忙了一中午的老周，本來想躺下來好好休息片刻，可是團隊還沒有完整切換完，總還有那么一點事情吊著，無法靜心。

他在想：現(xiàn)在鳩杰、根峰都已經(jīng)簽訂新合同跟著自己去新平臺了，就剩下小劉一人。小劉這家伙估計死活都不會出去了，但是李總那邊還有安排，暫時還是不下這個結(jié)論為好。按照眼下的局面來說，他基本上已經(jīng)勝利了，盡管還有那么一些不爽。

他忽然起身，想著可以馬上去執(zhí)行一件事，那就是盡早地讓整個團隊都投入到新平臺的工作中，包括鳩杰、根峰和小劉。不管小劉最后是不是還在他的團隊，只要最后的結(jié)論還沒定，那他就可以將小劉繼續(xù)視為自己的下屬，安排他先把一些工作做起來，然后讓團隊其他人員不產(chǎn)生過多的想法，對穩(wěn)定軍心，還是有用的。

想到這里，他也懶得再躺著了。他起身，收起躺椅，走出辦公室，來到了團隊的辦公區(qū)。

“你們幫鳩杰、根峰、樸泊三人的電腦也裝起來?！彼蛘傻脽峄鸪斓膸讉€下屬傳達了這項任務。然后又走到鳩杰、根峰、樸泊三人旁邊，讓他們先把新平臺人手一臺的臺式機電腦先裝起來。

鳩杰、根峰兩人自然清楚，因為這個時候，他們已經(jīng)是新平臺的員工了，是要開始做新公司的事情。于是他們兩個也是響應積極，迅速投入到裝機大軍中。

而小劉就感到有些納悶了，明明自己現(xiàn)在跟新平臺沒有任何關系，為何要開始參與到新公司相關的工作中呢？何況他現(xiàn)在仍是當前公司的員工，可以拒絕參與相關的工作?。克恢览现芘R時出這招是有何意？小劉內(nèi)心有一些不爽，但是他懶得發(fā)表過多的意見，也就不情愿地答應了，被動地接受裝機的事情。

當然對于裝機這個事情，小劉是不會有一點主動性的，何況他們幾個還忙得狠，自然也不會過多關注到小劉這邊。只是領導既然傳達了這項任務，他們還是把裝機用到的相關硬件資源，都搬到了小劉工位附近，估計是等空了再過來幫小劉一起搞。

小劉其實很尷尬，但是又不知道下一步該做些什么，反正閑著也是閑著，那就看看新平臺電腦都搞得什么配置咯。只是他還是不明白，領導唱得是哪一出。

他拿起手機，在三人微信小群里吐槽：“什么情況啊，我們不是不去新平臺么，怎么這會兒還讓我們裝機??？”

“不知道，他說裝，就裝唄?！备寤貜土?，鳩杰沒有回復。

好吧，小劉感到一些無力，干坐在位置上，想著下午不會就這么結(jié)束了吧，他的事還沒有一個定數(shù)啊。

他這時候關注的也只有自己，他沒有留意到，其實鳩杰、根峰兩人已經(jīng)是新平臺的員工了。而在微信小群里，他也沒有收到這兩人最新的消息，小劉始終相信，他們?nèi)诉€是統(tǒng)一戰(zhàn)線的。

雖然是不情愿地答應了老周裝機，但既然答應了，小劉也就做做樣子，等著其他有經(jīng)驗的同事過來幫自己處理下。他之前一直用的都是筆記本電腦，就沒用過臺式機，對裝機這事情不熟悉。

等了一會，佳林拿著一把螺絲刀過來了。他讓小劉拆了硬盤的包裝，然后準備幫他拆機箱，檢查一下主板和裝一些部件。

佳林主動過來幫小劉裝機，估計認為小劉已經(jīng)簽訂了新合同，跟著大團隊一起去新平臺了。對于團隊來說，組裝這臺電腦，不管是最后真的給小劉用，還是給其他人用，并不沖突，都是要做的事情。

