? ? ? 距離下班時(shí)間過了十五分鐘，和幾位同事一起說說笑笑的向電梯走去，剛一拐彎，看見電梯口聚集了一些人。本以為是下班后偶遇同事，在這里聊天，正準(zhǔn)備穿過去，卻正好看見人群對(duì)面站了一位大領(lǐng)導(dǎo)。
? ? ? 大領(lǐng)導(dǎo)面帶笑容說：“下班了啊?！?/p>
? ? ? 此時(shí)，我們還未感覺到什么，只以為是領(lǐng)導(dǎo)的寒暄，就點(diǎn)頭說：“嗯?！?/p>
? ? ? 領(lǐng)導(dǎo)話鋒一轉(zhuǎn)：“工作都很清閑吧，到點(diǎn)就立馬下班了啊?！?/p>
? ? ? 人們臉上開始流露出不一樣的表情，大多都在臉上寫了一個(gè)大寫的懵逼。不然呢，我下班的時(shí)候不下班，上班時(shí)間走了，那叫早退或礦工。
? ? ? 此時(shí)，大領(lǐng)導(dǎo)又適時(shí)的關(guān)注到了剛?cè)肼毜奈覀?，說：“新來的吧？”
? ? ? “是?！痹捯衾锒疾刂话?，不知道接下來要如何面對(duì)。
? ? ? “這里好混吧，?。窟@工作好吧，一下班就能走了，好混吧，能混日子吧。多好啊。下班去哪啊？逛街？一會(huì)約好吃什么了么？麻辣燙？”帶著冷冽的笑容，不知是譏諷，還是質(zhì)問的語氣說道。
? ? ? 此時(shí)，我內(nèi)心已經(jīng)翻起了大大的白眼，所以呢，我下班的時(shí)間下班不行嗎？我下班以后做什么，沒有決定的權(quán)力嗎？
? ? ? 接著，領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)向了我們的直屬領(lǐng)導(dǎo)：“要給年輕人壓力，給他們擔(dān)擔(dān)子，要不你看，一下班都跑了?！?/p>
? ? ? 隔著肚皮都知道，大家內(nèi)心的白眼至少已經(jīng)翻了七百二十度了。
? ? ? 終于等到領(lǐng)導(dǎo)肯放我們走，剛下樓， 同事忿忿不平地說：“人家剛來，都挺努力的，也一直在做事。這一句話否認(rèn)了所有的努力，這對(duì)他們也太不公平了?！?/p>
? ? ? 副總安慰我們：“別在意，也不是針對(duì)你們的?！?br>
? ? ? 我們尷尬地笑笑，試圖讀懂這幾分鐘內(nèi)發(fā)生的一切。
? ? ? 此后，十米開外，看到那位大領(lǐng)導(dǎo)都趕緊繞道走。惹不起，我還躲不起么。
? ? ? 本身對(duì)下班時(shí)間是沒有太在意的，需要做事，需要加班也從未說過什么，打心底覺得屬于自己的事情就應(yīng)該做完，不然呢。
? ? ? 但此事之后，過了下班時(shí)間，至少要先關(guān)了電腦，多打一個(gè)字都覺得憋屈。不知道是我個(gè)人，還是我們這一代人，都有點(diǎn)驢勁兒，越是壓迫，越是不做。能在單位時(shí)間內(nèi)，用效率解決的問題，我為什么非要假模假式的加班。
? ? ? 那件事中間還有一段，過來一位同事，可能是要上洗手間。正好被領(lǐng)導(dǎo)看見說：“你看，人家就沒下班呢！下班啦？你咋不走?！?/p>
? ? ? 這位同事更“機(jī)智”，答道：“下班了嗎？沒到時(shí)間呢啊！”
? ? ? ……，您能再假一點(diǎn)嗎！
? ? ? 雖然內(nèi)心不忿，我也試圖從好的角度看這個(gè)問題。
? ? ? 我和別人說：“也是不懂，能夠做到這個(gè)位置的人，是怎么說出這種話的。但是，能坐到這個(gè)位置，總歸是有過人之處的吧？”
? ? ? 對(duì)方：“那未必！”
? ? ? 好吧，說服自己失敗。
? ? ? 都說學(xué)校是象牙塔，是單純的；社會(huì)是大熔爐，是復(fù)雜的?？纱蠹也欢际菑膶W(xué)校出來的么，怎么就變得這么復(fù)雜了呢。也許是因?yàn)槔姘?，至少，我看不出來這樣有多么成熟，反而有些可笑。
? ? ? 所謂管理者，管的是人心?？吹揭痪湓挘汗芾碚呦认胂胱约簳?huì)接受什么樣的管理，你想讓怎么被管理，就怎么管理人。如果他聽到“你為什么在下班時(shí)間下班了”這樣的話也會(huì)覺得可笑吧。
? ? ? 想起“狐假虎威”的故事，也不知道那只狐貍離開老虎后，在多年以后過的怎么樣。
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