? ? ? 2018年，我相信很多人跟我一樣，發(fā)現(xiàn)我們身邊圈子里的人都在提到職場焦慮和恐慌、職業(yè)倦怠、中年危機等等諸如此類的話題，面對VUCA時代，確實我們發(fā)現(xiàn)時代變化太快，新事物的出現(xiàn)速度，的確讓我們很多人變得應接不暇，一切都變化的太快…

? ? ? 面對越來越多的不確定性，迭代更替速度之快，連睡覺都覺得不踏實，醒來時卻發(fā)現(xiàn)剛剛才弄明白的一個新事物轉眼間已經被另外一個新事物取代或者顛覆，很多人因此沒了方向，也開始進入迷茫和恐懼。

? ? ? 知識大爆炸，新技術、新知識、新思維、新模式層出不窮，僅靠我們每個人原有的經驗閱歷，已經難以支撐我們簡單的去判斷一個新事物的本質和價值，從而對我們作出正確的選擇和決策變得也越來越不容易。

? ? ? 但是，生活還需繼續(xù)，革命尚未成功，同志任需努力，萬變不離其宗，一切的根源其實就在于我們自己，有沒有真正把握事物的底層規(guī)律或者邏輯，我們每個人一生都有自己的人生目標和理想追求，也稱幸福追求指數，我們更多的時候把希望都選擇寄托在別人身上且活在別人的眼里，而并沒有去認真思考自己到底想要的是什么樣的生活。

? ? ? 歸根結底，是我們認知層級和思維模式的差異，沒有把自己的特質發(fā)揮極致，從而建立最適合自己的系統(tǒng)和財富管道。

? ? ? 這就是為什么我們發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)實社會富人越來越富，窮人越來越窮，富人賺錢靠管道和系統(tǒng)，錢生錢，投資人思維；而窮人是掙錢越來越累，依靠的是體力消耗，省錢存錢，同時還不愿意去學習和改變，甚至自欺欺人和自我安慰。

? ? ? 那到底什么是財富管道呢，它是通哪些要素來實現(xiàn)的呢，本人淺見，僅供參考！

? ? ? 思維 * 能力 * 能量 = 財富

? ? ? 這里所說的思維是高階思維，能力是稀缺能力，能量就是精力管理包括身體管理。

? ? ? 先舉一個簡單的例子:比如你計劃30歲實現(xiàn)年薪50萬的目標，那我們要做的首先是結合目前實際，還有多少差距或者叫落差，這個落差就是你努力的方向，通過對落差的分析和評估，你要先從思維層面深挖明確你形成落差的原因，然后將目標進行分解至年度目標、季度目標、月度目標甚至周/日目標，并使其可量化，以及確定實現(xiàn)路徑和需要具備的條件，這就是努力的方向，再遵循PDCA循環(huán)，按照目標-方法-執(zhí)行的邏輯思維，同時在過程中不斷的去調整和修正行動計劃，結合自己的特質和優(yōu)勢，堅決執(zhí)行并敢于去對抗自己的惰性和固有思維模式，或者叫反本能，每走一步都在為下一步做鋪墊和積累，即滾雪球效應。

? ? ? 再者就是要培養(yǎng)自己的稀缺能力，實現(xiàn)在某一細分領域從專業(yè)到專家，樹立個人品牌，使其成為可持續(xù)和不可替代的價值，也就是稀缺能力，并通過不斷的沉淀和積累，形成屬于自己的系統(tǒng)或者體系。

? ? ? 最后，革命需要有充沛的精力和健康的體魄，這個時候就需要我們每時每刻進行能量精進，思維層面保持正能量，行為層面保持持續(xù)穩(wěn)定，比如堅持鍛煉身體，通過辟谷調理，合理膳食和充足睡眠等等方式，目的是保持持久的生命力和旺盛的精力，加持能量，這就是能量精進系統(tǒng)。

? ? ? ? 剛才提到50萬年薪的目標，通過倒逼自己，一方面可以檢驗自己目標的可行性，同時正推我們的過程管理，最后就找出了最佳財富實現(xiàn)的路徑，有了努力的方向和繼續(xù)前進的動力，就不會再迷茫，焦慮和恐慌了，因為你已經沒有空閑的時間去浪費和有胡思亂想怨天尤人的機會，每天都是充實的和充滿斗志的，這就是建立系統(tǒng)和經營管道的魅力所在！

? ? ? 以上，僅代表個人觀點，僅供參考，與各位有同樣經歷的同頻人共勉。

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