朋友問了我兩個問題：“你說，為什么有些公司禁止辦公室戀情呢？到底能不能發(fā)展辦公室戀情呢？”

記得我入職的第一家公司，非常重視員工在公司的關系網(wǎng)，入職調查表上有幾個問題列得清清楚楚：是誰介紹你來的？有沒有男女朋友在這家公司？有沒有家人親戚在這家公司？有沒有其他認識的人在這家公司？

如果有，對方的姓名、電話、所在的部門、職位，都要寫得明明白白。如果隱瞞，公司會怎樣怎樣。

據(jù)說，如果有熟人的話，兩人是不能在同一家公司的，要分別安排到不同的分公司。所以更別說是辦公室戀情了。

公司是否容許辦公室戀情的存在，不同的公司有不同的做法。

對于朋友的問題，我想用兩個故事來回答她。分別發(fā)生在一家工廠和一家公司，而且它們都是允許辦公室戀情存在的。

1

對于大部分工廠來說，老板是巴不得你們一家人都來廠的，覺得這樣穩(wěn)定，不會因為夫妻兩人分居兩地，而造成人員流失的風險。

前段時間看到技術部的曾生還是單身狗一只，最近就有聽說他結婚了，而且夫妻兩人還在同一部門同一個辦公室，每天同進同出，羨煞旁人。

這速度夠可以吧？快餐時代的愛情就是這么任性。他老婆是結婚以后才進公司的，正好部門在招助理嘛，他跟人事一說，帶人來走一下流程，就被順利錄取了。

反正老板很歡迎夫妻一起來，尤其是車間的員工，至少有一大半都是夫妻一起來公司的，基本上都在同一部門，還可以互相照顧。

曾生在技術部是個畫圖員，他老婆是技術部助理，這樣挺好的，兩人還有共同語言，每天一塊上班，一塊下班，如膠似漆，可以說是24小時都在一起。

曾生每次提起他老婆，都是一臉驕傲，他總是說：“我老婆很聰明的，我都沒怎么教，她就已經(jīng)會畫圖了?！?/p>

也有同事在背后不屑地說，“有老婆有什么了不起啊，每次都說我老婆怎樣怎樣，好像就他有老婆，別人沒老婆一樣?！?/p>

有一次，老板接了一個工程單，要畫很多圖紙，每次老板都要把曾生從技術樓叫到行政樓，給他講完圖紙要求，他再回技術部畫圖，畫完后再把圖送過來給老板確認。

有問題的話，再修改，再確認，有時一天要來回跑好幾趟。

技術樓和行政樓相隔十幾分鐘的距離，為了工作溝通方便，老板給他在行政樓這邊單獨設了一個辦公室，讓他把電腦搬過來辦公。

從此，曾生開始了兩邊跑的生涯。老板在公司的話，他就老老實實待在行政樓這邊的辦公室，老板一走，他馬上又跑回技術部了，看來嬌妻的吸引力比較大些。

有時候老板回來找不到人，又得差人給他打電話或者安排人去叫他。一來二去，老板非常不高興。于是叫人通知他，搬回技術部好了，不用到行政樓這邊來了。

他聽了還有點不太敢相信，因為是老板讓他搬過去的，這會怎么又讓他不用去了？

?借著送圖紙的機會，他親自跟老板確認了一下：“老板，是您說我不用在這邊辦公了是吧？”

老板回答他：“是啊，你喜歡跟你老婆待在一起，那你就搬回去好了?！?/p>

……

對于曾生來說，一方面，抓住任何機會秀老婆的做法有點太高調了，引來一些同事的不滿；另一方面，老板找人時找不到，或多或少影響了工作，給老板造成不好的印象。

2

我在另外一家公司也看到一對小情侶，不過他們的做法就高明多了。

他倆在不同的辦公室，一個是技術部，一個是財務部，兩人都比較低調。起先不知道他們是情侶，因為上班時間沒有看到他們有往來。

但每次中午吃飯的時候，就會在電梯里碰到他們一起出入。而且在電梯里也沒聽到他們說話，完全只靠他們自己懂的眼神交流。

剛開始以為是偶然，看見次數(shù)多了心里有些猜測，但是不敢肯定。后面聽到另外一個同事提起，才知道原來他們真是情侶呀。

這對情侶的做法，無疑是高明的。因為他們低調、不張揚，不注意的話根本都看不出來，也沒有給別人留下任何話柄。

上班就好好工作，中午下班就一起吃飯，好好戀愛，給這樣的辦公室戀情點個贊。

總的來說，辦公室戀情就是：想說愛你不容易呀。