人與人之間的相處都是相互的，如果你從其中一個伙伴這里獲得到了關(guān)愛或者說引導(dǎo)，那么你在對下一個伙伴的時候，也會選擇對他進行更多的引導(dǎo)和關(guān)愛，那么在我們的整個。與人相處的過程中會有怎樣的困難或者說動力呢，先說一說困難吧，這個社會上有很多種人，你是無法去建立所有人的性格，你也不做，不聊別人的性格，別人的性格也不可能和你相識或者相同，所以你在很多時間里都處在與別人抗衡的過程中。

比如說你會覺得，某一些人的個人主意太強了，那么你就需要花費很多時間去抗衡他的個人主義。He你自己的想法之間的差距，或許你不能夠直接性的去拒絕對方的想法，你只能提取他的一部分想法，提取你的一部分想法，然后把這件事情綜合的非常的好，讓你不會受這件事情影響，或者說讓你覺得一切都有發(fā)展的余地，假若你一直覺得某一個，人的個人思想太重了，那勢必會讓你覺得對方非常討厭，當(dāng)你討厭一個人的時候那種討厭是會從眼神中傳遞出來的社會讓你由始至終的去討厭對方。

又或者說有的人做的事情讓你覺得難以忍受比如說你會覺得自己在某一個崗位上應(yīng)該完成某一個崗位的工作，可是別人卻無法做到，他總是推遲他的工作，那么這樣的一個過程勢必是會讓你覺得生活怎么會如此的艱難與人溝通，怎么會如此的痛苦，其實也不算吧，每一個人都會在某些事上擁有動力，在某些事上缺乏動力，那他不配合你的工作，可能只是他在這方面的事情上缺乏動力，你無法去驅(qū)使一個缺乏的，人去做一些事情，那么你只能夠換一種方式去和其他的人溝通，能不能達成其他的合作而不是自己在那里生悶氣，搞情緒，這都是非常糟糕的行為。

還有一種就是動力，人與人之間的相處也很容易給我們帶來無限的動力，比如說，有的人他就能夠很溫柔的去引導(dǎo)你做事情，那么我們就應(yīng)當(dāng)用更真切的心將這一份溫柔傳遞下去去做一些其他的引導(dǎo)性的工作去傳遞更多的愛，那么我們應(yīng)該怎么去傳遞或者說怎么去保持那個愛的均衡呢，我們不可能對某一個人關(guān)照的太深，因為關(guān)照的太多則容易讓對方產(chǎn)生了，依賴感關(guān)照的太少，對方只是覺得，你是偶爾才會想起他，所以我們應(yīng)當(dāng)保持的是無限的忠誠與熱愛，同時將自己的這份忠誠與熱愛傳遞一點點出去。

其實就是關(guān)愛與引導(dǎo)非常適合我在研究生階段的實驗室內(nèi)部人員相處過程中，在整個實驗室人員相處中不會形成最大的競爭那么大家都是希望能夠彼此進步，從未更優(yōu)秀的人同時大家的關(guān)系也不像是其他的同學(xué)類型的關(guān)系，就只能夠維持，三年，我們這種是需要維持一輩子的，我們永遠(yuǎn)都會因為這樣一個導(dǎo)師存在而存在著一輩子的同盟關(guān)系，所以在同門相處過程中就顯得非常的重要，你需要學(xué)會去關(guān)愛同門中值得關(guān)愛的人，需要去引導(dǎo)那些需要你的幫助的人。

當(dāng)一個人是什么樣的人，那他可能就會吸引什么樣的人，我以前的時候?qū)@樣的話并沒有多大的感觸，現(xiàn)在就覺得，就是這樣的，當(dāng)你是一個非常強硬的人的時候，你所迎接過來的也會是那種強硬，強勢讓你喘不過氣的人，可是當(dāng)你試著變得溫柔一點的時候，對方其實也并不敢對你做什么，也是會表現(xiàn)出非常溫柔的狀態(tài)。