地推分享筆記

背景信息


關(guān)于地推的這個(gè)seminar是兩個(gè)組織一起籌備開展,分別是評聚堂(點(diǎn)評離職員工)和南極圈(騰訊的離職員工)。4個(gè)嘉賓分別由兩個(gè)組織推薦。


嘉賓介紹

《所謂的地推》,嘉賓:周凡帆,前點(diǎn)評員工,在團(tuán)購策略和銷售都工作過,現(xiàn)任享借app上海城市經(jīng)理;

大師保養(yǎng)的一些經(jīng)驗(yàn),嘉賓:姜樹雙,前騰訊員工,產(chǎn)品、運(yùn)營、開發(fā)都做過,現(xiàn)任大師保養(yǎng)COO;

《地推那些“事兒”》,嘉賓:石俊,前點(diǎn)評員工,點(diǎn)評工作7年的銷售主管,現(xiàn)在在莫比健身工作;

《產(chǎn)品經(jīng)理眼中的一推一拿》,嘉賓:陸樹燊,前騰訊員工,早年程序員,隨后轉(zhuǎn)產(chǎn)品、做運(yùn)營,輾轉(zhuǎn)多個(gè)項(xiàng)目,現(xiàn)任熊貓拿拿聯(lián)合創(chuàng)始人,產(chǎn)品副總裁;

P.S. 姜樹雙由于沒有準(zhǔn)備發(fā)言內(nèi)容,簡單介紹了公司的情況和地推的做法。其他3位嘉賓都有PPT。


結(jié)論

結(jié)論部分主要是我自己的理解和總結(jié)。詳細(xì)信息可以看正文。

1. 成功To B的地推,實(shí)際是銷售實(shí)踐和銷售管理結(jié)合后的產(chǎn)物,需要對過程和結(jié)果指標(biāo)充分的關(guān)注。

2. To C地推的一些方法:

1)物料設(shè)計(jì)可以不斷優(yōu)化,通過轉(zhuǎn)化率來考核

2)選對地方和努力推一樣重要

3)擺攤的話,app裝機(jī)可能需要考慮用戶的等待成本;吸引人氣很重要,有噱頭的禮品、體驗(yàn)等都可以嘗試

4)線上的產(chǎn)品和技術(shù)需要為地推提供充分的支持,降低地推的門檻

3. 陸樹燊提出的經(jīng)營意識,可以重點(diǎn)關(guān)注;

1)地推中每個(gè)細(xì)節(jié)都很重要,站在用戶角度多考慮,確保效果最大化

2)需要持續(xù)不斷的培訓(xùn),這包括禮儀等行業(yè)服務(wù)能力,也有為了二次口碑傳播培養(yǎng)所有員工的經(jīng)營意識。


正文

《所謂的地推》

ppt封面


ppt目錄

分享開始前嘉賓詢問現(xiàn)場觀眾3個(gè)問題,看現(xiàn)場的同學(xué)對那些問題更感興趣:
1)如何通過地推獲取初期的商戶資源?
2)如何通過地推獲取初期的用戶?
3)如何管理龐大的地推團(tuán)隊(duì)?

現(xiàn)場的同學(xué)投票,主要都投了2和3。

引出觀點(diǎn),認(rèn)為地推分為to b和to c兩個(gè)方面,做法完全不同,后續(xù)演講中都會涉及。to b主要是講行業(yè)的成熟做法,to c,伴隨著o2o浪潮興起,由于還不存在一個(gè)to c地推非常成熟的公司或案例,只能說自己的經(jīng)驗(yàn)。


本次分享內(nèi)容的來源


to b第一個(gè)案例,點(diǎn)評 vs 美團(tuán)

周凡帆結(jié)合自己經(jīng)驗(yàn),談團(tuán)購大戰(zhàn)得失,引出話題,為什么點(diǎn)評會失???


