2021年3月28日，周日，下午15時(shí)14分，畢業(yè)不到一年，我與同學(xué)Y進(jìn)行了一次長(zhǎng)談。

這次長(zhǎng)談的起因是其不堪工作壓力，提出離職，另謀出路。當(dāng)離職的消息在微信群里發(fā)出后，我們都感到很驚訝。討論之余，各自給了他不同的建議。但無(wú)論什么建議，似乎對(duì)Y來(lái)說(shuō)都是隔靴搔癢。

離職對(duì)于剛畢業(yè)不久的我們來(lái)說(shuō)倒也不算什么稀奇。因?yàn)槊總€(gè)人身邊都能找出很多應(yīng)屆畢業(yè)生找不到合適工作的例子，以證明離職的平常無(wú)奇。而離職引起我們討論的重點(diǎn)已經(jīng)從工作本身拓展到人生意義層面，似乎這么說(shuō)還不是很準(zhǔn)確，因?yàn)樗拇_是一件很難說(shuō)清楚的事情。

2020年畢業(yè)后，同門六人分布在不同的省份。其中Y的工作應(yīng)該是我們之中最好的，在軍隊(duì)從事文職工作，與專業(yè)很對(duì)口。當(dāng)別人都在艷羨不已的時(shí)候，Y離職的消息不亞于平地一聲雷。

空閑下來(lái)，我與Y打了一通語(yǔ)音電話。工作壓力大、與領(lǐng)導(dǎo)相處不和諧、對(duì)未來(lái)的恐慌等等，一系列問(wèn)題引出了Y離職的想法。

在聊天中，他稱自己再不離開現(xiàn)在的工作，就要得抑郁癥了。但離職又不是一個(gè)人的事情，因?yàn)槲覀兌疾皇仟?dú)自一人生活在世界上。Y的離職，首先遭到了家里人的反對(duì)。因?yàn)檫@份工作，對(duì)于生活在農(nóng)村的家人來(lái)說(shuō)是異常寶貴的，拋開優(yōu)渥的待遇，僅僅是工作的名頭就足以讓他們?cè)谑锇舜逯型ζ鹦馗?、高昂起頭顱。但家里人阻撓Y離職所采取的方法收效甚微，我從Y的講述中都可以感受到他們的無(wú)奈。

談到此時(shí)，我們應(yīng)該為誰(shuí)而生活的問(wèn)題赫然擺在了我倆之間。為自己還是為他人，我們沒(méi)有找到答案，因?yàn)槲覀兒芎ε孪萑氲竭壿嫻秩χ?。就我個(gè)人而言，每當(dāng)遇到此類問(wèn)題，我都是選擇避而不談。因?yàn)檫@是很難回答，也是永遠(yuǎn)回答不完的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題的背后隱藏著很多更難的問(wèn)題，像應(yīng)該去擁抱什么樣的生活？怎樣才算幸福？以致于什么的人生才有價(jià)值等等。

這種問(wèn)題任何人都有可能提出，但大多數(shù)的回答是不能讓大多數(shù)人滿意的。

在談話最后，我們似乎都已經(jīng)意識(shí)到一個(gè)很重要的問(wèn)題，即對(duì)下一次的期待已然不能構(gòu)成我們未來(lái)幸福的實(shí)在。所以我勸其慎重選擇，也慎重離職。