最近發(fā)生了一個(gè)事情，我挺郁悶的，在公司由于工作原因被一男同事當(dāng)眾辱罵，我回罵了一句，第二天他卻不承認(rèn)了，當(dāng)時(shí)在場(chǎng)的人都是他部門的大家都說沒聽見，我把這事跟領(lǐng)導(dǎo)說了，我的直屬上司很護(hù)著我，覺得我是為了工作，但是由于這事是兩個(gè)部門之間的事情，只能由我們部門最高領(lǐng)導(dǎo)m總來解決，m總一開始說這事要給予那個(gè)男生警告處分，過了兩天后沒消息了，我和直屬上司問她，她的回答是，那男的不承認(rèn)，而且我也罵他了……

從我自己角度來看，我覺得我由于工作遭到人身攻擊，而m總卻不想得罪另外一個(gè)部門的人把這件事壓下來了，她這么做的話讓我們部門的人怎么看她？我會(huì)覺得她不護(hù)著自己的人，生產(chǎn)部的人會(huì)覺得我們部門的人好欺負(fù)，對(duì)她來說有什么好處？我不明白