實(shí)事求是，是被國人經(jīng)常掛在嘴邊的一個(gè)至理名言，也是一代偉人毛澤東思想的基本點(diǎn)，但在實(shí)踐中，又有幾人能真正懂得巧妙運(yùn)用它？稍有不慎，不是作繭自縛，就是被人利用。
實(shí)事求是，意味著求真，要說真話，為真理而戰(zhàn)，是很多文人志士的座右銘，他們天真地以為，還原事件的真相，揭示事情的本質(zhì)，是通向真理的必經(jīng)之途，而混淆視聽，顛倒黑白，是其最為鄙視，深惡痛絕的。
先舉一個(gè)最為簡單的案例，前幾天去孩子學(xué)校參加家長會(huì)，班主任當(dāng)時(shí)說了一句話，“千萬別在孩子面前說老師壞話，要維護(hù)老師的正面形象”。
當(dāng)時(shí)很多家長并不以為然，覺得老師怎么樣，反正孩子都知道了，無須遮遮掩掩，實(shí)事求是沒有什么不好，于是便當(dāng)著孩子的面，對老師評頭論足，唯恐孩子對老師認(rèn)知不夠。
其實(shí)冷靜下來好好想想，如果在這種情況下，還堅(jiān)持實(shí)事求是，在孩子跟前指出老師缺點(diǎn)，比如，這個(gè)老師水平不怎樣，也不負(fù)責(zé)任，可想而知，當(dāng)孩子聽到父母對老師的評價(jià)后，他與老師之后的互動(dòng)關(guān)系，是會(huì)朝著好的方向走，還是會(huì)有所惡化？
而當(dāng)父母選擇不實(shí)事求是，將老師的優(yōu)點(diǎn)放大，在孩子跟前贊美老師，假借孩子之口當(dāng)然更好，這樣一來，老師對孩子肯定也會(huì)多加關(guān)注，最起碼有一個(gè)良好的印象，整件事情下來，孩子自然是最大的受益者。
或許有人說，老師不好，建議學(xué)校辭退啊，實(shí)際上，這種想法有些不切實(shí)際，辭退一個(gè)老師，對學(xué)校來說，是很慎重的事情，我們在不能改變大的外部環(huán)境的前提下，出于理性考慮，主動(dòng)對現(xiàn)狀進(jìn)行改善（放大老師優(yōu)點(diǎn)，縮小老師缺點(diǎn)），不失為一種最佳策略。
再來看看職場中實(shí)事求是的情形及后果，如果老板問你對其他人的看法，你會(huì)如實(shí)相告，還是會(huì)有所保留？的確每個(gè)人的選擇不一樣，有人就會(huì)一五一十地，毫不隱瞞地將他人的一切告知老板。
這里面其實(shí)有幾層風(fēng)險(xiǎn)，首先，你所匯報(bào)的人里面，有一些跟老板的私交很好，或老板對其很器重，而你如果說了一些他的壞話，老板或許會(huì)懷疑是你有問題；其次，有些老板口風(fēng)不嚴(yán)，或許那天就會(huì)把你說的，一字不漏地轉(zhuǎn)達(dá)給當(dāng)事人；最后，如果老板具有多重人格，會(huì)覺得你說別人壞話，你也好不到哪里去，反而會(huì)認(rèn)為你人際關(guān)系緊張，心胸狹隘。
再舉一個(gè)更為典型的案例，公司全員大會(huì)上，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問大家，還有沒有什么問題或建議，請問你真的有勇氣將公司里的那些破膿爛疤公布于眾嗎？特別是當(dāng)你的直接主管已經(jīng)述職完畢，并在字里行間向眾人展示了“一切安好”的前提下。
雖說公司的問題有很多，有些還很嚴(yán)重，但這些大家都心知肚明，各位主管出于自身利益考慮，家丑自然不愿外揚(yáng)，而下屬們也心領(lǐng)神會(huì)，多一事不如少一事，即使內(nèi)心里萬馬奔騰，但最終還是理智地保持緘默了。
以上這一幕，不就是趙高的“指鹿為馬”，安徒生筆下的“皇帝的新衣”嗎? 看見真相，卻只能裝作沒看見，想必內(nèi)心里也是無比崩潰的，可見鄭板橋的“難得糊涂”，不是那么容易修煉的。
說到這里，有人或許會(huì)沮喪至極，難道就不能實(shí)事求是了嗎？
其實(shí)并非那么絕對，但一定要在實(shí)事求是前，好好權(quán)衡下時(shí)機(jī)、方法、場合等，再做最后的決定。
比如當(dāng)一個(gè)人在公司里如日中天，暫時(shí)還無法撼動(dòng)其地位，此時(shí)如果實(shí)事求是，指出其過錯(cuò)，只會(huì)引火上身。
又或者老板對某些人也會(huì)謙讓幾分，就如同當(dāng)年劉邦同項(xiàng)羽大戰(zhàn)時(shí)，韓信竟然要求劉邦冊封他為齊王，這時(shí)候，劉邦為了顧全大局，隱忍不發(fā)，暫時(shí)成全，待時(shí)機(jī)成熟，自然殺他個(gè)片甲不留。
在這種情形下，既然老板都這樣選擇了，你又何必不識(shí)時(shí)務(wù)，不依不饒。
如果實(shí)事求是要以得罪大多數(shù)人為代價(jià)，那就更得慎之又慎了，俗話說，法不責(zé)眾，即使你說的全是對的，但大多數(shù)人不支持，不合作，即使身為老板，也會(huì)再三權(quán)衡，因此只能等到時(shí)機(jī)成熟再做定奪。
當(dāng)然如果真的要實(shí)事求是，最好不要在公開場合，那樣會(huì)讓當(dāng)事人下不來臺(tái)，可私下找合適機(jī)會(huì)，通過巧妙的方式，這樣更容易讓人接受一些。
因此，喜歡實(shí)事求是的你，在說真話前，想好了嗎？
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