小劉對有人過來幫他裝機，還是有一些開心，至少能緩解下等待的焦急情緒，配合做一些事情，好讓時間過得稍微快一些。

就在樓下風風火火電腦裝機的時候，樓上鄭老師這邊，已經(jīng)打印好了相關材料，準備去李總辦公室商量，是否叫小劉再上來談一次。

時間已經(jīng)過了2點半了，裝機搞到一半，佳林有其他事情，先去忙了。

小劉等的有一些焦急了。大A股神奇的2點半要過了，然后再過半個小時，今天交易行情都要結(jié)束了，怎么還不找他呢？

時常有這樣的時候，當你正好在想一件事情時，這事情下一分鐘就發(fā)生了。

“樸泊，去一下樓上，李總找你?！崩现軓霓k公室的方向走過來，招呼他過去，比較低聲地跟他傳達了這個事情。

小劉想著，終于等到了，看來還有可能再談一談，這次會不會把薪酬待遇黑紙白字約定好呢？還是繼續(xù)僵持？不管了，現(xiàn)在繼續(xù)談了，總比一直等待要好。

小劉回到自己的工位，習慣性地拿上紙和筆記本，又一次上樓，去李總辦公室。

小劉禮貌性地敲了下辦公室的玻璃門，聽到進來兩個字后，他打開玻璃門，赫然看到了鄭老師坐在李總對面的另外一個位置上。李總對面還有一個位置空著，是留給小劉的。

從看到鄭老師的一剎那，小劉內(nèi)心就在自問了：怎么鄭老師會出現(xiàn)在這邊，他不是事業(yè)部人力總監(jiān)嘛。老周不在，他怎么在這里呢？難道是要進一步談一談去新平臺的薪酬待遇問題嗎？

小劉暫時收起了疑惑，進門坐在了另外一個空位。

平時工作中，小劉基本上是接觸不到這位人力總監(jiān)這號人物的，也只是在幾次部門大活動上，見過幾次。日常上班，樓梯道碰到，也基本上是路人。對這位人力總監(jiān)，小劉所知甚少。這位鄭老師，從面相穿著、言行舉止上，給小劉的感覺是外表溫文儒雅像個文藝青年，但可能也是一位職場老獵手，城府很深，見識廣博，然后估計手段也比較多。他出現(xiàn)在此時的面談上，讓小劉不得不提高了警惕，內(nèi)心的緊張情緒一下子就上來了。

“樸泊啊，上午聊得我這邊給的薪酬待遇，中午思考得怎么樣了？”

“李總，您上午說的薪酬待遇，我中午也思考了蠻久，的確是達到了我的一些預期?！?/p>

“是嘛，那挺好的啊，那說明我們還是認可你的能力啊，不希望像你這樣的人才，白白流失掉哦。”

小劉其實是希望李總口頭承諾的薪酬待遇，能夠以實際電子offer或者其他憑證的方式給到自己，這樣估計簽約的事情，就好商量了。但是這個要求，小劉又不想通過自己的嘴巴說出來，因為一旦他這么說，顯然是對眼前兩位領導的一種不信任，或者是對新公司的一種不信任。小劉有一些糾結(jié)。

在進李總辦公室前，小劉是想過的，要不要先開手機錄音，但是他思索了一下，還是選擇不開了，先談著再看看過程中，是否有必要，再開。

見小劉沉默了，鄭老師整理了下手里的白紙資料。

小劉進門之前是稍微注意到了他手里的資料，只是小劉沒有放在心上，他意識到這份資料是特地為他準備，以為這些紙質(zhì)材料，會是承諾給他一些具體薪酬待遇的紙質(zhì)憑證，所以小劉內(nèi)心還是抱有一絲希望的。

“怎么說，主要是看你這邊什么樣的想法，我覺得上午說的薪酬待遇，已經(jīng)不是很低了。今年受到疫情的影響，外面行情真的不好。對了，小劉你工作幾年了？”

“算到今年年中，正好畢業(yè)5年吧；如果是算到現(xiàn)在，4點半左右?！?/p>

“那還很年輕啊，能拿到這個薪資待遇，已經(jīng)相當不錯了。不清楚你還有其他什么方面的顧慮?！崩羁傉f得時候，把身子往前湊了湊，把手前臂靠在了辦公桌上，看得出來，他還在對小劉做最后一些爭取。

