女孩,我今天要?jiǎng)裢四恪?/h2>

? ? ? 女孩,今天我要?jiǎng)裢嗽谖沂值讓?shí)習(xí)了一個(gè)多月的你。

? ? ? 昨天你剛因?yàn)楣ぷ髦械那榫w怒對(duì)過我,當(dāng)我勸退你時(shí)你可能會(huì)以為這是我的決定,因?yàn)槠綍r(shí)都是我在你工作過程中“找茬”,但這確實(shí)不是我的決定,是我和另外一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)以及老板討論的結(jié)果(我們的辦公環(huán)境是一個(gè)大的通室,你怒對(duì)我的事被另一個(gè)部門的領(lǐng)導(dǎo)告訴了老板),三人中只有我一個(gè)人希望能再給你一次機(jī)會(huì)。

? ? ? 我想再給你機(jī)會(huì)是因?yàn)槲矣X得你像曾經(jīng)的我,其實(shí)是有好的工作能力和工作態(tài)度的,但性格中的過于自我和浮躁又給你在工作中的表現(xiàn)帶來了很大的瑕疵,無法安靜聽完別人對(duì)她工作的建議,工作繁多時(shí)會(huì)有焦躁的情緒表露。剛?cè)肼殘龅奈冶闶沁@樣的,但那時(shí)是公司新建,急需人員,薪資又低,我們進(jìn)來其實(shí)是和公司同甘共苦的,所以即使我有著這些毛病但老板還是愿意給予我時(shí)間來改變自己,來慢慢修復(fù)工作中的一些瑕疵??涩F(xiàn)在的他不會(huì)再這樣了,因?yàn)樾逻M(jìn)人員無須和公司共苦,所以他的要求自然會(huì)更多。他也沒有義務(wù)再花自己的錢去等待一個(gè)職員的成長與成熟,而我更沒有權(quán)利花他的錢堅(jiān)持去做與他想法相違背的事,所以我只能尊重他的決定去勸退你。

? ? ? 工作中很多事情真的不像我們表面所看到得那樣。那些我們認(rèn)為是在挑刺的上級(jí),有可能他/她真的是在為你著想,因?yàn)樗?她比你更了解你的老板需要什么、在乎員工身上的什么特質(zhì)、對(duì)哪些方面是沒有容忍力的。他/她要你做出修正是為了你能更好的在老板面前展現(xiàn)自己。當(dāng)你的上級(jí)對(duì)你的工作內(nèi)容提出疑問,甚至你認(rèn)為是苛責(zé)時(shí),請(qǐng)先不要?jiǎng)优?,而是立刻想想如果我按照?她的要求完成了之后,所呈現(xiàn)的工作效果是不是真的會(huì)更好?如果確實(shí)是更好了,那為什么不按他/她的要求試試呢,你每一次對(duì)高要求的回應(yīng)最大的收獲者其實(shí)都是你自己。

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