兩個(gè)公司對比

首先,點(diǎn)評在初期的結(jié)果指標(biāo)設(shè)置錯誤,造成了銷售地推要求高傭金,重點(diǎn)商戶很容易被美團(tuán)突破;其次點(diǎn)評溫和精英的團(tuán)隊(duì)文化導(dǎo)致在過程指標(biāo)管理中,采用顧問式的大量in-house培訓(xùn)和每日演練;而美團(tuán)則關(guān)注交易額的結(jié)果指標(biāo),狠抓拜訪來管理過程。(嘉賓的過程指標(biāo)定義:能直接影響結(jié)果指標(biāo)且可控的指標(biāo))

嘉賓分享了自己做銷售時(shí)每天的經(jīng)歷與美團(tuán)銷售作對比:點(diǎn)評銷售9點(diǎn)上班,上午開會或培訓(xùn)演練,中午用餐后外出拜訪,通常每天最多拜訪7-8個(gè)商戶;美團(tuán)銷售早晨早啟動,下午或晚間回公司分享,每日拜訪指標(biāo)12-8(12個(gè)拜訪,其中8個(gè)有效拜訪,至少8家見到商戶老板)

to b 地推先做好的總結(jié)

認(rèn)為最好的to b地推做法可以完全參考美團(tuán)。因此結(jié)論借用甘嘉偉《借假修真》中的結(jié)論。注意前三個(gè)層次都是外驅(qū)的,真正做得好的是第四層內(nèi)驅(qū)。


關(guān)于to b可以看得一些資料


to c


三個(gè)過程指標(biāo)

to c需要關(guān)注三個(gè)過程指標(biāo),轉(zhuǎn)化率、目標(biāo)人群的比例、地推資料的數(shù)量。

(注:按照我的理解,就是觸達(dá)用戶數(shù)、轉(zhuǎn)化率和物料成本)


物料的演變和對應(yīng)的轉(zhuǎn)化率變化

從不同的dm單開始做了不斷迭代。

第二版用了更好的文案。第三版用了吸引用戶的設(shè)計(jì)和材料。第四版中用了美女頭像。

掛件設(shè)計(jì)中,紙材料轉(zhuǎn)化為硬紙板,也提升了轉(zhuǎn)化率(肖注:推測是用戶的舍棄成本高)

擺攤,通常都是為了讓用戶做一個(gè)action,然后送東西。這個(gè)過程也可以優(yōu)化。通常即使提供wifi,app的下載也會很慢,因此會用做棉花糖(棉花糖機(jī)器成本300一臺)、用拍立得拍照等方式,讓用戶因?yàn)槎Y品的生產(chǎn)愿意等待。其次棉花糖也是容易吸引小孩的,人群聚集后能多帶動用戶。


正確的地推地點(diǎn)也會提升轉(zhuǎn)化率

目標(biāo)用戶更容易觸達(dá)的地方轉(zhuǎn)化率更高。單身狗扎堆的地方比不同校區(qū)更適合推廣享借的產(chǎn)品。


數(shù)據(jù)監(jiān)控


每日地推的數(shù)據(jù)記錄

物料數(shù)量、地點(diǎn)、新注冊用戶數(shù)幾個(gè)值。(注:比較粗放,假設(shè)出攤地點(diǎn)多,并不能做到精細(xì)運(yùn)營。)


結(jié)論

(注:個(gè)人理解就是,在正確的地點(diǎn)推廣,用轉(zhuǎn)化率最高的方式,發(fā)出盡可能多的物料)


《大師保養(yǎng)的一些經(jīng)驗(yàn)》

大師保養(yǎng)的團(tuán)隊(duì)比較成熟,由汽修學(xué)校提供技師、寬途洗車(有5000家門店)提供保養(yǎng)服務(wù)、以及主題的車輪公司負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)等,因此團(tuán)隊(duì)在地推中擁有很強(qiáng)大的資源。主要的經(jīng)驗(yàn)就是初期推廣需要選對地點(diǎn),張江是個(gè)地理位置偏,自駕上班很多的地區(qū),因此在那邊推廣,人多車多,帶動了初期的訂單量。

