? ? 托爾斯泰說(shuō)過(guò)：“所有幸福的家庭都一樣,不幸的家庭各有各的不幸”，幸福的家庭是幸福的主要源泉，沒(méi)有幸福家庭談幸福，幸福就成了無(wú)源之水，無(wú)本之木。

? ? 幸福的另一個(gè)來(lái)源是工作。第六位諾貝爾獎(jiǎng)得主，中國(guó)科學(xué)院外籍院士美籍華人崔琦曾過(guò)：“我很幸福，我所從事的工作正是我感興趣的事情?！??很好的闡述了幸福的定義。

? ? ? 下面就從家庭和工作談幸福這個(gè)永恒的話題，家庭幸福到底指哪些方面，我覺(jué)得在衣食無(wú)憂的前提下家庭成員之間相互理解，相互包容，彼此尊重，能替對(duì)方著想，且能很好的溝通，就是幸福，溝通是最重要的，否則就不知道怎樣替對(duì)方著想，相理解和尊重也可能就是空談了，替對(duì)方著想，不能按自己的喜好，想當(dāng)然的認(rèn)為對(duì)方也喜歡。有個(gè)經(jīng)典的故事：一對(duì)年齡較大的父妻在離婚時(shí)，男方說(shuō)，要分手了，再送你一次炸雞腿吧！女方說(shuō)，我這輩子最不愛(ài)吃的就是炸雞腿。這不就是一個(gè)很好的例子嗎？不管是父妻之間，父母和子女之間，中年人和年老的父母之間、公婆之間溝通都是特別重要的，可以用各種形式溝通，總之，我認(rèn)為溝通無(wú)限，這才是處理好家庭成員之間最基本的，溝通后暫時(shí)解決不了的問(wèn)題，日后慢慢努力，最起碼知道了努力的方向。不要到溝通不了時(shí)，矛盾發(fā)生，崩盤。一家人生活在一起要融洽、和睦，一定是要適應(yīng)家庭，每個(gè)人都要做些改變的，著名的傅雷家書(shū)，家長(zhǎng)在跟青春期孩子談話時(shí)，說(shuō)話的方式都改變了，長(zhǎng)進(jìn)了。傳雷值得家長(zhǎng)們學(xué)習(xí)，所以改變也是要有的。你可能說(shuō)，江山易改，秉性難移呀！不要那么固執(zhí)，不要總希望別人改變，改變不了別人，但可以改變自己，如果覺(jué)得改變特別委曲，拉開(kāi)距離好了，條件允許或創(chuàng)造條件。距離產(chǎn)生美。這是我對(duì)家庭幸福方面的認(rèn)識(shí)，可能膚淺，也可能片面。 ?

? ? 幸福的另一個(gè)方面是工作這個(gè)大問(wèn)題，前邊崔琦說(shuō)的工作的幸福是最理想的。可是好多人不是這樣，工作只是迫于生計(jì)，勉為其難的選擇了某種職業(yè)，工作上有存在感、價(jià)值感、幸福感的人應(yīng)該不太多。怎么在自己不滿意的工作中有幸福感呢？我們安陽(yáng)市的名師常作印老師說(shuō)過(guò)自己的經(jīng)歷：考過(guò)研，也考過(guò)公務(wù)員，想跳出這一行。最終還是選擇了教師的職業(yè)，常老師說(shuō)，不喜歡也能干出成績(jī)。常老師出了好幾部書(shū)，還是教改之星。這樣，幸福感不也就來(lái)了？

? ? 換個(gè)當(dāng)面說(shuō)，如果你在工作上有種種不如意，考慮好生計(jì)，計(jì)劃好發(fā)展，不妨辭工作，裸辭的也有，一輩子任性一次，也未嘗不可。抽身做自己想做的事，即使再外人看來(lái)不可思議，即使吃了苦頭，也是應(yīng)該挺有幸福感的。人停薪留職也是辦法，人生苦短，何必苦了自己。 ?

? ? ? 凡事都有兩面性，家庭是努力適應(yīng)，還是拉開(kāi)距離，工作是繼續(xù)，還是去嘗試，不要徘徊太長(zhǎng)時(shí)間，前者可能幸福，后者也可能幸福。自己選擇吧。