今天跟大家主要分享主要是為訓練式教學法的前期總體準備工作做一個總結(jié)性的概述，讓剛開始運用訓練式教學法的美導老師們，有一個清晰的思路和認識。

注：以下部分內(nèi)容整理來源為周明達老師標準化培育手冊

一、工作分解

將所需教導和訓練的工作進行分解，分解到每日1-2個小時的訓練所能完成的范圍。

第一

分解流程，將一件工作分解成幾個大的模塊。

第二

將每個流程細分為詳細而具體的步驟。

第三

在每個步驟中找出可能影響質(zhì)量、安全、成敗、效率等重要項目的關(guān)鍵點。

第四

找出關(guān)鍵點理由，說明它為什么是關(guān)鍵點，好讓學習者可以明白其中的道理，為什么這么做的意義，也為未來的工作改善預留空間。如果關(guān)鍵點理由不存在的時候，關(guān)鍵點重新設定，更改內(nèi)容。

二、制作培育預定表

建立“培育預定表”，內(nèi)容涵蓋：訓練誰？訓練何種工作？何時完成訓練？以及誰來執(zhí)行？

這個部分與上一個步驟的工作分解，有著密切的關(guān)系。將工作分解成一至二個小時能訓練完成的小而簡單的單位之后，再把人和時間加進去，誰該接受什么訓練？什么時候執(zhí)行？什么時候完成？誰來授課？在何處授課？以何種方式授課等，全部城你呈現(xiàn)在“訓練預定表”上面，讓人一目了然。

“培育預定表”是整個工作教導的藍圖，它指導與控制著整個訓練過程的進行。

三、訓練物資的準備

包括設備、工具、材料、表格、數(shù)據(jù)及其它所需要的東西。當[培育預定表]制定好之后，那么就要開始準備教案、講義、教具、訓練器材、活動道具、PPT等等有關(guān)教學的用品。為避免遺漏，最好建立檢查清單，一一勾選，會比計較迅速有效而且安全。

四、訓練場地準備

老師與學員上課的情緒受環(huán)境的影響很大，因此一個好的訓練環(huán)境，可以很大程度的提升訓練成效。

首先要要求整齊清潔：不臟不亂、沒有異味，如果能夠根據(jù)訓練主題布置場地，那是最好的。

其次要去除干擾：避免電話鈴聲、人員進進出出的走動、訓練途中臨時交付任務等干擾（比如：臨時來客戶，必須提前和老板娘溝通好相關(guān)事項。）。

最后要給予舒適的空調(diào)、燈光、音樂。營造一個優(yōu)質(zhì)的訓練環(huán)境不單單有利于訓練的進行，同時也是對學員與老師的尊重，同時也顯示出美導老師對于這件事情的重視程度和這件事情的重要性。

五、訓練師心態(tài)的準備

有準備不狼狽、教學者的心態(tài)準備關(guān)乎著這場教學訓練的成功與否，懷著積極陽光的心情走入店家、步入訓練場、用自己正向的影響力去傳播傳導專業(yè)知識及銷售技能，用自身強大的能量去影響美容師，對于一場訓練來說會有事半功倍的效果。

有良好心態(tài)的前提，就是要有充足的準備、所以訓練前的每一項準備工作都非常重要，都是環(huán)環(huán)相扣缺一不可的，所以要想把訓練作出成效就一定要做好充足且到位的準備。