我覺得，高薪的員工大致分為兩類。
一種是能給公司創(chuàng)造營利的，自己的專業(yè)技能牛逼的，比如醫(yī)生，律師，歌手，主持人，翻譯。這類人有自己的能力和人格魅力，能靠自己的本事賺錢，在累積了幾年的工作經驗和人脈資源后，自己能獨門獨戶單干。他們就如金庸的小說里的武林高手一樣，自身就武藝高強，高智商高情商，有魄力有毅力，在社會上，他們被需要，有自己獨特的價值。不過也因此，他們承擔的壓力和社會責任都較大。
另一種是聽話的，忠誠的員工。我們身邊，這類人很多。畢竟大多數(shù)人都是普通人，能在職場上升職加薪，只能靠不斷地付出，努力做到隨叫隨到，老板領導的要求要做到盡量滿足，任務要努力達標。最好沒有自己的規(guī)劃和想法，你能時時刻刻都把公司和領導的事情擺在第二位，在親人之后。總之就是要聽話。而聽話也不代表，死板地按照他的要求來做，而是能夠達到共同的目標，盡力幫他解決問題就好了，不要有太多的反叛情緒。
而對于我來說，第二種很難，我性格里有些清高，有很多自己的算盤和打算。我做一個行為和行動之前，我首先是為自己的未來和利益考慮，再考慮公司和領導的立場。我的目標是成為第一種人，但這并不簡單。我希望自己能夠慢慢牛起來，比如能寫出傳播性質的文案，能找到爆炸性的新聞點或者話題。
而現(xiàn)在的我，絕逼是達不到的，我想，為了存活，我選擇暫且當?shù)谝环N人。
