今天學(xué)到最重要的一個(gè)知識(shí)，勝任力模型，人的能力分水面上和水面下。面試就是要看你水面下有多深，那個(gè)是基礎(chǔ)。毫不謙虛地說(shuō)，自己水面下的部分還是比較有自信的。因?yàn)樯厦娲_實(shí)太少了，只能靠下邊的來(lái)補(bǔ)充。在今天無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論也充分體現(xiàn)了出來(lái)。自己發(fā)現(xiàn)了題目最關(guān)鍵的一點(diǎn)。題目是有 11 個(gè)各種職業(yè)年齡的人被困荒島，只有一個(gè)熱氣球可以帶兩個(gè)人出去。讓大家討論哪些人該留下，哪些人該離開(kāi)。最開(kāi)始大家都誤認(rèn)為，離開(kāi)意味著存活，留下意味著死亡，所以考慮的更多是一個(gè)道德層面的問(wèn)題。但是我突然發(fā)現(xiàn)離開(kāi)的人，是可以搬救兵，再回來(lái)救大家的。并把自己的想法告訴了組員，相當(dāng)于找準(zhǔn)了方向，明確了目的。之后大家都按著我的方向，繼續(xù)思考誰(shuí)該留誰(shuí)該走。

討論也順利結(jié)束。??是金子總會(huì)閃光的這個(gè)觀點(diǎn)是留給懶人的，是金子你要把自己擦亮，讓自己發(fā)光，而不是等別人來(lái)發(fā)現(xiàn)你。