【日精進(jìn)打卡第369天】

姓名:陳權(quán)

公司:青檸養(yǎng)車

【知~學(xué)習(xí)】

《原則》音頻打卡第31天

《輕課口語》打卡第533天

《潘多拉聽力》打卡第17天

【行~實(shí)踐】

一、修身

肌肉鍛練

二、努力

1、全力以赴銷售

2、

三、謙虛

1、三人行必有我?guī)?/p>

2、趴在地上看對手和世界、站在山上看挫折和困難

四、反省

1、永遠(yuǎn)在一線與客戶和團(tuán)隊(duì)在一起

2、晚十點(diǎn)半休息

3、空杯心態(tài):知道自己不知道

4、勿輕諾遠(yuǎn)是非

5、開早會(huì)/看數(shù)據(jù)/現(xiàn)金流/盯機(jī)制

6、坦誠相見

7、墨守成規(guī)

8、堅(jiān)定意志

9、雷厲風(fēng)行

五、感謝

1、太太的付出

2、妻女的勤奮

3、員工的努力

4、車主的信任

5、太太的面包

六、利他

1、培養(yǎng)員工

2、支持朋友

七、樂觀

1、聞過則喜,見賢思齊

2、我唯一知道的就是:我什么也不知道

3、向上向善、鍛煉身體

4、恪守人生"志"與"愿"

5、要用心不要操心煩心

6、機(jī)制管人理事

7、向內(nèi)看向下長

【明日】

1、明確目標(biāo)確保完成

2、全力以赴銷售

3、宣傳片腳本

【私董會(huì)】

6、如何組建私董會(huì)小組

6.1)人數(shù):15-20人,創(chuàng)始成員6-8人

6.2)規(guī)模:一億以下、一億以上、十億以上,私董最好做過上規(guī)模的企業(yè)

6.3)行業(yè):最好來自不同行業(yè)或來自某一個(gè)大行業(yè),相互無競爭關(guān)系

6.4)頻率:每月1次,每次1天/每二月1次,每次2天

7、私董會(huì)小組組建原則

7.1)成員間無直接競爭關(guān)注,身份有共鳴

7.2)同一級別

7.3)最少6-8位創(chuàng)始成員,最多15-20人

7.4)成員嚴(yán)格遵守保密原則

7.5)地域分布接近

8、私董會(huì)承諾書樣本

本人承諾:

? ? 在沒有得到相關(guān)方授權(quán)許可的情況下,本人不會(huì)將私董會(huì)名位會(huì)員的個(gè)人信息和企業(yè)商業(yè)信息,以及私董會(huì)研習(xí)內(nèi)容,以任何形式對外公開或泄露。

? ? 承諾人:

? ? 時(shí)間:

9、私董會(huì)的開場準(zhǔn)備

9.1)將座椅布置成U型或圓形

9.2)分配角色:歷史學(xué)家(記錄精彩觀點(diǎn)與值得討論的話題),時(shí)間管理員(到時(shí)提醒)

9.3)讓問題所有者選擇自己最舒適的位置

9.4)讓組員目光接觸交流

9.5)讓能量充滿全場:全場走動(dòng)

9.6)解釋七步法

10、私董七步法

10.1)躬問

躬問(選問題)

a、我如何……?

b、這個(gè)問題是重要的,因?yàn)椤?/p>

c、到目前為止,為了解決這個(gè)問題,我己經(jīng)做了……

d、我希望小組能幫到我的是……

問題就是你當(dāng)下的困惑

讓你輾轉(zhuǎn)反側(cè)夜不能寐的問題

讓你一醒就想一想就煩的問題

讓你不愿多想不能不想的問題

讓你困擾相當(dāng)一段時(shí)間的問題

Problem而非Question(不是理論研究)

真實(shí)、鮮活、實(shí)際(已發(fā)生)

痛苦、矛盾、糾結(jié)(有"我")

10.2)探究(提問)

a、5W1H 六何法:何因/何事/何時(shí)/何地/何人/何法

b、開放式提問:如何/為何/怎樣

c、欣賞式探詢不做評價(jià):不定性/不分析/不支招

d、從面到線到點(diǎn)

先一般背景、后特定專題

先亂棒猛打、后窮追不舍

先盲人摸象、后一葉知秋

10.3)澄明(澄清)

a,用精練一句話概括其困惑

b、列出各種看問題的角度

c、找到問題核心:聚焦點(diǎn)

d、合并角度相同的問題

e、將核心問題選項(xiàng)板書呈現(xiàn)

10.4)定見(找真問題)

a、可以當(dāng)事人選擇為準(zhǔn),放下對結(jié)果的恐懼,這個(gè)過程就是共同成長

b、別人都認(rèn)可,當(dāng)事人不認(rèn)可,再來一輪提問直至其接受,核心問題描述清晰,討論聚焦于此

10.5)解析(定義)

a、根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)分析,造成核心問題的原因是什么

b、解決此問題需要考慮那些因素

c、哪個(gè)因素最關(guān)鍵

10.6)精思(提建議)

a、具體可操作的建議

b、曾經(jīng)親歷的經(jīng)驗(yàn)和心得

c、幫當(dāng)事人打開思路的想法和主意

10.7)心得(總結(jié))

a、當(dāng)事人反饋:收獲是什么,接下來行動(dòng)是什么?

b、小組成員集體反思:通過討論問題,我們自己有何反思領(lǐng)悟,學(xué)到了什么?

{積善}:發(fā)愿行善1000件,今日1件

計(jì)139件/1000件

【愿景】

打造油路清洗沈陽第一!

【使命】

有良知、有志向、有態(tài)度、有能力、有熱情、有愛人、有房車、有存款!讓我們生活的更幸福!

【價(jià)值觀】

正心利他,卓越極致!

【打卡始于2017.3.7,持續(xù)于2018.3.27】

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