“要不這會兒再給你幾分鐘想想，然后告訴我們答案？”坐在一旁的鄭老師終于發(fā)話了。

“行吧，容我再思考2分鐘?！逼鋵嵭⒁廊粵]有等到領導們主動亮薪酬待遇的紙質(zhì)承諾，所以他內(nèi)心已經(jīng)有了答案，但是再一次當面拒絕，得醞釀下這個言語和情緒。

辦公室瞬間安靜了，李總、鄭老師都在看著手機，回復一些消息。小劉則低頭在思索，時不時把左手抬起來，捋一捋額頭，緩解下情緒。

“李總，我這邊再想了下，還是決定不去新平臺了吧，非常抱歉！”小劉終于鼓足勇氣，憋出了這句話。

聽到小劉這個委婉的拒絕，李總自然覺得有一些失望和可惜，但是這也是他預料之中的一個結(jié)果，所以也沒有太表現(xiàn)。

“那真的是太可惜了，后面沒有合作的可能了。你看你當初，還是我招進來的。你這兩年的表現(xiàn)，證明了我當初看人的眼光還是沒有錯的?！?/p>

“當初能來這里，是真的很感謝李總的賞識。只是今年這個選擇，我也有自己的考慮和出發(fā)點，真的是很抱歉?！?/p>

李總一時間，不打算說了，給鄭老師使了一個眼色。

鄭老師自然意會李總的意思，是時候輪到他出場給這件事情定一個結(jié)果了。

“既然這樣，樸泊，你這邊是不再考慮去新平臺了？”鄭老師開始了他的表演。

“是的，剛剛我又想了，告訴了最后的決定。”

“那不去新平臺，后面怎么打算呢？至少你還需要繼續(xù)工作吧？”

小劉心想：哇靠，還問得這么刁鉆，這是要套我想留在現(xiàn)公司真實的想法啊，那果斷不能真實回答啊。小劉稍微組織了下語言，說：“如果不去新平臺的話，大概率是出去看看其他新的機會吧，畢竟自己也還年輕。”

“好，那行。”鄭老師回答得很干脆，然后又稍微整理了下手中的資料。

小劉不知道鄭老師這會兒要出什么招，他只是隱約意識到，身邊這個人力總監(jiān)，表現(xiàn)出來的鎮(zhèn)定，跟自己顯然不是一個級別。

“既然你不想去新平臺，也說了想出去看看別的機會，那我手上有一份勞動解約的表格，然后由于你是被解約，所以還會有一份解約n+1賠償?shù)母郊訁f(xié)議。你看，現(xiàn)在是不是可以執(zhí)行解約的操作？”鄭老師把手里的資料在辦公桌上攤開，讓小劉看得清楚。

李總那一側(cè)，則開啟了“靜音”模式。

鄭老師這一招，讓小劉有一點詫異。原本以為下午再次來李總辦公室談話，是再爭取下薪酬待遇的一些有保障憑證，結(jié)果這下等到的是一份解約書。

小劉突然覺得腦袋有一些嗡嗡響。他剛剛不過是想掩飾下自己真實的想法，搪塞了一個不去新平臺的下一步打算，結(jié)果招來的是要被現(xiàn)公司主動解約的結(jié)果。這一出唱得是不是拉快了進度條？盡管小劉昨晚上想過被解約的結(jié)局，但是現(xiàn)在真的面臨了，卻顯得措手不及，不知道如何處理了。

“你是什么時候來公司的？”鄭老師見小劉一下子失了神，正好可以開啟咄咄逼人之勢，將這件事情盡快完結(jié)掉。

“我是18年下半年來的？”

“下半年幾月份？”

“9月吧?！?/p>

“好。”隨即鄭老師拿起手機，打開計算機，噼里啪啦一頓加減乘除，得出了給小劉賠償?shù)慕痤~。

“算到今天，如果現(xiàn)在公司主動解約你，需要向你賠償3個月的月工資?！?/p>

“是工資全額嗎？”小劉聽到3個月的賠償，還是要問問清楚，賠償金是不是按照月薪全額給的。因為之前網(wǎng)易員工離職，并沒有按照月薪全額賠償，最后在網(wǎng)絡發(fā)帖維權(quán)。

