開(kāi)好組織生活會(huì) 讓黨內(nèi)政治生活真正見(jiàn)實(shí)效

組織生活會(huì)是錘煉黨性、凈化思想的“大熔爐”,是檢視問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)的“透視鏡”,更是推動(dòng)中央精神落地生根的重要載體。開(kāi)好新時(shí)代的組織生活會(huì),關(guān)鍵在動(dòng)真格、求實(shí)效、接地氣,堅(jiān)決杜絕走過(guò)場(chǎng)、搞形式,以嚴(yán)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)把黨內(nèi)政治生活抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。

開(kāi)好組織生活會(huì),首在深學(xué)細(xì)悟把準(zhǔn)方向。要緊扣理論學(xué)習(xí)與中央決策部署,把思想武裝貫穿會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后全過(guò)程,不搞照本宣科、不做表面文章,真正把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的思想自覺(jué)與行動(dòng)自覺(jué),確?;鶎庸ぷ魇冀K沿著正確方向推進(jìn)。

開(kāi)好組織生活會(huì),貴在刀刃向內(nèi)揭短亮丑。批評(píng)與自我批評(píng)是銳利武器,必須拋開(kāi)情面、直面問(wèn)題。自我批評(píng)要深挖根源、見(jiàn)筋見(jiàn)骨,相互批評(píng)要直截了當(dāng)、紅臉出汗,杜絕“老好人”思想與避重就輕的敷衍,讓每一次會(huì)議都成為一次深刻的政治體檢與黨性淬煉。

開(kāi)好組織生活會(huì),重在真抓整改落地見(jiàn)效。查擺問(wèn)題只是起點(diǎn),解決問(wèn)題才是終點(diǎn)。對(duì)查擺出的短板不足,要建立清單、明確時(shí)限、壓實(shí)責(zé)任,以釘釘子精神逐項(xiàng)整改,把會(huì)議成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾、推動(dòng)工作、提升效能的實(shí)際行動(dòng),切實(shí)把組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力。

新春開(kāi)局,重任在肩。基層黨員干部當(dāng)以嚴(yán)肅規(guī)范的組織生活為抓手,強(qiáng)黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí),把中央精神、部署要求與基層實(shí)踐緊密結(jié)合,以過(guò)硬作風(fēng)與務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng),在新一年開(kāi)好局、起好步,交出無(wú)愧于崗位與人民的履職答卷。

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