易老師，我來看看你們的登記本。

一看，又是上次查院感的那位同事。

上次，在另一個崗位，我正在忙，她過去了，沒有穿工作服，我根本不認識她。倒是喊了我一聲，說要查一下院感相關(guān)的東西。反正我剛到這個崗位，即使做得不好，我覺得也是有改正機會的，畢竟，并沒有人告訴我要做啥，都是憑著這么些年的工作經(jīng)驗在做事，并且自認為應(yīng)該是做得不錯的。

同事一臉嚴肅，翻翻找找，把多年不用的角落里的物品全都翻找出來，跟我說著哪哪不合要求，哪哪要整改。我忙于接待病人，沒時間跟她多說，她說啥，我都應(yīng)著，只是心里在想，我這都是剛到這來上班，后面也即將不在這了，你跟我說這些有用嗎？關(guān)鍵，你說的那些，都是重點嗎？

她一個人在那忙活了半天，最后說了幾點在我看來就是沒事找事的茬，斗志昂揚的走了。過了幾天，碰到小組長，我說了這個同事檢查的事，她立即跟我解釋說：易老師，你不管她，她腦袋有問題，欺軟怕硬。哪有像她那樣檢查的？然后說了一堆她的各種奇葩行為。我一笑置之。

后來，到了這個崗位，碰到另一位和她共事的同事過來吐槽：說，她已經(jīng)在這個崗位工作了很多年，可是碰到任何一點小事，都要問她是不是這樣做，能不能這樣做，要把她搞瘋了。我安慰她：她問你，表示她尊重你，唯你的意見為重。同事一翻白眼：才不是呢，她就是耍小聰明，怕?lián)?zé)任。

今天，她又過來，說要看看我這里的登記本。

看吧，在柜子里。

她拿出登記本，居然又有問題。

紫外線燈，我們每天需要照射兩次，兩個時間點：12:00-13:00,17:30-18:30，都是在下班的時間執(zhí)行。我在16:40的時候，把登記本的字給簽了，準(zhǔn)備在下班的時候直接把燈打開就行。她說我不該提前簽字，要等執(zhí)行了才能簽字。我反問她，那你的意思我是不是得等到一個小時照射完成才可以簽字？

她說，人家來檢查的時候，就是不允許提前簽字。我說，那你告訴我，什么時間簽字不算提前？

若是真要理論，我還覺得你檢查的時間不對呢，你不應(yīng)該在我寫的消毒時間范圍內(nèi)來查才正確嗎？

在單位上了這么多年的班，我真是第一次碰到這樣"認真的"人，大寫的服！