“這個你放心，肯定是月薪全額，你看賠償協(xié)議上，會清楚地寫明賠償多少個月薪資，具體的金額數(shù)量是多少，所以對于賠償金的實際數(shù)額，你不用擔心?！?/p>

“哦，好吧。”小劉接過鄭老師遞過來的賠償協(xié)議資料，看到上面有賠償金額一欄，已經(jīng)被鄭老師填寫好了具體賠償月數(shù)和賠償金額數(shù)值。

“你先自己看下，覺得沒什么問題，那就簽字吧?！闭f完，鄭老師把他手上的筆，輕輕地在小劉面前放好，示意他可以執(zhí)行決定了。

小劉將解約單和賠償協(xié)議拿到手上，仔細地閱讀上面的各項內(nèi)容。這是他第一次面對被解約的場景，說不緊張那是自欺欺人，但是他還是要深呼吸，保持鎮(zhèn)靜，好好把這兩份資料上的內(nèi)容理解清楚，免得坑了自己。

在看解約單和賠償協(xié)議時，小劉內(nèi)心的緊張情緒又起來了。他內(nèi)心沒有底，他又陷入了得失博弈的思維旋渦里。他知道自己需要冷靜，來分析下簽了眼前這份材料的利弊，可是腦袋一時間就像一坨漿糊，毫無思緒。

難道就這樣稀里糊涂的簽掉算了？

有不少人之前向小劉透露，希望這次切分得到n+1的賠償，瀟灑一兩個月，然后再安安心心找下一家。但是在小劉這里，他是希望繼續(xù)留在現(xiàn)公司，在沉淀較長的一段時間。正所謂人各有志，追求的東西都是不一樣的。只是很多時候陰錯陽差，事與愿違，別人擁有了你期望的選擇，而別人羨慕你瀟灑自在。

其實解約單和賠償協(xié)議加起來來寥寥兩頁紙的內(nèi)容，小劉早就看完了，對上面的內(nèi)容也理解得比較清楚了，但是他還沒有做好這個準備。他看了下玻璃門，想要丟掉手上的這份資料，奪門而出。他又希望地板下有一條縫，能夠讓自己暫時藏起來。他還想提一個要求，那就是放他出去到園區(qū)馬路上走一走，清醒一下，然后再回來簽這個解約協(xié)議。他希望有人能告訴他當下最正確的行動是什么？

“我想問下，這個賠償金，會在什么時候放放？”小劉思緒凌亂，但是他希望得到更多信息，如果他真的簽了手上這兩份單子。

“賠償金會在下個月隨著薪資一同發(fā)放，完整發(fā)放時間，不會超過兩個月。這點你放心，這么大公司，不缺你這么點錢。”

小劉把兩份材料放在了桌子上，再次瀏覽了下內(nèi)容。他倒吸了一口氣，深深覺得今天這事兒是跑不掉了，估計他不簽約，可能就出不了這個辦公室的門。

他感到自己勢不均，力也不敵，正所謂識時務者為俊杰，不就是丟掉眼前這份工作嘛，再找下家不就得了，何況自己是有能力的，不怕找不到一份好的工作。如數(shù)拿到賠償金，也還不錯啊。

小劉拿起桌上的水筆，再思索了10秒鐘，開始簽字。

兩分鐘后，小劉把簽好字的兩份材料，放在了桌子上，讓鄭老師過目。

鄭老師檢查完相關內(nèi)容，告訴他沒有問題。

“額，不對，這個是需要公司蓋章的，但是這份材料上，并沒有公司的公章，那是一份無效的材料??？”小劉簽字完了，才意識到底部左下角公司簽名欄，沒有蓋公司的公章。

“這個是這樣的，因為準備比較倉促，所以還沒有來得及去蓋章。不過，樸泊，你放心，等下我就讓陳琳去一趟總部人力那邊，把這個公章補齊，包括你的離職相關手續(xù)都會一起辦理?！?/p>

小劉有一些將信將疑，他覺得自己還是草率了，可已經(jīng)簽完了，“這，不會不給我了吧，還有離職證明，我需要拿到離職證明，才能入職下一家公司?！?/p>

“不會的，你現(xiàn)在就可以把這些材料，都拍照做記錄，然后離職證明，肯定會在辦完離職手續(xù)之后，一周內(nèi)給到你，郵寄也是可以的。”鄭老師覺得自己即將迎來這件事情的完結(jié)點，因為事情的發(fā)展都在他的安排之中。

