真正意識到互聯(lián)網(wǎng)加班文化嚴重，是在發(fā)年終獎，到手的那些錢才知道自己在這家公司幾斤幾兩。

如果時間倒退到還未轉(zhuǎn)正前，同事在加班是為了沖刺自己的業(yè)績，達到大組水平，為了轉(zhuǎn)正。到后來公司發(fā)布激勵政策，讓這種文化發(fā)揮的淋漓盡致。

你習(xí)慣了這種制度，模式，才會在這里生存下去。

本來就很缺錢的我，卻沒有拿到激勵獎，驕傲的我，也沒有拿到很好的名次，這一年為別人服務(wù)，陪跑了，自己的業(yè)績，努力變成了組長口中的干雜活。

新的一年，又要沖刺了！