地推成本高,獲取一個(gè)用戶成本可能要幾百元。(注:推測與一些專業(yè)的保養(yǎng)項(xiàng)目高成本有關(guān))


《地推那些“事兒”》


ppt封面


嘉賓的自我介紹


嘉賓現(xiàn)在在莫比健身任銷售負(fù)責(zé)人


也會從b和c兩個(gè)方向來說地推


兩個(gè)比喻

to b本質(zhì)適合土豪老板打交道, to c 實(shí)際是在做美女小清新的事情


分享了自己對dp vs 美團(tuán)的思考

點(diǎn)評在發(fā)展初期的媒體向和顧問式銷售文化,在團(tuán)購業(yè)務(wù)開展前橫掃餐飲行業(yè),因?yàn)殇N售人員經(jīng)過強(qiáng)大的專業(yè)培訓(xùn),能夠在行業(yè)知識等層面碾壓商戶老板進(jìn)行推廣銷售;但在團(tuán)購業(yè)務(wù)開始后,團(tuán)隊(duì)不可能適應(yīng)O2O地推的野蠻擴(kuò)展需要,水土不服,文化落后導(dǎo)致銷售效率低下,長期處于劣勢。


地推不是新鮮事

伴隨周O2O浪潮開啟的互聯(lián)網(wǎng)公司地推熱之前,地推其實(shí)已經(jīng)存在了很久。最早的地推,史玉柱在做網(wǎng)游時(shí)就在網(wǎng)吧中通過pop和美女做to c地推。


to b地推玩法

to b 做好其實(shí)就是要接地氣,行業(yè)知識夠?qū)I(yè),然后勤奮


簽客戶流程

要找對kp,說對話術(shù),用案例來搞定客戶,逼單。

案例展開:創(chuàng)業(yè)公司往往沒有成熟的合作客戶或案例,然后找一些小c客戶,這時(shí)再談KA,往往反而談不下來,不如反復(fù)努力攻下幾個(gè)KA。(注:酒店行業(yè)有類似特征。但交易類產(chǎn)品合作,僅僅是與KA合作,沒有可觀產(chǎn)量,同樣屬于沒有成熟案例)


關(guān)于銷售管理

真相永遠(yuǎn)在現(xiàn)場。因此任何級別的銷售和運(yùn)營負(fù)責(zé)人都自己跑大量的客戶比什么都要重要。

比如健身行業(yè)。通過跑現(xiàn)場了解到:

健身行業(yè)有著最嚴(yán)酷的銷售管理。每個(gè)會籍顧問都是在嚴(yán)酷的團(tuán)隊(duì)中成長出來的,他們都沒有任何個(gè)人尊嚴(yán)的需要,為了成單可以做任何事情。每天開三次會,早啟動,下午2點(diǎn)長會,leader逼問為什么不出單,說不清楚業(yè)績不好的體罰或者讓銷售寫自我侮辱的文字,下午5點(diǎn)再開會review晚上會來健身房的客戶,確認(rèn)逼單方法。因此健身房的銷售培養(yǎng)出了能夠應(yīng)對所有情況的話術(shù)和方法,包括用負(fù)面的語言刺激用戶健身,甚至暴力逼迫用戶辦卡等。

了解了這個(gè)行業(yè)才能學(xué)會如何與他們打交道。


to c地推案例:點(diǎn)評5塊錢的快樂

(注:嘉賓一語帶過,其實(shí)這個(gè)案例不太可靠。)


to c地推中,有各種目標(biāo)

公司、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人目標(biāo)如果不能很好結(jié)合,那么地推就很難真正用到銷售團(tuán)隊(duì)的力量。團(tuán)隊(duì)關(guān)注交易額,而銷售自己關(guān)注完成指標(biāo),地推必須和這些目標(biāo)和指標(biāo)結(jié)合起來。


