這篇文章是對(duì)《優(yōu)秀到不能被忽視》這本書的讀書摘抄與感想。

01 不要追隨自己的激情

這個(gè)規(guī)則是本書最為精華，最吸引人的觀點(diǎn)。“追隨自己的激情”“找到你真正熱愛的東西” “要獲得職業(yè)幸福，關(guān)鍵是首先搞清楚自己的激情所在，然后找到一份與這種激情相匹配的職業(yè)?！边@是政治正確的東西。作者在開篇就否定了這個(gè)激情假設(shè)。這種假設(shè)既是錯(cuò)誤的，也是有潛在危害的。作者還舉了喬布斯的例子，作者追根溯源，探索了喬布斯創(chuàng)建蘋果公司的過程，并且提出這個(gè)觀點(diǎn)：蘋果公司的誕生并不是出于激情，而是出于一個(gè)幸運(yùn)的轉(zhuǎn)機(jī)。喬布斯最開始的熱情在心靈上的啟迪，他做電子行業(yè)是不過是為了賺點(diǎn)塊錢。

02 要用工匠思維，而不是激情思維來看待工作。

這兩種思維的本質(zhì)區(qū)別在于：工匠思維關(guān)注自己能給世界帶來什么，而激情思維關(guān)注世界能給自己帶來什么。

再詳細(xì)地拓展這個(gè)觀點(diǎn)，工匠思維的落腳點(diǎn)在于如何讓自己變得更優(yōu)秀。而激情思維帶來的是思維的混亂“我是誰？我真正熱愛什么？這才是真正的自我嗎？我熱愛這個(gè)嗎？”

激情思維導(dǎo)向的結(jié)果是不滿和困惑，不斷跳槽以及嚴(yán)重的自我懷疑，并且會(huì)過于關(guān)注工作中自己所不喜歡的方面，不幸福?！安灰宰晕覟橹行?，不要去擔(dān)心工作是不是剛好合適，而是要俯下身子，努力讓自己真正優(yōu)秀起來。它主張沒人欠你一份工作，你要自己努力去爭取，而且這個(gè)過程不會(huì)一帆風(fēng)順?！?/p>

“要強(qiáng)迫自己去完成工作，不管干什么都要盡量做到最好，要讓自己優(yōu)秀到不能被忽視，去積累自己的資本?！?/p>

作者非常嚴(yán)謹(jǐn)，并沒有強(qiáng)迫所有人都用工匠思維來對(duì)待自己的工作，提供了不適用工匠思維的三條特征：

1. 該工作無法讓你有機(jī)會(huì)通過發(fā)展稀缺而寶貴的相關(guān)技能而與他人區(qū)別開來。

2. 你認(rèn)為該工作所關(guān)注的內(nèi)容是無用的或者是可能對(duì)世界有害。

3. 該工作迫使你與自己非常不喜歡的人一起工作。

這三條原則非常有幫助，每當(dāng)覺得不喜歡自己的工作時(shí)，就思考一下是否和這三條有關(guān)。