小劉想到了手機錄音，他假裝回復手機消息，打開了手機錄音機。

“那再明確下，剛剛簽字的解約單、賠償金協(xié)議，今天下午下班前，你們這邊會蓋好公章，然后完整的給到我這邊一份存檔，回頭要是沒有收到賠償金，拿著這個蓋章的協(xié)議可以問公司要，甚至是申請仲裁，是嗎？”小劉故意將事情重復了一遍。

“是的，這兩份東西，下午蓋好公章了，就會給到你一份留檔?！?/p>

“那離職證明什么時候能夠給我？”

“離職證明肯定會給你，但是需要等到離職手續(xù)全部辦完才可以開，不會超過一星期。晚點的時候我讓陳琳這邊兩個事情一起，一次性找你處理下。”

“那行，那我拍一下這兩張材料?！?/p>

“嗯，行，你拍吧?！?/p>

小劉打開手機相機，確定將這兩份材料都拍好了，清晰度滿意了，然后把材料放到了辦公桌的中間。

鄭老師見小劉把材料放在了中間，就順勢將材料收到自己手上，又習慣性地整理整齊，然后轉(zhuǎn)頭告訴小劉：“這邊沒什么事情了，你下去跟老周說一下吧，讓他安排你相關工作交接的一些事情吧?！?/p>

“哦，行吧?！逼鋵嵭⒅?，沒有什么工作可交接的，他只是去通知自己領導一聲，他已經(jīng)解約被辭退了。而且小劉不想去找老周，因為沒有必要他自己去說這個事情，明顯下一分鐘，老周就可以知道這件事情。

“那就先這樣，沒什么別的事，李總，我們就撤了。”鄭老師目光轉(zhuǎn)向還在把玩手機的李總。

“嗯，那行吧，我只是覺得樸泊可惜了，但是每個人都有自己的選擇。不管怎么說，祝樸泊你以后有更好的發(fā)展吧?！崩羁偣皇前缂t臉的角色啊，走之前還不忘說一些客套話打個圓場。

“哦，沒事，也是我自己的選擇。希望新公司業(yè)績蒸蒸日上，發(fā)展越來越好！”既然客套話都說上了，那小劉也只好回敬李總一回。

“那好，再見！”李總湊上身來，有意握手。

小劉也猜到了李總的意思，禮節(jié)性地與李總握手道別，堅定地說了句：“李總，再見！”。

這讓小劉想起了當初來這邊應聘面試時，李總面試結(jié)束后，離開辦公室前，也是一記握手。那次握手是開始，今天這次握手是結(jié)束。有始有終，這也挺好的，或許這就是命數(shù)的安排。

小劉和鄭老師一并出了李總辦公室，前者朝著樓梯口走去，后者朝辦公區(qū)另一頭走去。

??? 下樓時，小劉關掉了手機錄音，但精神還在恍惚。剛剛十來分鐘的談話、解約到底是不是真實的。他好像又有一些懊悔：幾分鐘前，是不是自己可以再勇敢一些，堅持要留在現(xiàn)公司的選擇，不予理會所謂的解約與賠償金呢？

他不想馬上回到自己的工位，也不想自己去找老周告訴他已經(jīng)解約。他想起楊杰、聞忠之前都囑咐他，讓他及時同步這邊的消息。

于是他拿起手機，將自己這邊已經(jīng)被解約的消息，微信同步給了楊杰、聞忠，希望從他們那里得到一些新的支持。

沒過兩分鐘，任聞忠的電話都打過來了。

“怎么回事？怎么就被解約，簽n+1了啊？”電話那頭，聞忠對小劉這邊事態(tài)的發(fā)展感到一些詫異，在他看來，怎么會那么快就走到公司主動解除勞動合同這一步呢。

“我也不知道啊，怎么會就那么快，沒有什么準備。剛剛被叫上去，在李總辦公室，以為是會再談一談的，結(jié)果沒說兩句，就解約單擺出來了。”

