E1? ? 何軍

一.回顧總結(jié)

時間很快，教練培訓(xùn)班已接近尾聲，起初當時都不了解情況，修改備注那時沒注意細節(jié)導(dǎo)致分數(shù)清零，后面通過師兄師姐的監(jiān)督指導(dǎo)大家分數(shù)就提升起來，及時完成作業(yè)也是必要的，如何超時交作業(yè)也要負責(zé)任的，也會影響小組的成績，更應(yīng)該積極主動去學(xué)習(xí)完成功課，這樣收獲更快。課程看起來來很簡單，但不熟悉就要多花時間，要比別人努力，比如我們工作中也是一樣的，感恩金班的細心講解和分析，學(xué)習(xí)之后才能覺得有收獲，感恩小組的各位師兄師姐的付出。

(1)為什么要感恩？

感恩付出的人，幫助，鼓勵我們向前進的力量，學(xué)會感恩，心中就有一種懷著感恩的心態(tài)，這樣對自己或者別人都有更大的動力。只有懷著感恩的心，才能擁有能量

(2)感恩日記真的有用嗎？

非常有用，一個懷著感恩的，因為由心而發(fā)出來的，對整個社會，團隊都有很大的幫助，就是現(xiàn)在一樣，我常感謝別人，別人都對你美美的笑容

(3)十大人生哲學(xué)為什么要朗讀出來，可以默讀嗎？

十大人生哲學(xué)，這力量非常強大，因為我們每朗誦一句都有能量，每一句含義都非常重要，這是我在J3期的時侯師姐師兄的反饋

(4)線上踐行班主要學(xué)什么？

學(xué)習(xí)師傅傳授的工具，運用到生活當中，不僅改變自己，還能幫助更多的人。

(5)為什么要每天打卡？

打卡不是目的，目的是讓自己記得完成作業(yè)，這樣才能養(yǎng)成習(xí)慣，

(6)打卡了為什么還要接龍？

接龍是為了引起忘記打卡或者忙碌的師姐師兄注意。調(diào)動積極性

看到團隊的力量，團隊的榮耀

(7)感悟總結(jié)分享發(fā)到了小組群，為什么還要發(fā)到班級群？

讓更多的師兄師姐借鑒，有可能與自己一樣感悟或者卡點不一樣，如果下次遇見就更好的解決。這樣幫助更大。

(8)90天踐行，每天除了打卡，還能學(xué)到什么？

不僅除了打卡，更重要的是，讓自己找到自信，或者在生活或者工作中的卡點，還有那么多各行各業(yè)智慧的師兄師姐，有時還能幫助到自己

(9)我沒有毅力，堅持不了90天，該怎么辦？

我之前也是三分打魚七分曬網(wǎng)的師兄，有時堅持一個星期或者一個還沒有見到目標想放棄。但這就需要我們教練去了解情況，分析問題了，如果找到卡點很快解決問題了。鼓勵，贊美，欣賞

(10)感恩日記為什么要按照模版來寫？

按照模版來會比較清晰清楚，一目了然。條理邏輯思維就清楚好多，更有系統(tǒng)化，可復(fù)制的也可以保存，存檔作用。

(11)十大人生哲學(xué)有用嗎？怎么用？

師傅的十大人生哲學(xué)像一面鏡子可以看到自己的正面積極陽光的一面，改變自己幫助他人

(12)打卡流程太復(fù)雜了，我不想打卡了。

J3期有師姐說，做就好了，為什么打卡或者參加讀書會了，為什么還要發(fā)照片，拍的丑不想發(fā)。

我是這樣回答的:是比較繁瑣，可是我們工作也是一樣也明知道繁瑣老板為什么要做，是因為更好的管理（沒有規(guī)矩，不成方圓）

讀書會（照片是記錄當初參加和現(xiàn)在的改變，也是發(fā)現(xiàn)不完美，一步一步的改善。讓自己變的更好）

(13)會議太多了，浪費時間。

會議可以記錄每一次發(fā)言的狀態(tài)記錄每一次的成長，讓你有所準備，讓自己夸出第一，一切都是從不習(xí)慣開始

(14)班級錦囊會議、小組交流會議、班委會議各有什么區(qū)別？

每個會議的主題不一樣，提升點不一樣，面對的人群不一樣，這樣才能更好的鍛煉自己，特別是主持人。

(15)交了99元，就來學(xué)這么簡單的內(nèi)容??！

不簡單，認真付出，認真對待收獲還是很大的

(16)我比較忙，沒有時間打卡。

時間很好的把握，平常抽出幾分鐘出來聽師父分享，利用一點時間打卡。會議時在忙可以自己先分享后，過后再收錄音。（個人建議）

(17)我以為只是簡單學(xué)習(xí)，沒想到是這種模式，太復(fù)雜了。

其實內(nèi)容多，豐富更能提升自己

(18)90天三個目標該怎么定？

1.初階的改變

2.中階的改變

3.后期的改變

(19)我在外地，參加不了線下活動，怎么更好的學(xué)習(xí)呢？

線上有很多活動，大咖分享會，線上讀書會等等都是很好的學(xué)習(xí)機會，還能和各位師姐師兄分享

(20)班委的事情太多了，忙不過來，我不想做了。

要成事由我做起，越付出，收獲就越多，越分享就越成長。

細節(jié)決定成敗