技巧
面試是每個開發(fā)者都不得不面對的難題，因為這是拿到“高薪”的第一步。隨時用面試題目來檢驗自己的技術(shù)能力，查缺補漏，只有隨時保持戰(zhàn)斗的人，才會戰(zhàn)斗到最后。帶著充足的準(zhǔn)備，走進 BAT 的面試間，迎戰(zhàn)面試官，拿下 offer，擁抱“高薪”還會成為難題么？
雖說，我們都知道要做好充足的準(zhǔn)備，提高技術(shù)能力。但實際情況往往不遂人意，我們找不到大佬的分享，我們沒有機會接觸“增刪改查”之外的技術(shù)，我們甚至都不知道 BAT 面試官都會問什么。
大廠的Java程序員應(yīng)該掌握什么技術(shù)，我這里以阿里P7為例：
基礎(chǔ)板塊:
JVM性能調(diào)優(yōu)
Java程序性能優(yōu)化
Tomcat
并發(fā)編程進階
Mysql
高性能Netty框架
Linux基礎(chǔ)與進階
框架板塊：
IOC源碼解析
AOP源碼解析
Spring MVC
Mybatis
高性能板塊：
分布式架構(gòu)思維
Zookeeper分布式環(huán)境指揮官
Nginx高并發(fā)分流進階實戰(zhàn)
ActiveMq消息中間件
RabbitMq消息中間件
Kafka百萬級吞實戰(zhàn)
Memcached進階實戰(zhàn)
.Redis高性能緩存數(shù)據(jù)庫
MongoDB進階實戰(zhàn)
高性能緩存開發(fā)實戰(zhàn)
Mysql高性能存儲實戰(zhàn)
FastDFS分布式文件存儲實戰(zhàn)
高并發(fā)場景分布式解決方案實戰(zhàn)
微服務(wù)板塊
基于分布式思想下的RPC解決方案
Dubbo應(yīng)用及源碼解讀
SpringBoot
SpringCloud應(yīng)用及源碼解讀
Docker虛擬化技術(shù)
團隊開發(fā)工具：
Git
Maven
Jenkins
Sonar
項目實戰(zhàn)（這里以b2c商城為例）
系統(tǒng)設(shè)計
用戶管理子系統(tǒng)
商品管理子系統(tǒng)
搜索子系統(tǒng)
訂單子系統(tǒng)
支付系統(tǒng)
分布式調(diào)度系統(tǒng)
后臺系統(tǒng)
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