“那你就簽了？”

“額，搞得有點煩了，然后想了下，剛剛要是不簽，估計會鬧得比較僵。權(quán)衡了下，我就選擇了簽訂?！?/p>

“好吧，這，稍微有一點難辦現(xiàn)在的情況?！?/p>

“哎，我知道的，其實在簽訂解約的時候，我已經(jīng)考慮到比較壞的情況了。估計想留在現(xiàn)公司，是很難的事情了?！毙⒖赡苡幸恍┖蠡冢X得自己剛剛是草率了些。

“反正你現(xiàn)在沒有簽訂新公司合同，是簽訂的n+1吧？”聞忠那邊沉默了一會兒，再次向小劉確認了下他這邊的情況。

“是的，我沒有簽新合同，差不多是被要求簽n+1，說白了就是既然你不選擇新平臺，那行，也就給我斷了留在現(xiàn)公司的路唄。這些都已經(jīng)想過了?！毙⒄f著，有一些氣憤與不滿，但也有一些無奈。

“行吧，我這邊知道了，你還是先不要想太多。先該干嘛干嘛吧，我估計嘛你明天就可以休息了?！?/p>

“哎，世事難料，措手不及??！”

“沒事，你這還行，沒簽新平臺就行?！甭勚蚁肓讼?，雖然小劉現(xiàn)在簽訂了被辭退的協(xié)議，但是不代表沒有挽回的余地。只是在他層面，他做不了主，而且可能就真的最后執(zhí)行了n+1，所以他也不能多說什么，確定小劉沒簽新平臺合同就好了。

“先這樣吧，估計得準備去收拾收拾了?！?/p>

“嗯，好的，先這樣，不要慌?！?/p>

掛完小劉的電話，聞忠第一時間跟范總同步了小劉的消息。范總也是有一些驚訝，但慶幸小劉并沒有簽訂新合同。他們還是想爭取小劉留在現(xiàn)公司，現(xiàn)在能做的，是盡快再收集下消息面，然后同步給上面的領導。

小劉見楊杰這邊沒有什么回復，就主動撥通了楊杰那邊的電話。

“喂，楊杰啊，看到我的微信消息沒？”

“我在開會，沒看微信，什么事，你說唄？”

“我這邊被解約了？”

“啥？解約？什么解約？”

“就是這邊主動辭退我，賠償n+1，我簽了。”

“什么情況？直接就n+1了，這也太倉促了吧？！”

“是啊，我剛下來，還懵圈呢?！?/p>

“這，領導們有一點狠啊?！?/p>

“可能我這邊傷他們太深了，要這么迅速地把我先‘干掉’?！?/p>

“有可能，就是不為我所用，那也不為他人所用了?！?/p>

小劉苦笑，接不上話來。

“沒事，樸泊，就算簽了n+1，有一點我必須跟你說，那就是最后n+1賠償金的也是現(xiàn)在公司給，不是新公司，所以你要想，最后肯定是總部的HR再找你談這個事情。你還是有后面的選項的，只要你沒有簽訂新合同去那邊。”

“新合同我是沒有簽訂的，哎，現(xiàn)在這么個情況，我也不知道怎么辦了，感覺要躺了。”

“哈哈，那就先躺著唄，你堅持自己想要什么就繼續(xù)保持好了?！?/p>

“行吧，可能這個節(jié)骨眼上，佛系一點比較好?！?/p>

“嗯，是的，我還是覺得領導們有一點狠?！?/p>

“哎，算了算了，他們有他們的立場，這也是常規(guī)手段，能用則用。只是我沒有想到，這個反轉(zhuǎn)有一點快。”

“沒事，先這樣，我這邊還繼續(xù)開會。”

“行，你忙吧?！蹦沁厭鞌嗔?。

跟這兩位吐槽完，小劉好像覺得是舒服了不少。他準備回工位，好好休息下。眼下什么電腦裝機，跟他都沒有任何關系了，他可以安靜的坐在位置上，等HR這邊把相關資料的公章蓋好，然后來給到他這邊。

小劉回到工位，在微信三人小群里發(fā)了消息：“兄弟們，我這邊被解約了，你們現(xiàn)在什么情況了？”

