構(gòu)建獨(dú)立完整的自尊體系

01 自尊是怎么回事

自尊,英文名為self-respect,是個(gè)人基于自我評(píng)價(jià)產(chǎn)生和形成的一種自重、自愛、自我尊重,并要求他人、集體和社會(huì)尊重的情感體驗(yàn)。

構(gòu)建自尊的三個(gè)支柱分別為自愛、自信和自我觀。

自愛是無(wú)條件的,無(wú)論自己變現(xiàn)得好或者不好,內(nèi)心深處總有一個(gè)聲音告訴自己,你值得愛和尊重。

自信,是認(rèn)為自己有能力處理復(fù)雜事務(wù),能夠采取恰當(dāng)?shù)男袆?dòng)。自信需要行動(dòng)來維持和發(fā)展,生活中的一些小成功、小確幸對(duì)于維護(hù)自信是非常有必要的。

自我觀,是我們看待自己的眼光,對(duì)自己有缺點(diǎn)的評(píng)估。如果一個(gè)人對(duì)自己的評(píng)估和期待是積極的,這種積極的情緒會(huì)成為一種內(nèi)在的力量,讓人經(jīng)受住挫折考驗(yàn)。

02 認(rèn)知自己的自尊水平

那什么才是高自尊的表現(xiàn)呢?有些人受了一些挫折、委屈就要死要活,大家就會(huì)說他自尊心強(qiáng),實(shí)際上這反倒是自尊心低的表現(xiàn),因?yàn)樗粔蜃詯?、不夠自信、?duì)自己缺乏正確的認(rèn)知。那高自尊是指高優(yōu)越感嗎?也不是,高自尊的人不一定把自己看得比別人好,他們只是能夠怡然自得而已。

如何評(píng)價(jià)自己的自尊水平是高還是低呢?

首先要回答三個(gè)問題:

1、我是否能全面、無(wú)條件地接受自己,不管是好還是壞?(自愛)

2、我是否認(rèn)為自己有能力采取恰當(dāng)行動(dòng)?(自信)

3、我是如何評(píng)價(jià)自己的?(自我觀)

基于上面三個(gè)問題,我自己的自尊水平還是相對(duì)較高的,我能夠全面、無(wú)條件地接受自己,我會(huì)積極主動(dòng)去采取行動(dòng)(不一定恰當(dāng)),我對(duì)自己的能力有個(gè)相對(duì)客觀的認(rèn)知。

03 如何構(gòu)建獨(dú)立完整的自尊體系

高自尊一定是好的嗎?也不見得。從自信到自滿只有一線之隔,從執(zhí)著到固執(zhí)也只有一線之隔,而且高自尊的人更樂意冒險(xiǎn),包括違反社會(huì)規(guī)則,從事危險(xiǎn)活動(dòng)等。我自己正是存在這些問題,有些時(shí)候過于自信就顯得自滿,又比較固執(zhí),不太循規(guī)蹈矩。

低自尊也有低自尊的優(yōu)點(diǎn):擅長(zhǎng)傾聽;虛心接受他人的反饋;謙卑、尊重他人。

獨(dú)立完整的自尊體系應(yīng)該是一種動(dòng)態(tài)平衡的自尊。也就是說,自尊需要與自我現(xiàn)狀之間呈現(xiàn)出一種動(dòng)態(tài)的平衡。一方面,對(duì)自我現(xiàn)狀常常是滿意的,對(duì)自己充滿自信;另一方面,雖然對(duì)自我現(xiàn)狀很滿意,但并非停滯不前。相反,正是由于他們對(duì)自己很滿意、很自信,所以無(wú)論在生活中還是在工作中,他們都恰恰表現(xiàn)出了社會(huì)所期待的良好形象,社會(huì)環(huán)境自然也就作出了良好反饋,從而與社會(huì)環(huán)境形成了良性互動(dòng),從而不斷改善和提高其自尊狀況。

如何構(gòu)建獨(dú)立完整的自尊體系?

首先要認(rèn)清自己。

喬哈里視窗

可借助喬哈里視窗來科學(xué)地認(rèn)識(shí)自己。需要學(xué)會(huì)聆聽,主動(dòng)請(qǐng)周圍的人對(duì)自己提意見和建議,將“盲區(qū)”轉(zhuǎn)化為“開放區(qū)”;自我披露,誠(chéng)實(shí)而不失禮貌地表達(dá)自己的感受,將“隱藏區(qū)”轉(zhuǎn)化為“開放區(qū)”;鼓勵(lì)自己融入不熟悉的環(huán)境、嘗試新的經(jīng)歷,將“未知區(qū)”轉(zhuǎn)化為“開放區(qū)”。

其次要采取行動(dòng)。

行動(dòng)本身是完善自尊體系的有效動(dòng)作。行動(dòng)、成功、獲得正向反饋、然后自尊提升;或者行動(dòng)、失敗、正視失敗、再次行動(dòng)直到成功、然后獲得正向反饋、實(shí)現(xiàn)自尊體系的不斷完善。

最后要改善關(guān)系。

《給予者》這本書中提到“5+50+100”理論,即Top5是頂級(jí)聯(lián)系人,他們與我們關(guān)系最親近,我們幾乎每天都要與他們聯(lián)系;Key50是關(guān)鍵聯(lián)系人,我們需要小心呵護(hù)其中的朋友,并始終尋找增加他們價(jià)值的方法;Vital100是重要聯(lián)系人,我們每月至少與他們聯(lián)系一次,憑借有人情味的溝通和不斷提供附加值與他們保持良好關(guān)系。

完善自尊體系,就要改善和這155人的關(guān)系,建立健康、妥善的社會(huì)人際關(guān)系。這些社會(huì)支持會(huì)給我們帶來自尊的兩種珍貴養(yǎng)料:被愛的感覺和被幫助的感覺。

最后總結(jié)一下,獨(dú)立完整的自尊體系,即清晰的自我認(rèn)知、較高的行動(dòng)力和良好的人際關(guān)系。

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