最近年底人事調(diào)整，我的老領(lǐng)導(dǎo)X又一次刷新了全公司的連跳記錄。6年里跳了5個(gè)崗位，每次都是別人需要3年以上才能完成的跳級(jí)。別人可能20年才能達(dá)到的高度，X只用了6年。

6年前，我還是一名初入職場(chǎng)的實(shí)習(xí)生，而他也只是比我高兩個(gè)級(jí)別的部門主管。

我實(shí)習(xí)的崗位是公司高層秘書的助理，也算是秘書的秘書。

X領(lǐng)導(dǎo)在我入職的第一天，就告訴我：“秘書秘書，就必須學(xué)會(huì)讓別人秘密的舒服！”

當(dāng)時(shí)我不以為然。別人舒服??？關(guān)我什么事？難道要委屈求全才能干好工作？唯唯諾諾，我可學(xué)不會(huì)！

多年后，我才明白，老領(lǐng)導(dǎo)X說的話，其實(shí)是職場(chǎng)剛需大實(shí)話。

讓人舒服，是發(fā)展的前提。

大家都知道，智能手機(jī)開始出現(xiàn)的時(shí)候，諾基亞作為行業(yè)大哥，并不感冒這塊業(yè)務(wù)。導(dǎo)致后面錯(cuò)過商機(jī)，悄然退出手機(jī)市場(chǎng)。

而蘋果能迅速占領(lǐng)市場(chǎng)，歸根結(jié)底，在于讓用的舒服。

我們都是俗人，磚頭機(jī)和智能機(jī)，大多更愿意隨身攜帶讓人體驗(yàn)感更好的智能機(jī)。

產(chǎn)品如此，做人也一樣。

人在職場(chǎng)，總要面對(duì)三教九流的人，總要處理形形色色的關(guān)系。

假如渾身帶刺，讓人不爽，必然是無法借力成長(zhǎng)的。