“樸泊，有一件事情，剛才忘了跟你說了。其實我們兩個已經(jīng)簽了新平臺合同了?！兵F杰在群里回復道。

“什么？你們簽新合同了？”突然小劉覺得很難受。

“是的，就中午的時候。”根峰在群里也回復了。

小劉一時間感到氣要不打一處出來了，但是他忍住了。原來說好茍住的三人組里，其他兩人兩個小時前就已經(jīng)“繳械投降”了，而自己還像個傻子一樣在群里加油打氣。他越想越氣，有打開手機微信，一怒之下退出了群聊，反正這個臨時群現(xiàn)在也沒有什么用了。

小劉順帶又刪掉了幾個這兩天臨時建的群，然后把手機往桌上一擱，癱坐在椅子上，把頭轉(zhuǎn)向了窗外。

下午3點多的陽光，已經(jīng)沒上午那么燦爛，也早就照不到工位和園區(qū)大片的建筑。余暉灑在前方老建筑的灰色墻面上，映出橙紅色的一大塊，和陰影處形成了鮮明的色彩對比，就像老式膠卷相機拍出的懷舊照片一樣。春風從半開的窗戶吹進來，竟還有一些涼意。

此情此景，一種不可描述的孤獨感從小劉的內(nèi)心深處慢慢彌漫開來。原來兩個小時前，那兩個人就已經(jīng)簽訂了新合同，但是他們都沒有在小群說，告訴他。說好的要茍住，最后堅持下來的也只有他自己一人。

小劉突然覺得自己臨近中午時在天臺苦口婆心分析新平臺利弊沒有任何意義，真的是浪費口舌和時間。就算每個人有自己的追求，有最終選擇的權(quán)利，但既然默認了是統(tǒng)一戰(zhàn)線的，那好歹變卦了告訴一聲也是可以的?？墒侵鲃幼鲞@件事情的，只有小劉。

或許小劉不值得為這兩位同事生氣，但是他實在覺得有一些可笑。難道這兩位之前就沒有想好自己到底要什么嗎？昨天上他說不簽約，這兩位也跟著說不簽約；然后從今天上午一直到中午，三人都在互相鼓勵要堅持。結(jié)果劇情反轉(zhuǎn)了，已成事實了，他們卻不敢如實告知，這算什么？把我小劉當猴耍？

實話說，小劉對他們是去是留毫無興趣，但是稀里糊涂的反轉(zhuǎn)劇情，讓小劉無形之中背上了“叛徒”、“發(fā)起者”這樣的罵名。他只是堅持了自己的選擇，其實與他人無關，但是不知實情的人，又有誰會這么想呢？

小劉覺得這一點上，老秦比這兩貨靠譜多了。在簽約新平臺之前，老秦算是叫得最響的一個，但是當他決定要去新平臺，在已經(jīng)簽約后，還是向小劉同步了他最后的決定。不管老秦是否抱著想拖他一起去新平臺的小心思，至少告知到他，還是讓小劉感受到老秦的坦誠。相比之下，同為老周團隊下的這兩位同事，居然連這個結(jié)果都不能主動告知。

沉默了幾分鐘，小劉聽到手機消息振動的聲音，發(fā)消息過來的是唐健定——一個堅持到底不出去的男人。

“聽說你被n+1了？”

“呵呵，這消息傳得夠快啊?！?/p>

“蓋章了沒有？”

“沒呢，說是等下HR去總部蓋章，下班前給到我?！?/p>

“沒蓋章算什么，去要回來啊，簽什么n+1。我要是你，我就是不簽，他們也不能把我怎么樣?！?/p>

小劉聽健定這么一說，好像瞬間明白了什么。果然很多事情，當局者迷，旁觀者清。

“哦，對哦，我干嘛一定要簽。我剛剛在李總辦公室，就在猶豫為什么要簽這份東西?！?/p>

“哎呀，哎呀，失策失策，應該早點跟你溝通的。”

“第一次經(jīng)歷啊，沒那個準備。誰知道這幫人，那么快就下個解約單，讓我簽n+1哦?！?/p>

“還好你這簽的是辭退，不是新合同?！?/p>

“啥意思？”

