媒體都在引導(dǎo)大家消除歧視，宣揚(yáng)“歧視”是一種不應(yīng)該有的行為，我卻要說，歧視是人們的一種自我保護(hù)的本能，不應(yīng)該被矯枉過正。

舉幾個(gè)常見的例子：

找工作時(shí)，年輕女性容易受到歧視，相同的職位，甚至能力相同的男女兩個(gè)人，大多數(shù)公司會考慮優(yōu)先招聘男性員工，這是赤裸裸的性別歧視。為什么會造成這個(gè)局面呢？很多年輕女性正值婚育年齡，很有可能入職不到一年，就要請連續(xù)數(shù)月的產(chǎn)假，我身邊還遇到過一些年輕媽媽，生完孩子，休完產(chǎn)假就離職的情況。面對這樣只工作了一年的員工，企業(yè)卻要支付一年半的工資，但凡是個(gè)理智的老板，都不愿意這樣做。于是就造成了招聘時(shí)優(yōu)先招聘男性的局面。

地域歧視也非常常見。中國游客在國外經(jīng)常被歧視，原因無他，很多低素質(zhì)的中國游客不遵守公共秩序，破壞規(guī)則，給國外人們帶來極差的印象。國外由穆斯林引起的恐怖襲擊非常多，外出旅行時(shí)，如果遇到穆斯林，一定會敬而遠(yuǎn)之，原因無他，本能告訴我，距離他們遠(yuǎn)一點(diǎn)，我會安全一些。新疆的切糕非常出名，因?yàn)橘I切糕而受騙的群眾也非常之多，如果遇到賣切糕的新疆商販，一定會敬而遠(yuǎn)之，媒體上的報(bào)道告訴我，如果購買他們的切糕，強(qiáng)買強(qiáng)賣的概率會非常大。

艾滋病人容易受到歧視，不容易交到朋友。如果我知道某人得了艾滋病，首先會擔(dān)心自己會被傳染。90% 以上的艾滋病人，是通過性傳播途徑獲得，是不是意味著，大多數(shù)的艾滋病人，個(gè)人生活比較混亂？終其原因，遠(yuǎn)離艾滋病人，或者說“歧視”艾滋病人，能讓人感覺到安全。對很多人來說，不會追其真正的原因，只要結(jié)論符合直覺，歧視行為就在所難免。

招聘方歧視女性是為了保障自己企業(yè)的利益，地域歧視很大程度上是減少自己受騙的概率、提升自己安全感，普通人歧視艾滋病人是為了避免自己被傳染。大多數(shù)歧視行為，歧視本身能給人帶來好處，是對自己的 一種保護(hù)，這也是歧視無法徹底消滅的重要原因。

如何減少歧視？只靠媒體大喊口號呼吁是沒有用的，在制度上如果男性享有和女性同等的假期，女性就業(yè)受歧視概率就會大大降低，如果中國游客旅游時(shí)能文明游覽，中國人在國際上受歧視的概率也會逐漸減少，如果賣切糕的商販能夠誠信經(jīng)營，潛在消費(fèi)者可能不再會以有色眼鏡看待他們。找到某種歧視的根本原因，改進(jìn)制度、加強(qiáng)宣傳提高素質(zhì)，提升公眾對某個(gè)群體的理解和認(rèn)知，才是減少歧視的根本方法，做到這些之前，不要抨擊“歧視”本身。