所謂：職場(chǎng)委屈
1）錢(qián)少，心不舒服，肉體不舒服。僅此而已。
2）錢(qián)多少這事兒，是很重要，但是要看長(zhǎng)期。
3）心不舒服，是件大事兒。被輕視，被冷落，被邊緣化。不但是在職場(chǎng)，生而為人，很難免俗的去在意。被尊重已經(jīng)是剛需。
4）心不舒服如何破？有朝一日，如何如何！這句話要牢記在心，不是讓你去報(bào)復(fù)。想想自己幾年以后若是讓你當(dāng)上總經(jīng)理，你又是否會(huì)在意今天的一時(shí)失意和心不舒服。依舊是長(zhǎng)久打算很重要！
5）肉體不舒服，干的很累，幾乎都可以歸結(jié)到自己的能力，心情和方法。和錢(qián)與心情比較，最能接受的反而是人累一點(diǎn)兒。
所謂：工作態(tài)度
1）始終以公司利益為第一出發(fā)點(diǎn)。同樣一件事兒，老板會(huì)怎么想？公司是你的，你會(huì)怎么做？正是價(jià)值觀?中的企業(yè)家精神。
2）始終打開(kāi)監(jiān)聽(tīng)雷達(dá)：少說(shuō)、多聽(tīng)、多看、多學(xué)。
3）優(yōu)秀是一種習(xí)慣，養(yǎng)成優(yōu)秀的習(xí)慣。多找解決辦法，執(zhí)行力，反饋，敬業(yè)，目標(biāo)導(dǎo)向，永遠(yuǎn)優(yōu)化流程。
4）千萬(wàn)不要“等、靠、要”。
5）你的短板兒，早晚要回來(lái)變成你的打臉磚。努力提高自己才是硬道理。
6）如果發(fā)現(xiàn)工作上出了重大BUG，立即止損。
所謂：領(lǐng)導(dǎo)力
1）當(dāng)你還不是領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，你的領(lǐng)導(dǎo)就認(rèn)為你可以做領(lǐng)導(dǎo)。
2）當(dāng)你還不是領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，別人就愿意被你領(lǐng)導(dǎo)。
3）當(dāng)你是領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，別人主動(dòng)去做事兒，而不是你強(qiáng)命令去做事。