“沒事兒，反正你現(xiàn)在不也沒去新平臺嘛，至于能不能留在現(xiàn)公司，那就要交給領導們了?！?/p>

“哎，我簽這份n+1，就已經(jīng)想過比較差的情況了，那就是拿到離職證明和賠償，好好找下家?！?/p>

“別這么悲觀，這還沒到最后時刻呢，你看我，都玩消失了。”

“額，跟你們老手比不得，我還是個菜鳥?！?/p>

“那不是當時說你們大組有三個人都沒簽嘛？”

“沒了，就剩我一個了，鳩杰，還有另外一個都沒茍住，去新平臺了。”

“哎呦，鳩杰也沒茍住啊，這不是聞忠昨晚剛找過他嘛?！?/p>

“是啊，沒茍住。你別說了，我快被他們兩個氣死了?，F(xiàn)在，在這里算是’身敗名裂’了，只留下‘叛變’的傳說了?！?/p>

“我懂了，哎，這不是傳說中的豬隊友嘛?！?/p>

“額，你這么說，也有點像。算了，不管了，不想心情還好點兒?！?/p>

“行吧，那就這樣吧，我覺得你可以去樓上，找陳琳，把那兩份沒蓋章的材料要回來?！?/p>

“真的可以嗎？”

“有什么不可以的，臉皮厚一點，膽子可以大一點，不怕他們?！?/p>

“哎，行吧，先這樣吧，容我想想?！?/p>

小劉關掉微信，又把手機往桌上一擱，覺得健定說的去要回那兩份東西也是一個辦法，或許可以讓剛剛的解約成為泡影。

于是小劉又一次上樓，來到了李總辦公室這一層。

他走進辦公區(qū)，看到李總辦公室里，老周、陳總、鄭老師都在，好像在商量著什么。小劉揣測他們八成在談論切分方案進度上面的事情，可能剛剛解約辭退的自己，正是現(xiàn)在他們熱聊的點呢。

不過他是來找HR陳琳的，但是他平時很少來樓上，也只能大概知道陳琳坐的位置。樓層的其他同事，估計還未知道他解約的消息，只知道他可能還沒有簽新合同。

他看見陳琳不在，又問了下旁邊的人，她的位置。

小劉來到陳琳的位置，仔細看了下辦公桌上和臨近桌子上的一些紙質(zhì)材料，發(fā)現(xiàn)都沒有找到屬于他剛剛的那些。他斷定，陳琳估計已經(jīng)拿著他的材料去總部蓋公章去了。

小劉有想過要不要直接找陳琳說，問她在哪兒，然后跑過去把他的解約材料要回來。但是他想了想，決定還是放棄了。他剛剛被兩位同事的反轉(zhuǎn)感到失落，已經(jīng)沒有強烈的意愿要去把自己的解約材料追回來。

那就這樣吧，再做都無需掙扎。

小劉踉踉蹌蹌回到樓下工位。

佳林跑過來跟他說，電腦裝機弄好了。他突然覺得干活的這群人，大部分還是比較靠譜的。

小劉靜靜地向佳林回復了一句：“”謝謝啊，你放著吧，你去忙吧。”

盡管這臺裝好的電腦，他再也用不上了，但是他還是不想那么快就傷了佳林的一番苦心和付出。

他又給健定回復了個微信消息，說著解約材料怕是要不回來了，然后就不想再繼續(xù)聊下去了。

眼下揣在小劉心頭的，只剩下陳琳手上的解約單和賠償協(xié)議能不能盡快地交到自己手上，因為這才是他能夠保證工作、賠償金至少一項不丟失的籌碼。他給陳琳發(fā)消息，催促她快一些。然后陳琳答應他會在下班前弄好，并讓小劉在工位上等她。

出于對陳琳人品的認可，小劉決定信任她，并且做好了不管多晚，今天都要等到屬于他的解約材料的準備。

小劉默默地收拾起自己的工位和物品。身邊同事們干勁十足，但對小劉來說已經(jīng)完全沒有感覺了。

小劉一向比較簡單，所以工位上也沒多少私人東西，很快就收拾好了。

一看手表，快要四點鐘了，小劉坐在椅子上，看著窗外夕陽紅，又陷入了漫長但少些焦慮的等待中……