今年全國兩會期間，習近平總書記在看望參加政協(xié)會議的民革科技界環(huán)境資源界委員時強調，“科技界委員和廣大科技工作者要進一步增強科教興國強國的抱負，擔當起科技創(chuàng)新的重任”。人才是最寶貴的資源，是加快鄉(xiāng)村全面振興的基礎性、戰(zhàn)略性支撐，身處偉大時代，要點燃人才“引擎”，落實落細人才“引育用”大文章，讓人才在基層綻放“光彩”。

人才資源是第一資源，也是推進基層建設的“發(fā)動機”。然而，部分人才對基層現(xiàn)狀了解甚少，戴著“有色鏡”看基層，認為“來基層工作就是大材小用”。作為競爭力相對較弱的基層一線，要做好“引才”文章，首先要加強宣傳，組建“基層就業(yè)指導團”，積極前往院校舉辦招聘現(xiàn)場會、就業(yè)宣講會，通過講述基層工作的政策支持、職業(yè)發(fā)展前景、社會影響力、典型案例、詳實的數(shù)據(jù)等等，解答人才的疑惑，展現(xiàn)基層工作人員在推動社會進步和改善民生方面的重要作用，讓人才充分意識到基層大有可為，扭轉偏見與誤解。

光靠引才不足以支撐基層長久發(fā)展，“育才”才是基層可持續(xù)發(fā)展的“內生動力”。針對基層人才的具體需求，結合當?shù)氐闹卮箜椖亢蛯嵤┑恼?，健全培養(yǎng)管理體系，將人才的專業(yè)、特長、性格等與基層實際相結合，制定個性化培養(yǎng)方案，讓人才在基層實踐中加強學習、提升自我；派出精兵強將通過“傳幫帶”的方式傳播理論知識、技能培訓、開展實踐活動等，讓人才在觀摩、跟班和歷練中提高綜合素質和業(yè)務水平；針對創(chuàng)辦家庭農場、龍頭企業(yè)，發(fā)展特色農業(yè)產業(yè)的人才，給予資金和政策支持，營造“高看一等、厚愛一層”的發(fā)展環(huán)境，全面激發(fā)優(yōu)秀人才的內生動力，讓他們敢想敢做，充分發(fā)揮才能，持續(xù)用“戰(zhàn)略支點”在新時代實現(xiàn)嶄新飛躍。

引才是基礎，育才是過程，用才是人才工作的落腳點?；鶎右萌酥L、避人之短，做到人事相宜，方能人盡其才。要分門別類建立“人才庫”，將人才專業(yè)優(yōu)勢與產業(yè)發(fā)展短板有機結合，將“好鋼”用在“刀刃”上，推動其在擅長的領域充分施展；要關注基層人才的生活現(xiàn)狀、思想動態(tài)、發(fā)展情況、工作需求，定期開展走訪慰問、交流談心等活動，使人才的問題得到更好更快的解決，讓他們感受到家的溫暖；要在鍛造人才上多謀劃、多配合，建立完善的人才流動、使用、考核、激勵體制機制，既傳導壓力也激發(fā)動力，讓人才在基層施所能、展才華、顯身手，既能成為推動農村發(fā)展的“土專家”，又能成為帶領群眾致富的“領頭羊”，在鄉(xiāng)村土壤中生根、發(fā)芽、茁壯成長。

今年是中華人民共和國成立75周年，黨和國家事業(yè)發(fā)展對科學知識、科技創(chuàng)新和優(yōu)秀人才的需要，比以往任何時候都更為迫切。我們要貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，深化人才發(fā)展體制機制改革，全方位培養(yǎng)、引進、用好人才，充分發(fā)揮人才第一資源的作用。