一個(gè)地推案例:飯大大

嘉賓去莫比健身之前,自己創(chuàng)業(yè)了一個(gè)外賣品牌。


外賣的包裝等做了許多迭代

用戶非常關(guān)注價(jià)格,期初定價(jià)40塊,要高大上,最后定價(jià)19塊。外賣通常30-40分鐘送達(dá),因此選擇鹵肉飯品類,米飯、鹵肉都是現(xiàn)成的,5分鐘出單,29分鐘送到。

用戶其實(shí)并不在乎米飯多好,肉多好(用黑毛豬肉)。用戶只要夠快,價(jià)錢過得去,不是太難吃就行。

沒關(guān)注到重點(diǎn)的話,創(chuàng)業(yè)就會失敗。


《產(chǎn)品經(jīng)理眼中的一推一拿》

logo


ppt封面

文章標(biāo)題很妙一推要推廣,一拿要拿到要的東西


拜山頭

嘉賓向點(diǎn)評致敬,說自己之前在微信負(fù)責(zé)做“附近的店”,目標(biāo)就是打倒點(diǎn)評,后來失敗了;向騰訊阿里致敬,因?yàn)閮蓚€(gè)公司做了大量的用戶教育,給創(chuàng)業(yè)者提供了良好的環(huán)境。(注:很好的演講技巧,到哪里就向哪里致敬)


熊貓拿拿的情況介紹


嘉賓自己從產(chǎn)品經(jīng)理的角度來看to c地推


背景:行業(yè)大爆發(fā)

所有的行業(yè)都在爆發(fā),因此對地推進(jìn)行有效的執(zhí)行和管理越來越有需求

為什么要地推?

O2O的本質(zhì)需要線上線下的不斷聯(lián)動引流。


為何推2

B2C是標(biāo)準(zhǔn)商品,O2O是非標(biāo)服務(wù),因此有地推的需要將非標(biāo)服務(wù)呈現(xiàn)在用戶面前,這個(gè)過程中包含了用互聯(lián)網(wǎng)改造傳統(tǒng)行業(yè)的本質(zhì),也就是要嘗試服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化。但本質(zhì)還是傳統(tǒng)行業(yè)。

教育用戶取決于很多因此,但成功案例綜合起來是天時(shí)地利人和。打車大戰(zhàn)其實(shí)就是這些因素結(jié)合起來成功教育了用戶。


幾個(gè)重要能力

用戶觸達(dá)、線下運(yùn)營、交易閉環(huán)、開發(fā)維護(hù)。


地推實(shí)質(zhì)是推什么?

App vs 公眾號是眼前的重要話題。產(chǎn)品的定位使得依賴線下服務(wù)生存的推拿品類用公眾號不僅推廣更方便,也能夠?qū)崿F(xiàn)各種場景的觸達(dá)。

地推實(shí)際是推品牌認(rèn)知。

地推不光是讓用戶按照你的目標(biāo)執(zhí)行行動,你需要把你的用戶體驗(yàn)立體地展示在用戶面前,效果更好。地推中會讓用戶體驗(yàn)線上的預(yù)約通道,讓用戶了解線下的一個(gè)硬產(chǎn)品(注:推拿驛站,在熱門商圈設(shè)點(diǎn)按摩,可以理解為一種流動的線下體驗(yàn)店),以及本質(zhì)的軟產(chǎn)品推拿服務(wù)本身。

立體的地推就是讓用戶了解所有這些體驗(yàn)。硬產(chǎn)品認(rèn)知的補(bǔ)充:用戶在對推拿驛站有認(rèn)知后,驛站就不再是線下地推陣地,用戶其實(shí)可以重復(fù)不斷去驛站再次消費(fèi)。


怎么推?

推廣的范圍要足夠大。

調(diào)查問卷盡管低效,但有時(shí)也能在初期手機(jī)你要的用戶行為數(shù)據(jù)。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)白領(lǐng)的錢其實(shí)很難賺,因此做企業(yè)市場。

禮品,期初作為產(chǎn)品經(jīng)理覺得,1塊錢給你按摩肯定效果好,不需要禮品那么土的辦法。實(shí)踐證明認(rèn)知錯誤,禮品還是吸引用戶有效地方法,因此現(xiàn)在開始非常重視,花錢送禮品。

經(jīng)營意識(注:嘉賓沒有清楚地解釋,但是舉了兩個(gè)例子)。展架POP的擺放,很關(guān)鍵,很多地推執(zhí)行放也放了,推的也賣力,但是沒有經(jīng)營意識,比如把品牌說明放在很遠(yuǎn)的地方,在接近攤位的地方只放logo,來圍觀的用戶沒法很好的了解你的產(chǎn)品;另外發(fā)傳單,一定要請女兼職,男生效率和效果都差很多,因此寧可預(yù)算用來找一個(gè)漂亮姑娘也不要男的。

線上的產(chǎn)品、技術(shù)需要給地推強(qiáng)大的支持,比如完善通順的預(yù)約下單流程,為了地推專門的二維碼生成技術(shù)等,一定要在技術(shù)層面為地推降低門檻


地推方法多種多樣

與河貍家聯(lián)合地推,他們做指甲,我們放個(gè)物料,推做推拿。

二次傳播,不是指曬單分享等,而是要通過服務(wù)本身讓用戶愿意再次購買或推薦購買,例子:推拿師關(guān)心用戶,分享養(yǎng)生心得;說實(shí)話,如果用戶身體好只要一個(gè)月推拿一次,就說一次,而不是通常推拿店總是跟用戶說每個(gè)星期都要推;甚至給用戶小禮品,小按摩器等,讓用戶記住品牌。

后三條其實(shí)是一件事,每一個(gè)人無論是地推兼職還是提供服務(wù)的技師,還是公司的工作人員,都是推廣員,團(tuán)隊(duì)都要有經(jīng)營意識和行為規(guī)范。比如技師的禮儀規(guī)范、戴不帶口罩這些,能長期影響品牌口碑,要持續(xù)不斷地培訓(xùn)。


最后

最后,產(chǎn)品還是要做好。產(chǎn)品 vs 影響似乎是一個(gè)流行話題,但是產(chǎn)品不做好光做影響的,就是要死的節(jié)奏。

地推中的宏觀經(jīng)營意識,要記得花錢是為了啥,關(guān)注結(jié)果。

每個(gè)團(tuán)隊(duì)和產(chǎn)品玩法不同,還需要大家自己探索。經(jīng)驗(yàn)就算正確,也可能然并卵。

最后編輯于
?著作權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載或內(nèi)容合作請聯(lián)系作者
【社區(qū)內(nèi)容提示】社區(qū)部分內(nèi)容疑似由AI輔助生成,瀏覽時(shí)請結(jié)合常識與多方信息審慎甄別。
平臺聲明:文章內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))由作者上傳并發(fā)布,文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點(diǎn),簡書系信息發(fā)布平臺,僅提供信息存儲服務(wù)。

相關(guān)閱讀更多精彩內(nèi)容

  • Android 自定義View的各種姿勢1 Activity的顯示之ViewRootImpl詳解 Activity...
    passiontim閱讀 178,825評論 25 709
  • 三十歲以后要學(xué)會做減法。一些空洞的夢想,酒肉的朋友,牽強(qiáng)的應(yīng)酬...要學(xué)會有選擇的刪除。沒有那么多人讓你負(fù)責(zé),也沒...
    你陪我鬧i閱讀 183評論 0 1
  • 九月菊花遍地香, 未及登高憶余杭。 獨(dú)立危樓風(fēng)抱身, 北望中原淚兩行。 ——佳節(jié)思親,今歲中秋、重陽皆未與雙親團(tuán)聚...
    靈魂刀手閱讀 267評論 2 3
  • 我在這里還有40天,倒計(jì)時(shí)每天送給自己一句話。以此,讓時(shí)間快一點(diǎn),讓記憶深一點(diǎn),這一步走的多艱難。 1.將心比心這...
    鯁子閱讀 225評論 0 0
  • 一生中最悲劇的也許就是將生活變成了生存
    那年我19閱讀 172評論 0 1

友情鏈接更多精彩內(nèi)容